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时间:2018-09-30
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1、单位是我家心得体会 篇一:心得体会 心得体会 (卫生专干付波) 自从我单位开展环境卫生大整治行动以来,成效是令人欣慰的。单位的环境变好了,大家的环卫、爱卫意识也在逐步增强,完成了一个由量变到质变的过程。 一方面,局党组专门成立专项行动领导小组,大力加强政策宣传,把上级对于此次行动的重视性和目的,通过集中会议学习有关精神、开辟卫生整治工作宣传栏、悬挂标语等书面形式加以贯彻,使爱卫环保的意识深入全局干职工的思想头脑当中去,使每个人都有一种主人翁的心态,人人个个都会自发动手,一起保持好环境卫生的清洁,比如说,有的同志看到地上有一个烟头,就会捡起来放进垃圾桶
2、;平时打扫卫生时,看到别人负责的责任区有破坏的现象,也会及时提醒并帮助一起打扫干净。真正达到了“单位是我家,卫生靠大家”这个目的。 另一方面,不断加强硬件建设,包括在单位各人流量大的地方增加环保标识、办公楼各楼层加设痰盂、垃圾收集桶、对新、老局的排污设施重新翻修通畅,并重点落实了门前六包,门内达标等责任制,所有地段均有专人负责保洁,各股室均向局里签订了环境卫生整治责任制,真正做到分工明确、责任到人。别外,针对这次的行动,局环境卫生整治办 公室还特设了两名卫生专干,负责平时的卫生监督和检查工作,每日均有详细巡查记录,好的责任单位和责任人予以表扬,对工作不力的
3、也会及时通报,并限时整改。每周五,局环境卫生整治工作领导小组会在总负责人的带领下,对全局各处的卫生状况进行检查,记录在案,累积到每月月底,从中评选出两至三个好的责任单位,并在通告栏中以书面形式下发通报,予以表扬。对于全年环境卫生工作均达标,无不良记录的单位和个人,局里面还会给予一定的经济奖励。 应该说,从市里面发出行动号召到现在的两个多月时间里,我们单位的环境卫生状况已经有了一个很大的改观,清新整洁的环境也更加增强了全局干职工对于平时工作的积极性和主动性。当然,一山更有一山高,与其他做得更好的单位比起来,我们还有一定的差距,但是请相信,有了大家的共同的参与和
4、维护,今年的环境卫生整治行动一定会划上一个完美的句号! 二0一二年三月二日 篇二:我的一点心得体会 我的一点心得体会 从9月1日到现在,我的女儿苗苗入园已经两个月了,在这一段时间里,基本适应了幼儿园的生活,各方面都有了很大的进步。在张老师、徐老师、杨老师及所有鹤立老师们的辛勤培养与关怀中,孩子一天天成长着,我真切地感受到她一点一滴的变化,心里既高兴又感激,感谢你们的辛勤付出! 鹤立幼儿园有着自己独特的教育理念,有着一整套完善的教学方法,有着一批活泼可爱又敬业的年轻老师们,这是我选择她的原因。 在幼儿园,老师们不仅要教授教育教学课程,还关心着小朋友们
5、的“吃喝拉撒”,工作量很大,十分辛苦,但她们总是满面笑容的把快乐带给孩子们,是孩子们的“好妈妈”。她们以极大的爱心、耐心、责任心关心、爱护这些孩子们,用鼓励、赏识的科学方法帮助她们,使孩子们的小脸上时常挂着开朗自信的微笑。雨婷入园时不到三周,是一个害羞、内向的小女孩,通过在幼儿园两个月的学习,发生了很大变化,用她的话说,就是“我喜欢我的老师,我喜欢我的幼儿园,我在幼儿园有很多好朋友。”她变成了一个开朗活泼、爱笑懂礼貌的好孩子。这些变化都离不开老师们的谆谆教导。 我庆幸孩子在人生起步阶段就来到了富有责任心、爱心和奉献精神的鹤立幼儿园。我相信,孩子的明天会更好,
6、我也祝愿,鹤立幼儿园的明天会更好! 篇三:单位是我家 单位是我家 ————马元香 单位就是一个团队,爱单位如爱家:每个人都有一个家。家,给了人们快 乐;给了人们亲情;给了人们温馨。单位就是家,就是自己的家。父母、兄弟朝 夕相拥,姐妹和睦相处,有说有笑,身心健康,就像一头大蒜抱成一团,是一个 整体,是一个团队,不管在任何情况下都团结一致,共同应对。 与人为善,建成团结互助的团队:人为善,福虽未至,祸已远离!人为恶, 祸虽未至,福已远离!我们用真诚的心去感应和报答帮助过我们和伤害过我们 的人。这样才到处阳光灿烂。古人云:人心齐,泰山移。我们也常
7、说:“团结就 是力量”。在向市场经济转轨和参与国际竞争的大背景下,弘扬团结协作精神对 于建设好一个组织、一个单位仍然具有极其重要的意义。显而易见,以一当十并 不难,我们的社会太强调英雄,总在强调“以一当十”,但是,难的是以十当一。 因为“以一当十”只要最大程度地发挥一个人的潜力就行了。而以十当一则不同, 它需要最大程度地发挥十个人的潜力,而且要使这些潜力朝着一个方向使劲。 那么,什么是团队?如何组成团队?团队有点像孔子所说的“君子不器”—即君子 不能用具体的器物来衡量,可以因势而变、随器成型,团队是拥有一个共同目标, 能够用最理想的状态来面对和
8、解决所遇到的任何问题和困难的群体。单位
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