基层组织建设工作汇报提纲

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1、基层组织建设工作汇报提纲　　尊敬的各位领导:　　　　XX年，在旗委的正确领导下，宝山镇党委团结带领全镇广大干部群众，紧紧围绕“五个好”党委目标，牢牢把握基层组织建设和党员队伍建设两个关键，积极开展党建载体活动，切实提升了农村基层党建科学化水平，为全镇经济社会的快速发展提供了坚强有力的组织保障。现将一年来的基层组织建设工作汇报如下：　　　　一、加强班子自身建设，强化领导核心作用　　　　党委中心组学习落实到位。继续坚持学习型党组织建设，以学习贯彻十七届六中全会精神、呼伦贝尔市第三次党代会和我旗第十三次党代会精神为契机，在全镇开展学习型党组织建设活动，通过系统的学习进一步提升班子

2、成员的理论水平、政策水平和法律知识水平，全体班子成员的整体素质得到普遍提高。　　　　党建工作责任制落实到位。以创建“五个好”党委统揽全局，一是不断完善工作机制，形成了党建工作“党委书记亲自抓，分管副书记专门管，党委成员分片抓，一般干部包村抓”的工作格局。年初与各村签订责任状，党建工作共分7大项27个小项，细化了各项工作责任目标、考核标准。二是认真开展村党组织书记“双向述职、双向承诺”专项述职工作。年初18个村书记结合本村和自身实际情况，向党委、村全体党员和村民代表作出了承诺。一年来，村书记自觉接受党员、群众的监督，严格按照承诺事项践行承诺，进一步增强了责任意识和为民服务意识

3、。11月下旬，各村书记将整年的工作情况向党委、村全体党员和村民代表做了述职，接受了党委的考核和党员、群众的评议。三是坚持执行干部包村制度，包村干部每月到负责支部检查指导工作至少一次，发现不足和问题，及时上报，镇党委根据情况及时召开党建专题会议解决问题，确保了各支部工作的顺利发展。四是坚持民主集中制原则，进一步完善了领导班子内部议事和决策机制，凡重大、重要工作决策坚持党委、政府集体研究，集思广益，有效地增强了决策的科学性、准确性，进而避免了工作的盲目性、片面性。　　　　班子团结互助体现到位。加强班子沟通交流是实现班子团结稳定的重要保证，我镇按时召开民主生活会，开展谈心谈话等活

4、动，加强思想沟通交流。镇党委决策部署注重充分征求各方面意见，营造公开民主氛围，使班子成员的思想都集中到全镇的中心工作中来，进一步提升了镇领导班子的凝聚力和战斗力，在实际工作中班子成员互相补台，合力攻坚，形成了团结干事、和谐共事的良好局面。　　　　二、加强党员队伍建设，提升管理教育水平　　　　镇党委注重从“三力”入手，加强党员队伍建设。一是提升能力。以创先争优和党性教育活动为契机，采取“以会代训”、远程教育、专题培训、农民家庭讲堂等学习形式，加强对农民党员、入党积极分子和种养大户的教育培训。今年共培训8次300多人。二是激发潜力。通过集中培训，座谈交流等有效途径，提高了农村党

5、员的政策理论水平。同时注重树立典型，进行典型培育、宣传、推广。今年对3个优秀基层党组织、6个优秀党员和2个优秀党务工作者进行了表彰奖励，增强了党员的荣誉感和成就感，以精神鼓励调动积极性、发挥先进性，从而激发了党员建设新农村的潜力。三是注入活力。按照“十六字方针”要求，严把程序，认真考察，及时公示，确保党员发展质量关。注重从种植养殖大户、特色经营和多种经营户中发展入党积极分子，壮大党员队伍。今年，共发展党员19名，其中农村党员17名，35岁及以下9名，高中以上文化程度4名，少数民族1名，培养入党积极分子25名。此外，增强党员履行权利意识，积极主动缴纳党费。按照收缴要求，XX年

6、全年党费现到账13924元。　　　　三、抓好党建活动载体，深化基层组织建设　　　　镇党委根据不同时期的工作重点，积极搭建活动载体，实现了党建工作形式和内容的有机统一。　　　　以强化村党组织领导核心作用为着力点，大力推行“四议两公开”工作法和“契约化管理”。XX年，在全镇18个村全面推行了“四议两公开”工作法，各村按照要求积极组织学习“四议两公开”工作法相关知识，指导各项工作的开展和落实，利用“四议两公开”工作法解决了村集体机动地发包、贫困户申报、自来水安装等一大批热点难题，赢得了群众的信任，减少了上访数量，维护了社会和谐稳定，增强了村“两委”班子的凝聚力和战斗力，“四议两公

7、开”工作取得较好的效果。截至XX年9月底，每个行政村平均实行“四议两公开”工作法进行决策3次，最多6次，最少2次。为防止矛盾纠纷发生，各村实行“契约化管理”，将村“两委”与村民，村民与村民之间的各类事务依法通过合同、协议等书面契约形式固定下来，维护了双方的权利义务，也减少了纠纷。　　　　深入开展以“百村示范”、“百村攻坚”为主题的“双百工程”，认真抓好后进村党组织的整顿工作。镇党委根据新一轮示范村和后进村的实际情况制定了详细规划，并积极协调上级包扶部门，申请项目和协调帮扶工作。针对新一轮示范村西宝山村和福兴村，通过