贵州大学学术不端行为处理办法.doc

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1、贵州大学文件贵大发〔2009〕82号贵州大学关于印发《贵州大学学术不端行为处理办法》的通知各学院、校直各单位：《贵州大学学术不端行为处理办法》已经学校审议通过，现印发给你们，请遵照执行。附：《贵州大学学术不端行为处理办法》贵州大学二○○九年九月十七日主题词：教育学术△办法通知抄送：校党政领导，助理巡视员，校长助理。贵州大学校长办公室2009年9月17日印发共印21份附:贵州大学学术不端行为处理办法第一章总则第一条为维护学术道德、规范学术行为、严明学术纪律、促进我校学术活动健康持续的发展，根据教育部《关于加强学术道德建设的若干意见》（教人〔2

2、002〕4号）和《教育部关于严肃处理高等学校学术不端行为的通知》（教社科〔2009〕3号）的有关精神，结合学校实际，制定本办法。第二条本办法适用于贵州大学全体教职员工、学生、兼聘人员、访问学者及进修教师等。第三条学术不端行为是指违背学术道德的行为，主要包括：（一）抄袭、剽窃、侵吞他人学术成果；（二）篡改他人学术成果；（三）伪造或者篡改数据、文献，捏造事实；（四）伪造注释；（五）未参加创作，在他人学术成果上署名；（六）未经他人许可，不当使用他人署名；（七）由他人代写学位论文或学术论文；（八）伪造学术经历、学术成果、成绩单等证明材料；（九）一稿

3、多投或重复发表研究成果；（十）其他学术不端行为。第二章调查和处理程序第四条查处学术不端行为应遵循合法、客观、公正，教育和惩处相结合的原则。第五条校学术委员会是学术不端行为的最高学术调查评判机构。校学术委员会秘书处负责受理对学术不端行为的举报或投诉，向校学术委员会报告，学术委员会决定是否实施调查。第六条对需要调查的举报或投诉，由与调查事件不存在直接利害关系的3－5名学科专家组成调查小组，必要时，校学术委员会会同其他部门联合进行调查处理。第七条调查小组负责收集分析有关材料，对举报内容进行查实，形成调查报告提交校学术委员会。学术不端行为影响重大的

4、，可以举行听证会。第八条校学术委员会对学术不端行为人做出评判意见前，应当听取本人的陈述和申辩。第九条校学术委员会根据学术不端行为的情节轻重，对学术不端行为人做出评判意见。校长办公会议根据校学术委员会提出的评判意见，对学术不端行为人做出处罚决定。第十条处罚决定送达当事人后，当事人对处罚决定有异议的，可在10个工作日内向校学术委员会提出申诉，校学术委员会应在接到申诉书后30个工作日内将复核结果通知申诉人。第十一条调查处理过程中依法保护举报人和被举报人的名誉权和隐私权。在有关举报未被查实前，调查机构和参与调查的人员不得公开有关情况。保护举报人利益

5、和被举报人的申诉权利以及相关当事人的知情权。第三章　处理措施第十二条对有学术不端行为的教职员工，根据情节轻重给予批评教育、赔礼道歉、警告、记过、降级、撤职、解聘、开除等处理。对有学术不端行为的学生，根据情节轻重给予批评教育、撤销奖励、延缓答辩、退学、取消学位，警告、严重警告、记过、留校察看、开除学籍等处理。对有学术不端行为的兼聘人员、访问学者及进修教师等,根据情节轻重给予批评教育、赔礼道歉、撤销奖励、通报所在单位，取消兼聘、学习、访问资格等处理。第十三条指导教师是学位论文和学术成果审查的第一责任人。指导教师因对学生管理失职，致使学生违反学术

6、道德规范，学校将视情节轻重给予通报批评、暂停招生、直至取消其指导教师资格等处理。第十四条学术不端行为发生后，被调查人有下列情形之一的，从轻处罚：（一）积极配合调查、认识态度好的；（二）积极减轻学术不端行为不良影响的；（三）其他应从轻处罚的情形。第十五条学术不端行为发生后，被调查人有下列情形之一的，从重处罚：（一）不配合调查工作，伪造、销毁证据的；（二）同时涉及多种学术不端行为的；（三）其他应从重处罚的情形。第十六条对经查证核实，没有学术不端行为、受到不正当指控的人员，要采取措施加以澄清、正名。对举报人捏造事实、故意陷害他人的，要进行严肃处理

7、。第十六条学术不端行为构成违法的，移送司法机关处理，依法追究有关当事人的法律责任。第四章其他第十七条本办法自公布之日起实行，有关规定与本办法不一致的，以本办法为准。第十八条本办法由贵州大学学术委员会负责解释。