县国税局年度党风廉政建设工作总结

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1、多年来我校工会工作在市教育工会和学校行政办公会的正确领导下在各级领导的关心与支持下认真贯彻实施和修改的县国税局年度党风廉政建设工作总结　　县国家税务局年度党风廉政建设工作总结　　20**年，我局党风廉政建设和行风建设在省、市国税局和县委、县政府的正确领导下，以“三个代表”重要思想和党的十八大精神为指导，深入贯彻落实科学发展观，紧扣“服务科学发展、共建和谐税收”的主题，以构建教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系为目标，开展了扎实有效的工作。　　一、党风廉政建设责任制和惩防体系建设进一步推进　　1．抓领导工作机制建设。健全和完善

2、党风廉政建设工作领导小组、惩防体系建设领导小组和廉政文化建设领导小组。定期召开党风廉政建设领导小组会议，分析和研究反腐败工作情况，对各阶段的重点工作及时进行分析、研究和总结，使党风廉政建设工作做到有的放矢，常抓不懈。半年度召开党风廉政建设会议，专题研究党风廉政建设工作，分析反腐倡廉形势，解决存在的问题。年终领导班子成员带队开展中层干部检查考核工作，检查考核分值占年度综合考核总分值15%以上。围绕学校工作全局坚持突出维权职能推进学校民主管理加强师德建设支持教育教学改革保护和调动了全体教职工教书育人的积极性和创造性多年来我校工会工作

3、在市教育工会和学校行政办公会的正确领导下在各级领导的关心与支持下认真贯彻实施和修改的　　2.层层签订廉政建设责任书，认真实施“三书二报告”制度。党组书记与党组成员、党组成员与科室主要负责人、科室主要负责人与本单位干部三级签订党风廉政建设责任书，建立了“横向到边，纵向到底”的责任体系，增强各级领导干部的“一岗双责”意识，形成齐抓共管的整体合力。结合领导班子成员分工和各科室的工作职能，将15项工作任务和76条实施意见，逐一分解到局领导班子成员及相关科室。　　3.抓好廉洁从政承诺。按照《浙江省国税系统领导班子和领导班子成员党风廉政建设

4、责任制考核办法（试行）》和县纪委的要求，34名副股级以上领导干部结合自身工作职责、岗位特点和群众反映较强烈的问题，作了廉洁从政承诺。承诺内容在新昌国税网站上公布，接受全体干部职工和广大纳税人监督。　　4．制定和落实领导干部乡镇联系点制度，加强了与乡镇的工作联系。　　二、开展形式多样的廉政学习，干部的廉洁从政意识进一步提升。　　1．加强政治理论知识学习。认真组织学习党的十八大和中纪委二次全会议精神，开展《公务员法》、《行政机关公务员处分条例》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》和《税务系统领导干部廉洁从政“八不准”》等知识

5、的学习，以提高干部的政治理论水平和廉政防范意识。围绕学校工作全局坚持突出维权职能推进学校民主管理加强师德建设支持教育教学改革保护和调动了全体教职工教书育人的积极性和创造性多年来我校工会工作在市教育工会和学校行政办公会的正确领导下在各级领导的关心与支持下认真贯彻实施和修改的　　2．召开全局党风廉政建设工作会议。传达省、市局党风廉政建设会议的精神，部署了20**年党风廉政建设的工作任务，要求全体干部把会议精神贯彻落实到工作中的每一环节。　　3．开展以党性党风党纪教育为重点的主题教育。开展“正文风、改会风、转作风、树新风”廉政主题教育

6、活动。局党组书记、局长杨平平结合廉政主题教育，给全体干部职工上了一堂题为《人人参与、踏石留印转作风层层落实、抓铁留痕树新风》的廉政党课；纪检组长作了《学习十八大精神，做一名清正廉洁的国税干部》的反腐倡廉形势报告。重新设计了楼道廉政文化，进一步将党风廉政建设内容具体化，有效促进党风廉政文化建设。　　4．根据县委统一安排在全局党员干部中开展“勤廉干事促发展”主题教育活动和开展会员卡清退专项活动。邀请检察院领导作预防职务犯罪专题辅导报告；召开税检预防职务犯罪联席会议；参加省局组织的廉政知识考试。　　5．根据中共新昌县纪委《关于在全县行

7、政审批职能部门建立行政审批服务队的通知》（新纪〔XX〕17号）文件精神要求，县局成立行政审批服务队。行政审批服务队以深化作风效能建设为抓手，以项目需求和群众需要为导向，进一步优化办事流程、深化和完善延时服务、节假日预约服务、上门服务、下乡服务、进现场服务等服务机制，并不断探索贴近需求、行之有效的新颖服务方式，使我局的税收工作为我县的经济建设和社会发展作出积极有为的贡献。围绕学校工作全局坚持突出维权职能推进学校民主管理加强师德建设支持教育教学改革保护和调动了全体教职工教书育人的积极性和创造性多年来我校工会工作在市教育工会和学校行政

8、办公会的正确领导下在各级领导的关心与支持下认真贯彻实施和修改的　　三、注重源头防治、内控机制建设进一步深化。　　1．落实谈话与诫勉制度，局党组不定期与各职能部门负责人谈话，了解该部门党风廉政建设责任制的情况，征求对抓好廉政建设工作的意见与建议。今年来共对中层干部