机电工段制度汇编

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1、选煤厂机电工段设备包机管理制度为了加强选煤厂机电设备管理,保持设备完好和良好的工作效能,降低设备待修率和事故率。根据精细化管理的要求,做到设备检查、维护、修理责任到人,选煤厂对机电设备在区域维修责任制的基础上继续细化,实行巡回检查包机制度。一、责任分工:工段长霍瑞明是安全生产第一责任者,对工段安全质量负管理责任;技术员昝银忠负有安全培训、设备修理、改造、备品件加工等技术落实责任;副工段长闫广庆负责原煤系统、落地和装车系统的设备检查、维护、修理工作;副工段长谢超负责主厂房水洗设备检查、维护、修理工作;副

2、工段长赵建负责洗矸、洗混、精煤产品入仓及煤泥水处理系统设备检查、维护、修理工作;副工段长于洪江负责全厂变配电设备和线路、现场电气、集控和通讯设备及线路的检查、维护和修理工作;工段安监员王盛友对现场施工、隐患排查和安全质量工作负有监督检查责任。二、巡回检查包机责任:1、明确包机范围副工段长和技术员是各区域包机范围的第一责任者,根据对所管理区域内现场设备和人员素质进行明确分工(包机分工可定期调整),合理安排包机巡回检查,做到实时定人包机,人人有责任的专人包机巡回检查制度。2、包机人日常巡回检查和润滑责任各

3、机人应熟悉包机设备的结构性能和工艺指标要求,每天对包机设备按照选煤厂设备完好标准进行仔细检查。每天的日常检查应有:同一部位的紧固件是否规格一致、齐全紧固;设备运转声音是否正常;设备运转是否平稳;各运转部位防护装置是否齐全可靠;检查设备是否符合“五不漏”9标准的要求。发现设备存在的问题和事故隐患及时处理,自己处理不了的及时向组长和副工段长汇报,以便及时整改。设备日常润滑是设备维护保养工作的重要环节,包机人对包机设备的润滑要做到四定:⑴定点即确定润滑部位和润滑点,实行定点给油;⑵定质即确定润滑部位所需油脂

4、的品种、牌号和质量要求;⑶定量即确定各润滑部位每次加、换油的数量;⑷定期即根据各润滑部位加、换油的周期,按规定周期加油、清洗换油。3、填写巡回检查、润滑和维修等记录包机人应对包机设备的检查、润滑、修理等内容及时记入各自的记录簿中,这些原始记录可真实的反应设备的运行状况和设备维修工作过程,以便准确判断设备的技术状态。三、质量目标与奖惩:1、机电设备达到“90.5.1”标准,主要机电设备完好率达100%。2、原煤、装车一次影响矿井生产时间不超过半小时,洗煤一次影响时间不超过一小时。 3、根据厂规定,每月评

5、定出一台样板设备和最佳包机人一名,给予100元的奖励。各包机人如不认真履行责任,在矿和厂组织的各级设备、安全检查中查出的问题,包机人巡回检查未发现,给予包机人每台设备每次50元的罚款;如因巡回检查不到、维护不当,造成责任事故的,按矿、厂的规定进行责任认定,给予罚款、赔偿等处罚,重大责任事故听从矿处理9机电工段物资领用和保管制度为严格物资管理,规范材料、配件的领取、使用程序,减少材料、配件的浪费和流失,加大节支力度,切实使材料、配件用到生产维修中去,特制订物资领用管理制订如下:1、物资领用签字范围:﹙1

6、﹚工段长、技术员签字范围:4平方米以下线材、灯泡、灯头、三色带、各类板材、角铁、槽钢、2寸以下钢管、各类管件、油漆、有色金属、绝缘板、绝缘棒、砂轮、清洗剂、风扇、电话、5.5KW以下电机、水泵、办公用品。﹙2﹚副工段长签字范围:按责任区域划分范围内设备及设施维护、修理所使用的各类材料(各类钢材除外)、配件。2、物资领用保管:各组长根据分管范围内的需求情况,进行实名制开单领用,对领取的材料、配件是否应用到生产中要进行不定期追查,从而避免物资的浪费和流失,杜绝职工偷盗物资行为。机电工段工具房负责全工段领用

7、材料(尤其各类钢材)、配件的保管,其余各班组负责各自业务范围内部分材料配件的领用和保管。工具房和各班组放置的材料、配件要分类摆放整齐,只可按需领取,不可大量存放。存放的材料、配件要每班交接,如有丢失,应视丢失物品价值给予值班人员和组长各自50%的经济处罚。3、物资管理几点要求:⑴、各班组要严格材料配件领用制度,做到用多少领多少,工作完毕后要对工作现场材料配件清理回收,严禁乱扔乱丢,能修复再用的要进行修复,防止丢失被盗。⑵、机修小厂要严格钢材管理及配件管理,材料使用要有记录,做到帐、材料相符,同时要做到

8、人走门锁,严禁接私活。9⑶、对违反以上制度的班组个人,一经发现将严肃处理,情节严重的交矿保卫部门及司法机关立案查处,望全体职工认真执行。机电工段职工轮休班规定为进一步保障职工休息权益,同时保证安全生产持续有效进行,机电工段从职工切身利益出发,经细致研究,特制订工段职工休班制度如下:1、休班天数:每位职工大月休班6天,小月休班5天。2、班组休班人数:机修班确保每天休班人数不能超5人,水洗、水泵、电工、原煤各维修班组每天休班不能超过4人,要求各班组长对班组休

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