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1、X公司保安人员管理办法编号：版本号：A修改次数：0受控状态：受控实施日期：批准日期审核日期编制日期1.目的：为了树立良好的企业形象，维护企业财物和员工的安全，特制定本办法2.范围：本公司所有保安人员。3.内容:3.1保安人员为公司形象的代表,必须做到,3.1.1精神饱满3.1.2纪律严明3.1.3礼貌待人3.1.4反应迅速3.2主要任务:3.2.1保障公司财产及员工的人身安全.3.2.2维护公司各项规章制度.3.2.3维护厂区和宿舍正常秩序.4.岗位职责:4.1保安队长职责4.1.1负责保安日常工作之安排、人员管理、督导训练及工作考核.4.1.2负责落实
2、公司各种规章制度的执行.4.1.3每日检查保安值班日志内容,发现问题及时处理.4.1.4负责保安内部培训计划的制定、执行及考核.4.1.5担负保护公司财产、员工人身安全及财产不受侵犯.4.1.6负责全公司消防安全工作的制定、执行及考核.4.1.7协助上级处理突发事件及各种安全事故之调查.4.1.8积极完成上级临时交办之事项.4.1.9安排新进人员住宿，履行宿舍管理员之职责.4.2保安职责4.2.1维护厂区秩序,制止员工违纪或暴力行为.4.2.2维护厂区人员及财物的安全,预防各种灾害事件的发生.4.2.3对来访的人员,经核实后,有礼貌地进行登记,并为来宾进
3、行带路.4.2.4对到厂的送货车辆,进厂时进行检查和登记,出厂时凭放行条检查、 放行.4.2.5督导员工打卡,按规定穿工衣，戴厂牌及维护饭堂进餐秩序.4.2.6定期检查厂区消防设施及安全预防、维护工作.4.2.7不定期进行厂区巡逻.4.2.8公司信件及报刊的签收以及完成上级临时交付的任务.5.值岗规定:5.1保安执勤须按统一着装穿戴整齐,扎好领带,扣好襟扣,佩戴好厂牌(相片朝 外),不得有披衣、松懈钮扣,有帽不戴等现象.5.2不得留长胡子、长指甲，穿戴要整洁干净，不得有异味,必须保持仪容持仪 容整洁、精神状态佳、态度和蔼、认真负责.5.3热情接待来
4、访人员,遇公司董事、总经理及贵宾来访时应敬礼问好.5.4值班时,应着制服,随身携带对讲机,保持通信联络.5.5不准在保安室闲聊或做与工作无关的事.5.6须不定时加强巡察厂区,对厂区物品、水电设施进行检查,防止意外 事件的发生厂区,确保厂区、宿舍安全,若发现问题要及时报告保安队长或 行政部处理,对因工作失职,给公司造成损失者,追究当班保安责任.5.7坚守岗位,不擅离职守,因事离开或巡察厂区、宿舍时,岗位必有人代班,必须 由当班保安人员代班.5.8值班保安严禁睡觉、看小说杂志、酗酒、监守自盗等违规现象。5.9班保安进入厂区、宿舍、餐厅稽查时,应穿保安服
5、,配戴厂证,并纠正违纪人 员,维护厂区秩序.5.10未经允许,任何人不得随意进入保安室(例行公事者或公司领导以外),非值 班时间,保安不得在保安室内或外5米处逗留.以免影响值班保安的工作.5.11晚间值班应提高警惕,做好防护事宜.5.13每天必须保持保安室范围摆放整齐、干净清洁.5.14礼貌的接听电话,对上级的吩咐和通知应及时传达成,保安室电话除公事外, 任何人不得用来说笑、聊天.5.15发现厂区、宿舍内有民事纠纷时,加以制止,并及时上报保安队长或行政部 处理.6.值岗规定6.1前门6.1.1保安两人分工,一人站岗，主要负责开门、检查、监督来访人
6、员、员工(车 辆)进出,给来董事长、总经理、经理、厂长等贵宾敬礼、按规定站岗（晚班 可不用站岗）,另一人主要负责进出登记、发放访客证、通报并带来访人员 到相应部门,另两人之间的可自行调节轮流站岗时间.6.1.2上班时间谢绝会客,除经理级以上或采购外.6.1.3严格按作息时间监督员工进出,晚上PM23:00以后严禁出厂门,除外宿人员, PM24:00以后,从外面回厂人员要特别登记于《超时晚归人员状况》表上备 案.6.1.4未经允许,任何人不得随意进入保安室(因例行公事或公司领导除外),非 值班时间,保安不得在保安室内逗留,做与工作无关的事，影响
7、值班保安工作.6.1.5保安室窗口处3米范围内不得有闲杂人员逗留、聊天等现象.6.1.6晚上下班时间,所有人员进出大门必须自行在〈员工出入厂登记〉表上登 记具体进出时间,违者保安有权制止进出.6.1.7进出厂大门口必须佩戴厂牌(相片朝外).6.1.8上班时外出或辞工、自离、开除、解雇、终止试用,必须持有效<物品放行 条>,违者保安不予放行.6.1.9厂内外人员(车辆)携带物品时,应检查手续是否齐备,核对实物是否与手 续相符,核对无误后才可放行.6.1.10人员(车辆)来访时,必须先登记,了解清楚并通报受访人,经允许后才能 开门、发访客证,带至指引
8、到会客室等候,保安办事应做到热情、及时;严禁 故意刁难,态度冷淡.6.1.11
