公立医院改革目标及未来趋势分析

《公立医院改革目标及未来趋势分析》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在学术论文-天天文库。

1、公立医院改革目标及未来趋势分析来源：中研网作者：佚名发布时间：2011-05-1017:07:23浏览次数:157    中研网讯：这个"不代表卫生部党组意见"的顶层设计，指向了当前公立医院改革在一片迷茫中各显神通的尴尬，可能引发相当深刻的利益格局调整。　　被质疑为"纸上谈兵"的公立医院改革，可能迎来新的转折。　　3月8日，全国政协委员、卫生部副部长黄洁夫告诉《瞭望》新闻周刊："医改在'保基本、强基层、建机制'的框架下已经取得很大进展，但就公立医院改革而言，尚需一个有活力的顶层设计，以真正让600万医务工作者作为改革的主力军参与进来，而不是

2、目前这种观望、徘徊甚至反感的态度。"　　在黄洁夫的设想里，这个顶层设计应当以完善公立医院法人治理结构为突破口，以调动全体医务人员积极性为主要手段，最终达到深化公立医院体制机制改革的目标。　　国家行政学院教授竹立家曾撰文称，在系统工程学中，顶层设计是指理念与实践之间的"蓝图"，其总的特点是具有"整体的明确性"和"具体的可操作性"，在实践过程中能够"按图施工"以免各自为政造成工程建设过程的混乱无序。　　显然，黄洁夫所说的顶层设计指向了当前公立医院改革在一片迷茫中各显神通的尴尬，可能引发相当深刻的利益格局调整。　　公立医院改革迷雾未散　　这个顶层

3、设计的表述，浓缩着社会各界数十年来对医疗卫生行业的争论、实践与期盼。　　自上世纪90年代以来，伴随国家政策的倾向和社会舆论的偏好，中国公立医院的改革几经沉浮。盖因社会尚未对医疗卫生行业的性质达成共识，对"产业性"还是"公益性"的定位争论不休。　　2009年新一轮医改启动之后，社会对此仍聚讼纷纭。比如，对中国医疗卫生领域暴露的种种问题，"政府主导"派认为是"市场化"之过，"市场主导"派则坚称"市场"从未真正获得机会，恰恰是"市场化"不够所致。　　业内人士指出，这直接导致公立医院改革在新医改的5项重点工作中起跑最迟，且因方向不明而各行其是。　　

4、2010年2月3日，国务院常务会议讨论并原则通过《关于公立医院改革试点的指导意见》，公立医院改革的发令枪终于鸣响。　　此后的重要动作包括颁布《医药卫生体制五项重点改革2011年度主要工作安排》等文theprovisionsofelectricpowerconstructionengineeringqualitysupervisionandquality...2.4.1.1theunitworksacceptancerateof100%,thequalityevaluationofatotalscoreof95orabove;2.4.1.2r

5、egulatedWeldingNDTinspection100%,regulatedweldingapassingrateof>99%,andweldbeadappearance;2.4.1.3boilerhydraulic件，提出以县医院为突破口进行公立医院改革等。而就缓解"看病难、看病贵"的问题，有关部门拿出了预约挂号、优化服务流程、建立分级医疗制度、按病种付费等多项办法。　　一些医卫界全国政协委员认为，"这些文件都对，但又都没用"，公立医院怎么改革还是没有具体思路，"不知道我这个院长能做些什么"。　　全国政协委员、北京大学口腔医学院副

6、院长林野告诉本刊记者，目前公立医院改革的一些措施，如优质护理服务、预约诊疗、无假日门诊等，医院都在做，但这似乎只是在加强医院管理，并未触及根本。　　更重要的是，不少医卫界全国政协委员对集纳了全国最优质医疗资源的公立大医院，在此番改革中几乎呈"作壁上观"的状态并不满意。　　全国政协委员、北京大学口腔医学院原院长俞光岩对本刊记者说："大家都说今年是公立医院改革的关键年，但我感觉如果按照目前的思路，很多公立大医院还可以再睡两三年觉，没我们什么事。"　　来自16个公立医院改革试点城市的信息也暴露信心不足的问题。广东省卫生厅副厅长廖新波去年在博客上发

7、表《公立医院改革步履艰难》的文章："我估计，余下的20个月要完成试点的任务恐怕很难很难，几乎难以完成！我认为，投入是一个问题，方向不明更是妨碍公立医院改革进程的原因。"　　廖新波还表示："如果方向相反，只能越走越远。如果方向不明，就如同百米冲刺，发令枪响，运动员朝着各自的目标方向跑，结果是弥散在运动场中。"　　有关部门则迫切期待公立医院改革尽快取得突破。3月7日，国务院办公厅印发《2011年公立医院改革试点工作安排》(下称《工作安排》)，旨在"加快公立医院改革步伐"。　　卫生部公立医院改革试点协调工作小组办公室相关负责人向媒体表示，"以国务

8、院办公厅的名义部署公立医院改革试点工作，在改革开放30余年来尚属首次。"　　《工作安排》明确将改革节奏调整为"点面结合"、"边试边推"。而有业内人士指出，从最初的"三年试点摸经验