试论按知分配

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1、试论按知分配摘要：财富的分配问题是当代经济科学的最基本问题之一，它既是人们经济关系的实现形式，也是经济内容的体现。当前，知识经济改变了工业经济形态主要依据劳力、资金、原材料等要素为最重要资源的运行模式，越来越依靠知识和信息。因此，社会分配方式也应随之调整。关键词：知识；分配；能力；经济知识经济时代，知识和信息已成为生产力和经济增长的发动机和加速器，知识的创新、运用效果所产生的生产力日益成为一个企业、一个产业、一个国家竞争地位高低与经济实力大小的关键因素，成为创造使用价值的源泉。据统计，目前“经济合作与发展组织”（OECD）

2、主要成员国的GDP的50%以上已是以知识为基础的。据测算，到XX年，全球以知识为载体的产业的产值将高达万亿美元，成为世界第一产业。适应于知识经济发展的需要，分配方式也必将进行深刻的变革，体现这一时代必然要求的按知分配便应运而生。一、按知分配的内涵与表征按知分配即人们凭借自己的知识和能力，按所创造的业绩和知识成果而获得相应收入。按知分配又称按知识（智力）分配，它是建立在以现代知识分工基础之上，以知识（智力）资源的占有、配置、开发和使用为最重要因素，并以此衡量其所创造价值大小的一种新型的分配方式。这一分配方式是人类经济发展和文

3、化发展的全方位进步的显现，是在新技术革命的背景下经济升华、知识物化的结晶。在按知分配方式中，知识贡献是价值分配的核心要素。按知分配这一概念可以有两层含义：第一是指劳动的知识化，即生产财富的劳动中的知识含量，这种知识含量越高，劳动的知识化程度越高，在财富增长中的作用也就越大，在分配中的实现程度也就越充分；第二是知识化的劳动，即知识经济时期财富的生产是一个系统工程，是广义的范畴，远离直接生产过程（或狭义的财富生产）的知识生产、知识创造都是财富生产和增长的重要组成部分，甚至是决定财富增长和经济发展的关键部分。作为以知识的进步来实

4、现财富增长的知识经济来说，这种创造知识的劳动是财富的更为重要的源泉。完全应该在分配中得到充分体现。从这个意义上说，按知分配是按劳分配的进一步发展，是按劳分配原则在知识经济时期的新的特征和时代内容，或者可以说，按知识分配是知识经济时期的广义按劳分配。因为按劳分配不仅仅是劳动量的积累。更主要的是劳动的最终产品和效益，是劳动价值的市场体现，这也是劳动的最本质的要求，拥有人力资本具备了知识，能够创造更新的产品和更好的效益，市场价值也就高。因而按其知识量分配就完全符合按劳分配的原则。从另一个意义上说，由于知识资本是传统资本范畴的新拓

5、展，本身就是一种新型的资本，因此，按知分配是按劳分配的进一步发展，是工业经济时期按资分配原则在知识经济时期的新的特征和时代内容。从更广泛的意义上说，按知分配原则是对两种不同制度下出现的分配方式的继承和发展。按知分配在内涵上有其特殊规定性，因此在表现形态上也必然有其独特之处。按知分配的表征主要体现为：首先，在分配的系统特征上，按知分配表现为知识贡献与经济价值的趋同态势。从知识经济一体化的发生学角度来看，这种趋同态势着力表现为知识的经济化、经济的知识化。知识与经济的这种互动整合，导致知识的经济因子与经济的知识因子形成异质交叉关

6、系。知识贡献与经济价值的异质交叉关系，是按知分配表征的第一层次。其次，在分配的运行特征上，按知分配表现为知识贡献与经济价值的交互递增过程，即在知识与经济的互动整合的基础上，知识贡献与经济价值趋于形成耦合关系，形成不分彼此的统一过程。知识贡献与经济价值趋向耦合关系的形成，是按知分配的渐进过程，属于按知分配表征的第二层次。其三，在分配的结果特征上，按知分配表现为知识贡献与经济价值的有机同一关系。这是知识贡献与经济价值耦合过程的进一步发展，是由量变到质变的飞跃，是按知分配的最终结晶，在此，知识贡献即经济价值，经济价值亦即知识贡献

7、。这是按知分配的最高层次，也是按知分配方式的最终表征。当然，按知分配方式在组织机制上也有其相应的表征，主要体现为以高知识化人才发挥决定性作用的组织机制。由于按知分配突出地表现在知识密集的相关领域，尤其是高技术的相关领域，因此必须以高知识化人才为中心。他们不仅是按知分配的受益者，也是按知分配方式的创造者，是按知分配方式得以完善发展的促进者。按知分配与传统分配模式的显著区别，是在全新意义上对复杂劳动的知识价值的重新认知和确立。按照传统的经济理论，价值的创造只有两个基础要素__资本与劳动。由此也只有两种最基本的分配形式__按劳分

8、配和按资分配。显而易见，这两种分配形式在特定的时代背景下都是公平合理的。农业经济时代，地主由于拥有土地和劳动工具，在分配中处于主导地位；工业经济时代，资金可以购置生产需要的生产资料，是分配的主要依据，资本家由于拥有资金而掌握着分配的主导权；在知识经济时代，由于创造价值的方式发生了重大革新，知识的占有、创