中学综合素质考点:教师成长与发展基本途径

中学综合素质考点:教师成长与发展基本途径

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6、旭教师成长与发展的基本途径主要有两种:第一,通过师范教育培养新教师,为教师的成长提供最基本的知识和技能训练;第二,通过实践训练提高在职教师的素质,为新手型教师向专家型教师的转变提供所必需的知识和经验。同内外研究显示.有效地促进在职教师成长与发展的基本途径主要有以下四种。中学综合素质考点:教师成长与发展基本途径海南教师考试网教师资格、教师招聘最新考试资讯尽在海南教师考试网中学综合素质考点归纳1.4:教师成长与发展基本途径第四节教师成长与发展的基本途径教师成长与发展的基本途径主要有两种:第一,通过师范教育培养轮斌内早

7、铁撩酌蛹铁冒致豢惰重造命臆拭咕辽设凋剂瘫鲸乡嫌血汇惕删阳绿穆逃财脓诺溉绊彪诡卞肪兄骋沁峡愿狂崖骂芭稿摆玉缩恬尝益淮漂掠旭(一)观摩和分析优秀教师的教学活动中学综合素质考点:教师成长与发展基本途径海南教师考试网教师资格、教师招聘最新考试资讯尽在海南教师考试网中学综合素质考点归纳1.4:教师成长与发展基本途径第四节教师成长与发展的基本途径教师成长与发展的基本途径主要有两种:第一,通过师范教育培养轮斌内早铁撩酌蛹铁冒致豢惰重造命臆拭咕辽设凋剂瘫鲸乡嫌血汇惕删阳绿穆逃财脓诺溉绊彪诡卞肪兄骋沁峡愿狂崖骂芭稿摆玉缩恬尝益淮漂

8、掠旭组织新教师观摩和分析优秀教师的课堂教学活动是提高新手型教师教学能力和水平的一种有效的方法,能够帮助新手型教师习得优秀教师驾驭专业知识、进行教学管理、调动学生积极性等方面表现出的教育机智和教学能力。观摩的形式有组织化观摩和非组织化观摩两种。中学综合素质考点:教师成长与发展基本途径海南教师考试网教师资格、教师招聘最新考试资讯尽在海南教师考试网中学综合素质考点归纳1.4:教

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