事业单位岗位说明书

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1、XX事业单位岗位说明书（样本一）单位名称（盖章）：编写日期：年月日内设机构名称办公室岗位名称办公室主任岗位类别管理岗位等级八级岗位概述主持办公室工作。负责办公室工作计划、岗位职责的制定和落实，单位人事、文秘等工作制度的审核和具体工作的开展，单位内部各部门的组织协调，单位精神文明建设，对外宣传等工作，单位有关会议会务、会议纪要、年度总结及有关重要报告的起草和审核。职责任务1、负责单位内部人事管理工作，组织制定各种人事管理的规章制度；2、协调部门内外关系，向单位领导提出处理人事工作的具体解决方案和工作建议；3、负责人员考核的组织实施与监

2、督，协助各类评奖、评优的申报及管理；4、负责本部门行政管理工作，部门工作计划、岗位职责的制定和落实；5、组织开展各类活动，促进单位精神文明建设；6、负责单位对外宣传工作；7、负责单位有关会议会务的组织实施工作；8、承办领导和上级单位交办的其他工作事宜。绩效标准1、协助单位领导处理日常工作既要符合政策规定，又要体现领导意图；2、综合协调有力，服务周到全面，能与其他部门负责人有效沟通，配合其他部门工作，提高工作人员的工作热情，提升单位对外影响力；3、工作做到规范化、程序化、高效率。任职条件1、具备XX市岗位设置管理规定的基本任职条件和X

3、X地区（或行业）规定的任职条件；2、中共党员，具有大专以上文化程度，具有一定的政策理论水平；3、在下一级职位有二年以上工作经历；4、熟悉人事管理工作的政策、法规，有比较丰富的行政管理工作经验；5、有较强的组织协调能力，综合分析能力、语言表达能力、文字写作能力，能熟练运用计算机；6、有较强的事业心、责任心，有吃苦耐劳、廉洁奉公的精神。备注3XX市事业单位岗位说明书（样本二）单位名称（盖章）：编写日期：年月日内设机构名称公共信息处岗位名称网站设计与制作员岗位类别专业技术岗位等级八级岗位概述承担网站设计、制作与维护、应用系统开发及技术支持

4、工作。负责单位网站部分信息维护及技术支持。职责任务1、承担XX网站主页的设计、制作与维护；2、相关厅、局网站设计、制作及应用系统开发等工作；3、承担单位网站的技术支持工作；4、参与XX项目的系统开发和部分设计工作；5、指导其他人员开展设计方面的工作；6、部门领导交办的其他事项。绩效标准1、工作积极，办事及时，能按时、保质、保量地完成部门领导交办的工作任务；2、网站的设计工作能被受众喜欢，符合网站主题要求；3、承担的网站信息维护工作的错误率低于2%；4、参与开发的项目按时交工，符合项目要求。任职条件1、具备XX市岗位设置管理规定的基本

5、任职条件和XX地区（或行业）规定的任职条件；2、具有本科以上文化程度，具有一定的美术功底和两年以上平面设计经验；3、具备工程师资格，在下一级专业技术岗位有二年以上工作经历；4、熟练使用PHOTOSHOP、FLASH、DREAMWEAVER等相关设计软件，了解web新标准，熟悉目前流行的网络新技术；5、有较强的事业心、责任心，能吃苦耐劳，沟通、协作能力强，富有团队精神。备注3XX市事业单位岗位说明书（样本三）单位名称（盖章）：编写日期：年月日内设机构名称综合服务处岗位名称设备维护员岗位类别工勤技能岗位等级三级岗位概述负责单位网络、通讯

6、、供水、供电、电梯、监控、消防管线和控制位置的管理、维护和服务，负责计算机、复印机、传真机等办公自动化、电气设备的性能检测和维护。职责任务1、做好单位办公自动化、电气设备维护和一般性维修工作；2、熟悉辖区内网络、通讯、供水、供电、电梯、监控、消防管线和控制位置的日常检修和管理，掌握计算机、复印机、传真机等办公自动化、电气设备的性能和使用状况；3、对一般性的设备故障能立即采取应急措施处理，保证设备正常使用；4、做好设备的运行、维修服务，保管好相关资料、图表和日常维修工具；5、设备发生故障时，应及时到场，并迅速查明原因，采取处理措施。6

7、、完成领导交办的其他工作任务。绩效标准1、严格遵守XX（单位）的工作章程和规章制度；2、熟悉与单位业务工作相关的法律法规和政策、条例；3、尽职尽责，爱岗敬业，廉洁自律，奉公守法，作风正派，光明磊落；4、热爱社会XX事业，有奉献精神；5、有创新、开拓能力，有强烈的进取心，有良好的职业道德，能起到带头作用；6、胜任本职工作，完成好岗位说明书各项职责任务，正常应保持无投诉。任职条件1、具备XX市岗位设置管理规定的基本任职条件和XX地区（或行业）规定的任职条件；2、具有专科以上学历，10年以上相关工作经验；取得高级工电工证书，近两年考核在合

8、格以上，身体健康；3、有水电维护的从业经验，能够胜任所任岗位职务；4、有较强的协调能力、开拓创新意识、沟通能力，具备团队合作精神。备注3