坚持依法治企防范法律风险

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1、坚持依法治企防范法律风险　　　　摘要：企业在其运营过程中，既有机遇，又面临着各种各样的风险，法律风险贯穿始终。因此，在日趋激烈的市场竞争中，企业要想利益最大化，立于不败之地，就必须认识并重视法律风险防范，而法律风险防范最有效的手段就是坚持依法治企，开展合规经营，提高企业领导及员工依法治企的能力和水平。目前，许多企业仍存在制度不完善、管理层法律风险管理意识薄弱、法务部门处于被动境地、企业经营和法律严重脱钩等情况。本文以钢铁企业为例，梳理经营管理中依法治企存在的问题，并结合G股份有限公司依法治企的成功做法，进一步阐明钢铁企业推进依法决策和依法治企的有效途径是将企业的法律事务渗透到企业

2、经营管理中，只有这样依法治企才能为企业发展保驾护航。下载论文网　　关键词：依法治企防范法律风险　　党的十八届三中、四中全会提出全面深化改革和全面推进依法治国的重大战略，党的十八届四中全会更是向全党全国发出了“法治中国”建设的动员令，“依法治企”已经成为不可抵挡的洪流。目前，钢铁企?I正处于转型升级时期，外部环境时刻发生着重大变化，如何全面推进依法治企，规范经营管理行为，防范法律风险，关系到企业的生存和发展。　　一、企业法律风险和依法治企的概念　　（一）企业法律风险的概念　　随着市场竞争日益激烈，企业涉及的经营合同、对外投资经营及劳动用工所带来的法律风险，已经成为企业所要面对的突出

3、难题。所谓“企业法律风险”，是指基于法律规定或合同约定，由于企业外部法律环境发生变化或法律主体的作为及不作为，而对企业产生负面法律责任或后果的可能性。法律风险虽然不等同于违法风险，但都是不规范的行为导致的法律风险。如果企业在经营过程中未做到合规经营，或者因为大意而缺乏应有的法律防范意识，那么就会引发相应的法律风险。法律风险一旦发生，企业、管理人员必将会承担相应的法律责任，或者构成违法，或者构成犯罪。因此，简单地说，企业法律风险就是企业承担法律上的不利后果的一种可能性。　　（二）依法治企的概念　　国有国法，企有企规，法治社会的企业必然是法治企业。随着依法治国战略的全面实施和落实，依

4、法治企作为依法治国的一个环节和内容，已经成为当下企业发展的方向和保障，是现代企业进入市场的保护伞，是市场经济的客观要求。只有坚持依法治企，企业的各项工作才能有条不紊地开展和进行，企业的利益才能得到最有力的保障，市场经济才能健康发展。所谓“依法治企”，就是依照国家法律法规来治理企业，使企业的一切生产经营活动不违反国家法律法规制度，坚持以法律作为企业行为的基本依据。　　二、当前钢铁企业依法治企所面临的问题　　近年来，钢铁企业面临着提质增效、节能减排、清洁生产等繁重任务。随着国家监管力度的加大，过去未明确规定的一些行为，现在看来就是违法违规的；之前承担责任方式是罚款，但现在面临的是停产

5、整改。因此，钢铁企业所承受的风险越来越复杂，依法治企就显得更为重要。随着依法治企的推进，钢铁企业的各项经营行为较原来规范化。但与此同时，钢铁企业法治工作与全面依法治国的要求相比较还有不小差距，在推进依法治企的过程中仍存在很多问题亟待解决。　　（一）钢铁企业的规章制度仍需进一步完善　　无规矩不成方圆。随着现代市场经济的加快发展，企业活动的外部环境也发生着重大变化，矛盾、问题日益突出，现有的一些规章制度已经不能满足企业发展的需要。例如，“三重一大”等决策制度未能细化各层级决策范围、事项和权限；与职工相关的制度未经过公示、公开而导致制度的生效瑕疵；供应商评价制度和标准的缺失；合同履行情

6、况评估制度的缺失；规章制度未明确党组织在公司治理结构中的法定地位，等等。　　（二）钢铁企业法律顾问形同虚设　　在发达国家，法律顾问被称为企业的“金拐杖”。在企业中设置法律顾问是各发达国家较为常用的措施，用以把控法律风险。在我国企业中，尤其是钢铁企业，普遍存在法律顾问缺失、法律顾问专业化水平低、法律顾问未能直接参与决策等现象。企业法律顾问未能发挥其统筹协调公司依法治企的作用，一些有效的措施未能落实，导致依法治企的进程较为缓慢。　　（三）钢铁企业法律意识淡薄　　对于大多数钢铁企业来说，企业的生产投资更加重要。管理者前期并不会花费时间、精力去关注法律，因为法律并不能像投资那样直接产生效

7、益。对于法律风险，比较倾向于事后救济，疏于对企业法律风险的预防和控制。加上我国法律体系以部门法为准，数量多而繁杂，并且不通俗易懂，因此，时间非常有限的企业管理者们根本没有足够的时间和精力去了解和研读法律条文。不知道违规行为所导致后果的严重性，也就不会有所担心和顾虑，最终导致企业面临无休止的诉讼和争议，遭受重大经济损失。　　（四）法律与钢铁企业生产经营融合较少　　法律只有与钢铁企业的生产经营管理相融合，才能真正起到防范法律风险的作用，法律的价值才能在钢铁企业中体现出来。现实中的情况