创建文明机关 工委调研分析

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3、的示范和推进作用。近年来,市直机关各部门、单位围绕改进作风、文明行政、优质服务,提高效率,建设“廉洁、高效、务实、文明”机关的目标,扎实开展文明机关创建活动,精神文明建设取得丰硕成果。截至  2008年底,市直机关创建国家级文明单位1个、自治区级文明单位(机关)6个、市级文明机关(单位)27个、县级文明机关(单位)27个,创建率分别占机关党委、总支、直属支部数量的100%、93%、85%。文明机关(单位)的创建,已经成为机关部门争先创优、推进工作,科学发展的重要载体。  为了进一步深化新形势下市直机关文明创建工作,更好地服务于科学发展,近日,机关工委采取走访座谈,发放调

4、查问卷等方式进行了深入调研。共向60个部门、单位发放问卷138份,走访不同身份人员48人次,在22个部门、单位召开座谈会,认真听取了各单位开展创建机关活动的经验和做法,了解掌握了创建活动所取得的成果和实效,以及目前创建工作中存在的问题,并与基层单位一起,研究分析了新形势下进一步深化创建活动、推动科学发展的对策意见。  一、创建文明单位的基本做法和主要特点  文明机关创建活动作为机关精神文明建设的重要载体,在近年来机关各级党组织的工作实践中,不断丰富内容、拓展外延、提升水平,逐步形成和积累了一些卓有成效的经验做法,呈现了四个主要特点:  (一)组织领导不断加强,文明机关创

5、建的共识已经形成。**市直机关文明机关(单位)的创建,始于1999--------------------精选公文范文,管理类,工作总结类,工作计划类文档,感谢阅读下载---------------------~6~================精选公文范文,管理类,工作总结类,工作计划类文档,欢迎阅读下载==============年,随着创建工作的不断深入,文明机关在实际工作中的先进表率和示范带头作用日益显现,其居高的综合性荣誉称号地位,为越来越多的单位所认识,创建热情不断提高。在具体工作中,表现在一是领导高度重视,把创建各级文明机关(单位)作为本单位、本部门重要

6、奋斗目标,列入了重要工作日程,与中心工作同部署、同考核、同落实。二是组织健全,责任明确。各单位落实了成立领导小组、党政一把手挂帅、设立工作机构、确定分管领导和专兼职工作人员的要求,使创建工作得到了保障。三是统筹安排,制订创建计划,明确创建目标和活动的内容。总的来说,凡已进入创建行列的单位,大都已形成了党组织统一领导,分管领导具体负责、相关人员协同配合、各个部门齐抓共管,干部职工人人参与的创建格局,达到了创建工作有领导、有组织、有计划、有载体、有成效的“五有”基本要求。  (二)创建载体不断创新,文明机关的内涵在创建中进一步丰富。一是以细胞创建为载体,夯实文明单位创建的基

7、础。各创建单位将创建任务进行细化分解,认真组织开展了文明科(室)、文明岗位、文明站所、党员示范岗等创建活动。二是以重大活动节庆为载体,丰富文明单位创建的内容。在重大节日期间组织干部职工开展文体娱乐活动,举办迎春文艺晚会、广场文艺演出,丰富机关文化生活,展示机关精神风貌。三是以群团活动--------------------精选公文范文,管理类,工作总结类,工作计划类文档,感谢阅读下载---------------------~6~================精选公文范文,管理类,工作总结类,工作计划类文档,欢迎阅读下载========

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