工会在医院管理中的作用探析

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1、工会在医院管理中的作用探析摘要：医院管理的处理得当直接关系着医院机制改革的成功与否，能否充分调动职工群众的积极性与创造性是医院长远发展的基础。作为职工群众代表的工会，代表着职工群众的根本利益，在医院管理着发挥着不可替代的作用。　　关键词：医院工会管理　　　　工会建设在许多企事业单位都发挥着不同的作用，它的作用是不容忽视的。同样的，工会在医院管理中也发挥着不可磨灭的作用。　　1.宣传教育的作用　　工会的宣传教育的工作对象主要是广大的职工群众，以教育广大职工不断提高认识，并且在自身工作中得到落实。工会虽然不在医院管理中进行直接参与，但是工会的工作要紧紧围绕医院管理来进行，要针对医院的中心任务来

2、展开。因为工会与广大职工有着直接的紧密的关系，因此工会可以在不同的场合，以不同的方式将医院的精神理念、文化思想、发展方向等反复地向广大职工进行宣传，以此将医院的精神思想、文化理念等渗透到职工中去，让其潜移默化地影响职工，使其成为职工的思想指导、价值取向与行为规范，对职工在医院工作上每个环节的行为起到制约作用。　　另外，工会可以利用组织活动来向职工进行工作宣传。通过对先进个人或先进集体进行宣传与表彰来培养先进典型，进行先进事迹的宣传，促使职工树立正确的人生观、世界观与价值观。鼓励先进、鞭策落后来达到自我完善的目的。医院管理要以重视人才、以人为本、爱惜人才、保护人才、留住人才为发展理念，工会则

3、要通过各种方式配合医院管理这一理念的实现，为职工的发展提供源源不断的动力。　　2.引导作用　　工会参与医院管理的方式是以职工代表大会的形式，这也是扩大职工民主权利的重要渠道。工会能够引导职工集思广益、多提出合理化建议，全方位地参与医院管理，积极调动广大职工群众的主人翁意识与工作责任感，从而促进医院的长远发展。工会还能引导职工群众树立与新形势相一致的构建和谐社会的和谐理念，让职工群众高度凝聚、艰苦奋斗、勇于开创。将自身利益与医院的整体利益仅仅相连，将医院整体利益置于高于个人利益的位置，营造出万众一心的发展局面以增强医院的整体实力，坚定医院的发展方向。　　3.思想政治指导作用　　如何对医院职工

4、有针对性地展开思想政治指导工作也是工会不容推卸的义务与责任。工会是职工不满与困难的倾诉地，它是职工群众内心想法的第一知情人，是紧密联系医院与职工的桥梁与通话线，因此工会对职工群众进行思想政治教育有着得天独厚的优势条件。工会利用自己对职工的作用可以全方位、多层次地进行思想政治指导工作。工会可以与相关的行政部门合作，有针对性地对职工群众的思想脉络进行准确的把握，了解在职工群众中的“热点”、“难点”以及“疑点”等问题，从而做到对症下药、有的放矢。做到一切从实际出发，切实解决职工的实际困难，使广大职工树立坚定信心，充分发挥主人翁作用，并使广大职工群众以饱满的热情、充足的干劲、独特的创造性积极地投入

5、到各自的工作中去，为医院的长远发展贡献自己的力量。工会在对职工进行思想政治指导工作时要紧紧围绕医院管理的中心进行，以真正发挥其优势作用。　　4.加强医院凝聚力，塑造全新形象　　所谓凝聚力是指一种一致的协调力、团结力与向心力，它是医院的职工群众在医院行为规范中长期工作所形成的。医院的形象是由广大职工群众所代表的，也是由广大职工群众所创造的，它与医院的精神内涵是紧紧相连的。医院的形象往往代表着医院的整体实力、信誉，是一种外在显现的医院价值，具有潜在的价值性以及实在的社会效益。增强医院的凝聚力与塑造良好的医院形象中，工会发挥着不可忽视的重要作用。因为工会是党与群众相联系的重要纽带与桥梁，最能了解

6、与代表职工的要求意愿，具有极强的号召力与吸引力。工会可以通过举办各种类型的知识讲座、庆祝节日、劳动比赛、旅游参观等方法将职工群众召唤到一起，来满足广大职工群众的精神文化需要，真正做到党与职工群众的情感交流，让医院上层领导与普通职工群众之间形成一种融洽的人际关系。让职工在活动中得到医院和谐的人文氛围的熏陶，以此强化其正确的价值观念取向，加强医院的凝聚力，同时向医院外界展示一种团结一致、艰苦奋斗、勇于开拓的精神面貌。　　5.维权作用　　工会的一项基本只能就是要维护广大职工群众的合法权益，为职工维权也是工会赖以生存发展的基础与前提。要想长远发展就要勇于改革，但是每次改革只要涉及到职工群众的利益，

7、就会引起医院内部的波动，导致一些不安定因素的出现。工会作为职工群众利益的代表者，要从职工群众的根本利益出发，代表职工利益参加医院的政治经济活动，参与医院的民主监督与民主管理。医院在制定一些有关职工切身利益时，工会要在充分尊重职工群众的基础上，积极地反映职工群众的要求与意见。同时也要将解决实际困难与解决思想问题高度统一起来。从职工群众急需解决的实际问题入手，为职工群众说实话、做实事，诚心诚意为职工群众服务，从而充分调动职工