参加护理管理班的几点体会课件

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时间:2018-10-12

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1、参加护理管理培训班的几点体会永丰县中医院妇产科符秋香非常荣幸参加了本次护理管理培训班,我来自一个较偏远的县级中医院,在医院里承担了妇产科护士长的角色。妇产科是一个为女性服务的科室,无论患者还是医务人员---全都是女性。俗语说得好“女人多的地方话多、是非多。”无论在工作中还是生活中,虽然我努力的想做好护士长的角色,但总觉得心有余而力不足。科室的工作总不如我想像的那麽完美。好多的的时候,自己都觉得疲惫和倦怠,总想退缩。对自己没信心,对护理工作没信心这次培训中,我看到授课老师们的敬业精神负责任的态度对护理工作的执着和热爱,深

2、深地打动了我,鼓舞了我,激励着我。想想我们的前辈章金媛,刘炎玲、、、、、、吧。我的使命是什么?他们那么大岁数了仍在为护理工作忙碌着。努力着,尽自己的能力帮助关爱周围的人。我就想:难道这就是她们的使命吗,那我的使命是什么呢?我进行了思索-----那就是为女性朋友服务的,给她们关爱的。我一定要努力干好这个工作,向前辈学习,尽力管好自己负责的科室,关心好每一位患者和护士。护理工作是人的工作,人是有思想感情,有血有肉的,所以我将围绕着“人”的工作从以下几方面去做好:护士长的重要性护士长是科室的领头雁,雁群往哪飞,飞得怎么样,与

3、领头雁的关系是密切的。护士长在业务上要处于前列;护士不会的我会;护士不能做好的能做好;尽量要比她们做得更好。要求护士爱岗敬业,首先自己要爱岗敬业;要在工作中,品格修养等方面起表率作用。只有这样,在科室才能有威信、才有说服力。大家才会跟着好好干。一业务一、积极学习专业知识,努力提高自己的专业水平,不断提高自己的品格修养。只有依靠自己的工作作风、品格修养、真才实学、人格魅力才能起表率作用。二、关爱护士护理工作平凡辛苦,而且有时得不到患者和家属的认可,但它却维系着患者的安危。我们的护士把自己的青春和热心奉献给了护理工作。关爱

4、护士生活的日子里总会有一些不顺心的烦恼事,总会有艰辛和困苦。患者需要她们的关爱,只有护士自己开心快乐了才能把关爱播洒给患者。关爱护士不仅体现在言语中,更要体现在工作的每个细节中、每件小事上。关爱护士要把关爱护士当成关爱自己的家人一样去做,让她们感觉科室就像一个大家庭,大家就会团结协作,科室自然就发展壮大。三、赞美和激励三、多赞美护士,多激励护士。我们每个人都有优点,关键是我们能不能发现它,挖掘它、拓展它。一句真诚的赞美,一个赞许的眼神都能激发人的进取心和热情。三赞美和激励表扬和激励是最好的催化剂,可以让人精神焕发,努力

5、提升。四、怎么用人四、用人之长,知人善任,人尽其才,扬长避短。让每个护士最大限度的发挥优势,产生最大效益。四、用人法有的护士特别会说、能说与患者沟通有的会写且字也漂亮当通讯员,出版报有的原则性强管院感知人善任的好处可减轻护士长的压力同时也很好的展现了护士的才华。人的才华是需要展示的,我们要为她们提供一个展示自己的平台和机会。让每个人都对自己有认同感,对自己自信。五、换位思考的重要性学会换位思考,互相包容。与人相处的过程中总有意见不同的时候,这种情况下换位思考和互相包容就显得尤为重要。换位思考的重要性当护士和我意见不同时

6、怎么办?我就换位思考:假如我是她,我会怎么办?尽量引导护士做换位思考:如果她是护士长会怎么办?只要我们养成换位思考的习惯,工作当中的好多问题都会迎刃而解,最后总会达成一致,制定出最佳方案。要想成为一名优秀的护士长还有好多的工作要做护理工作领导者护理质量控制者科室工作协调者护患和谐的代言人护理学科的带头人医疗市场的经营者护士职业生涯规划者让我们怀着一颗感恩的心,去生活,去工作吧!衷心祝大家快快乐乐!开开心心!

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