2014年机加车间汇总总结(最新版)

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1、9月份加工课汇总总结__2014-10-131.生产数据汇总2.人均日产量3.品质状况4.人员出勤5.劳保办公用品用量大纲6.本月工作不足及改善7.下月工作计划1.1生产数据汇总(主体)机加车间2014年各月生产汇总(主体)类别月份1月2月3月4月5月6月7月8月9月合计主体投产数335243545575845606935728248618570935020649486468202良品数334003514875274591865578948032566244984149257462551不良数1243075711507149358

2、64693652295651良品率99.60%99.10%99.20%97.50%97.40%98.80%99.20%99.30%99.50%889.71%投入工时1118.51346.527892482.53196.52851.5338226422537.522346工时产出29.926.12723.817.516.816.718.919.4196.1人数1721192223252421191911.2生产数据汇总(配件+挂件)机加车间2014年各月生产汇总(配件+挂件)类别月份1月2月3月4月5月6月7月8月9月合计配件投产数

3、92458551831430511525721382561611931523101664911301281191642良品数92450551831430461525711381541600741521631663441300301190015不良数80511021119147147981627良品率0.99991110.99930.99310.9990.99910.99928.9896投入工时9087491155.515911360.5158518651478115111843工时产出101.873.7123.895.9101.5

4、10181.6112.5113904.8人数1721192223252421191911.3产量曲线图9月份主体入库数为49257个,良品率达到99.5%.配件+挂件入库数为130030个,良品率达99.92%.2.2工时产出曲线图9月份主体人均每小时产出19.4个,配件人均每小时产出113个.2.1人均日产量如上图所示:9月份机加(主体)的人均日产量为99.71个,比8月份增加8.43个,增长率约为9.24%配件+挂件的人均日产量为263.22个,与8月份比较稍有下降,下降约13.6%3.1报废原因分析从上图看来,本月报废率比8

5、月份下降约3.2%,其中加工不良导致报废约占12.9%(229pcs),其他87.1%(1549pcs)均为铸造原因引起,如:气孔砂眼、缩料、内漏、断砂芯等。4.1生产人员出勤2014年机加人员出勤率月份1月份2月份3月份4月份5月份6月份7月份8月份9月份合计项目人数172119222325242119191出勤率98.60%99.30%93.00%94.90%94.50%95.30%98.70%95.30%94.70%94.70%应出勤时数(总)17682184395245764784520049924368395235776

6、实出勤时数(总)18562127.53358.640314290.54436.5532247133748.533883.58加班时数255.5189.5406.5240424.5351283.581.543.52275.5请假时数2416277.44234261.5245.563.5204.52091535.44新进人员15145643130已调部门1011000003离职人员023272263279月份人员动态:月初21人,月未19人(新进1人,辞职3人)5.19月份办公&劳保用品领用办公/劳保用品领用类别编号名称规格单位数量办

7、公1中性笔黑色支22圆珠笔蓝色支53笔记本本2劳保1纱手套双552作业棉手套白色双403乳胶手套加加厚(M)双424浸塑手套棉毛双385帆布手套双206手指套双307口罩白色个208防水围裙条49扫把胶把310扫把棕扫把211垃圾铲铁个212布手袖双513防水手袖双6本月生产中不足之处及改善一、人员问题:1.个别员工品质意识淡薄,自检意识不强。2.班组长责任心不够,监督力度不够。原因分析及改善对措施:原因分析:员工盲目追求产量,自检工作不认真,缺少激励机制,导致组长工作积极性不高改善措施:1.加强员工品质意识培训,品质不稳定的产品

8、及时反馈给现场生产人员,定时召开品质总结会议(每周六做本周品质异常汇总总结)。2.班组长实行绩效考核,不能做好做坏一个样。二、6s问题:员工没有6S的意识。纪律散漫。原因分析及改善对措施:原因分析:组长6S意识不强,导致整个现场零乱,员工更加没有意

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