欢迎来到天天文库
浏览记录
ID:21108232
大小:40.00 KB
页数:7页
时间:2018-10-19
《校长培训学习工作计划总结》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在工程资料-天天文库。
1、WORD文档下载可编辑改变思路创新方法实现学校教育健康持续发展(夏店中心校:平党申)领导艺术是领导者的基本功,是做好领导工作所必需的手段和方式。在领导活动中,如能很好地运用各种领导艺术,就能提高领导效能,收到事半功倍的效果。可以断言,没有领导艺术的领导者,绝不可能有出色的工作成绩。有一个好的校长就有一所好的学校,担任中小学领导和管理责任的中小学校长,面对的具有较高素质的教师群体和求知欲强的中小学生,肩负着培养青少年的历史重任,提高领导艺术显得尤其重要。通过这次研修,从理论上我进行知识充电,受益匪浅。我认为只有改变思路,创新方法,方能促进学校健康持续发展。一、创新工作理念,让教师有幸福感要学
2、会用情。校长要走出办公室,走进教师的工作中、生活中、情感中,理解教师、尊重教师、关心教师。尊重教师的人格,尊重教师的工作,尊重教师的合理需要。用对待学生的爱心、耐心、细心和诚心对待教师、管理教师,对教职员工不分高低贵贱,不分亲疏远近,不欺弱惧强,靠威信而不是权力来管理。校长要了解教师的教育教学能力及水平,也要对教职员工的家庭状况、性格特点、兴趣爱好、业务技能、生活习惯等方面了如指掌。能够经常深入到教职员工中去,善于与教职员工沟通思想,掌握教职员工思想动态,理解教职员工所急、所想、所愿。真心实意地为教职员工着想,把出发点放在对他们的关心体贴和照顾上,构建领导,朋友,荣辱与共的多层面关系,让学
3、校成为“家”的延伸,心灵依托的港湾。要学会引领。多年来,对教师“蜡炬成灰泪始干”式的一味奉献、付出的片面宣传,使许多教师对教育产生了深深地厌烦和畏惧。因为这赞美的背后,掩盖的是对教师个人价值的漠视,也是导致教师职业倦怠的主要原因之一。我们应专业技术资料分享WORD文档下载可编辑清醒的意识到,教师绝不是仅会备课、上课、批改作业的教书匠,也不是只会执行指令的操作工,还应该有多彩的生活、独立的思想和自主的行动。学校要引导教师立足自己的岗位和职责,从容的做自己感兴趣或觉得有意义的事情,让职业人生变得充实而舒展,达到乐在其中,幸福工作的良好效果。要学会包容。作为校长,要期待每一个老师都有想法,让不同
4、想法和观点能够在学校充分交流碰撞,聚合团队的智慧,创造教育的精彩和感动。当年轻老师在工作中表现出急躁、马虎时,可以拍拍他的肩提示他要耐心认真;当下属没有做好安排的工作时,可以先表扬他所付出的努力,然后再告诉他怎样去做或者干脆和他一起去做……学校管理从赞美开始,从包容开始,而不是从批评、指责开始。如果教师认为校长眼中的自己是有能力、负责任、有价值的,他就会很容易形成积极的态度,就会感到自豪和庆幸,就会有比较积极的心理暗示和比较高的成就动机。相反,教师就会感到自卑、沮丧、心灰意冷,自尊心和自信心都会受到严重的伤害,所以校长的包容、赏识会促进教师和学校的快速成长和发展。做为校长,就要用激情去点燃
5、教师。要善于调动教师的激情,挖掘教师的潜能,扬起教师的理想风帆,善于为教师搭设舞台,帮助教师更好地成长,让教师有一种幸福感,让他发自肺腑地产生“士为知己者死”的工作激情。要学会分享。随着学校标准化建设的深入推进,现在各学校的硬件设施已上了一个大的台阶。仪器、设备、挂图一应俱全,资源就在教师、学生的手上,他们可以随时随地享用这些资源。作为校长,学校还应组织人员,专门下载、整理专家讲座,方便教师们学习研究。校长的指导思想应是:不怕你用坏,就怕你不用。二、创新管理理念,让教师有责任感专业技术资料分享WORD文档下载可编辑校长要树立从“管理”到“服务”,从“控制”到“解放”,从“用人工作”到“用工
6、作育人”的管理理念。把传统的监管、行政约束式的管理方式,变革为以情感激励为主要方式的人文管理。在制度的执行过程中,既要有原则性,又要有灵活性。要有宽容精神。宽容并不等于放任,也不是搞充耳不闻、视而不见的自由主义,而是以党和国家的方针政策为根本,作为校长,首先要坚持原则,在大是大非面前决不让步;在抓纲定向的决策中,不容得半点马虎,这是党和人民赋予的神圣职责。但在具体工作中,校长应该把自己视为教职工的同志、朋友,对他们要关心爱护、尊重信任、体贴同情。校长还要善于团结一切可以团结的人一道工作,既坚持原则,又注重策略,掌握分寸,从而创造一个宽松和谐的人文环境。要推功揽过。要能引咎自责,即敢于承担责
7、任。如果校长在学校的工作有成绩时,功劳就扯到自己名上,工作出现问题时,责任就推到别人身上,这样做就会使教师职工产生逆反心理,反之,则产生相容心理,即领导者与被领导者之间融洽的心理交往状态。具有这种心理状态,才能提高管理效能。要求真务实。就是坚持从实际出发,正确评价自己,客观公正,勇于自我批评。要做到这一点,务必消除在大众面前亮真相会“掉底子”,“丢面子”,会失去威信的顾虑。实践证明,越是能正确评价自己越能赢得人心。要学会
此文档下载收益归作者所有