劳动合同书(无试用期)

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1、劳动合同书(无试用期)  劳动合同书  (无固定期限)  甲方:  法定代表人:  注册地址:  乙方:  居民身份证号码:  在甲方工作起始时间年月日  家庭住址:  户籍所在地:  根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规规定,甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则,签订劳动合同,以资共同遵守:  第一条合同类型和期限  本合同为无固定期限劳动合同,于___年__月__日生效。  第二条工作内容和工作地点  (一)根据甲方工作需要,乙方同意从事岗位工作,工作地点劳动合同书(无试用期)  劳动合同书  (无固定期限)  甲方:  法定代表人: 

2、 注册地址:  乙方:  居民身份证号码:  在甲方工作起始时间年月日  家庭住址:  户籍所在地:  根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规规定,甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则,签订劳动合同,以资共同遵守:  第一条合同类型和期限  本合同为无固定期限劳动合同,于___年__月__日生效。  第二条工作内容和工作地点  (一)根据甲方工作需要,乙方同意从事岗位工作,工作地点,甲方根据工作需要,可以调整乙方的工作地点。  (二)乙方应按甲方的要求,按时完成规定的工作数量,达到规定的质量标准。  第三条工作时间和休息休假  (一)乙方实行

3、以下第种工时制。  第1页共5页  1、实行固定工作制的,平均每日工作时间不得超过8小时,平均每周工作时间不得超过60小时。  2、实行不定时工作制的,工作时间和休息休假甲乙双方协商安排。  (二)甲方因工作需要安排延长乙方工作时间的,应依法安排乙方同等时间补休或支付加班加点工资。  (三)乙方依法享受国家规定的节假日和本单位规定休假制度。  第四条劳动保护和劳动条件  (一)甲方根据生产岗位的需要,按照国家有关劳动安全、卫生的规定为乙方配备必要安全防护措施,发放必要的劳动保护用品。  (二)甲方根据国家有关法律、法规,建立安全生产制度;乙方应当严格

4、遵守甲方的劳动安全制度,严禁违章作业,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。  (三)甲方应当建立、健全职业病防治责任制度,加强对职业病防治的管理,提高职业病防治水平。  第五条劳动报酬  (一)乙方的基本(固定)工资标准为元/月,绩效工资根据乙方的业绩考核情况核定。  (二)甲方(或甲方指定的单位)应以货币形式按月支付乙方工资,发薪日为每月日。若乙方提供了正常劳动,甲方支付给乙方的工资报酬不得低于当地政府规定的最低工资标准。  第六条社会保险和福利待遇  第2页共5页  (一)甲、乙双方必须依法参加当地政府规定的法定社会保险,并按照国家有关规定按时向

5、劳动保障部门所属社会保险机构缴纳社会保险费,其中乙方应缴纳部分由甲方从乙方工资中代扣代缴。  (二)乙方因工负伤(死亡)和患职业病,依法享有获得医疗救治、经济补偿的权利。  (三)乙方在劳动合同期内患病、非因工负伤,依法享有国家规定的医疗期。  (四)乙方的福利待遇按国家及甲方的规定执行。  第七条劳动合同的变更、解除、终止、续订  (一)有下列情形之一的,甲、乙双方可以变更本合同:  1.在不损害国家、集体和他人利益的情况下,双方协商一致的;  2.劳动合同订立时所依据的客观情况发生了重大变化,经与乙方协商一致的;  3.由于不可抗力的因素致使劳动

6、合同无法完全履行的;  4.劳动合同订立时所依据的法律、法规已修改的;  5.法律、法规规定的其他情形。  (二)乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:  1.在试用期间,被证明不符合录用条件的;  2.严重违反劳动纪律及甲方规章制度的;  3.严重失职,营私舞弊,给甲方利益造成重大损害的;  4.同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方工作任务造成严重影响,或者经甲方提出,拒不改正的;  第3页共5页  5.以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使甲方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的;  6.被依法追究刑事责任的;  7.法律、法规规定

7、的其他情形。  (三)有下列情形之一的,甲方可以解除本合同,但是应当提前三十日以书面形式通知乙方:  1.乙方患病或者非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作的;  2.乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;  3.劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使原劳动合同无法履行,经甲、乙双方协商不能就变更劳动合同达成协议的;  4.法律、法规规定的其他情形。  第八条其他约定条款  (一)凡由甲方出资培训乙方,双方另行签订《培训/教育协议》,因乙方原因而提前解除劳动合同,乙方应赔偿甲方的培训等费

8、用,具体赔偿标准执行《培训/教育协议》的约定。  (二)本合同的附件与本合同具有同等效力。但如果本合同的条款

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