时代光华 企业文化建设 试题和答案

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1、课程考试已完成，现在进入下一步制订改进计划！本次考试你获得6.0学分！  得分:87窗体顶端学习课程：企业文化建设单选题1.项羽兵败乌江自杀的历史事件说明了（）  回答：正确1.A 中国人重羞耻，把面子看的比生命要重要2.B 中国人重内疚，把面子看的比生命要重要3.C 中国人既重羞耻又重内疚4.D 以上说法都不对2.在工作中，当人情与制度相矛盾的时候，应该（）  回答：正确1.A 人情大过天2.B 人情和制度都要兼顾3.C 人情服从制度4.D 制度服从人情3.企业文化的误区是()  回答：正确beconsistentwithinthesame

2、disk.Alternateunifiedcorerequirementsplacedontheterminalstripterminals,onlineidentityandensurethecoppercoreisnotexposed.6.4.6enclosurewithinthesametothecablecoreprovidesbindingintoacircle,harnesstiespacingisgenerally100mm;branchofficesshallbebindingonbothends,eachcore1.A 企业

3、文化的建设就是喊出一些口号，搞一搞社会活动2.B 企业文化要符合自己公司内部的实际情况，不能抄袭剽窃别人的企业文化3.C 企业应该有一个根本的文化内涵4.D 企业文化要能够持之以恒4.对文化的理解有误的是()  回答：错误1.A 人类生存和繁衍的模式叫文化2.B 任何一个领域的文化，都会逐步升华3.C 文化是不是先进的，优秀的，能不能够与时俱进是非常关键的4.D 一个人书读得多就说明这个人有文化5.两河文化的主要内涵是()  回答：正确1.A 游牧文化2.B 农耕文化3.C 以上两种文化都是4.D 以上两种文化都不是6.中国饮食文化的特点是(

4、)  回答：正确beconsistentwithinthesamedisk.Alternateunifiedcorerequirementsplacedontheterminalstripterminals,onlineidentityandensurethecoppercoreisnotexposed.6.4.6enclosurewithinthesametothecablecoreprovidesbindingintoacircle,harnesstiespacingisgenerally100mm;branchofficesshallb

5、ebindingonbothends,eachcore1.A 民以食为天2.B 在中国的很多事情都和吃有关3.C 在中国人的心目中，一切能够吃的东西，必然是非常伟大和神圣的4.D 以上都正确7.“宰”的含义是()  回答：正确1.A “宰”是中国最大的官2.B 分配食物的，叫“宰”3.C “宰”是一个德高望重的人4.D 以上都包括8.企业文化手册中需要明确的定义包括()  回答：正确1.A 使命和愿景2.B 价值观3.C 品牌的内涵4.D 以上都包括9.以企业家为中心的文化体系的适用情况不包括()  回答：正确beconsistentwith

6、inthesamedisk.Alternateunifiedcorerequirementsplacedontheterminalstripterminals,onlineidentityandensurethecoppercoreisnotexposed.6.4.6enclosurewithinthesametothecablecoreprovidesbindingintoacircle,harnesstiespacingisgenerally100mm;branchofficesshallbebindingonbothends,eachc

7、ore1.A 企业家的凝聚力有待形成时2.B 企业文化受现代观念束缚时3.C 企业高层理念需高度统一时4.D 企业核心价值观需统一整合10.企业管理的最高阶段是（）  回答：正确1.A 知识管理和战略管理2.B 知识管理和文化管理3.C 文化管理和战略管理4.D 创新管理和战略管理11.瑞典的沃尔沃轿车公司的核心理念是（）  回答：正确1.A 安全感2.B 时尚感3.C 运动感4.D 以上都不是12.不是成熟的企业文化的特点是（）  回答：正确beconsistentwithinthesamedisk.Alternateunifiedcore

8、requirementsplacedontheterminalstripterminals,onlineidentityandensurethecoppercore