学生团委述职报告

《学生团委述职报告》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在行业资料-天天文库。

1、学生团委述职报告　　　　述职报告是社会组织机关和部门的负责人向上级管理机关陈述自己某一阶段工作情况，进行总的回顾，找出内在规律，以指导未来实践的履行职务情况的口头报告。作为综合性较强的公文，属于报告的一种，又与总结和讲话稿相似。下面是小编给大家分享的有关述职报告的范文，希望对您有所启发。　　20xx-201x第二学期　　在校校领导和政教处的关心和指导下，我校团委学生会积极的开展各项工作，举办了各类有利于提高学生们综合素质的特色活动，并不断完善各项制度。在各部门的协作和同学们的鼎力支持下，各项工作都取得了圆满的成功。现对本学期

2、的工作总结如下：　　一、本学期工作回顾　　(一)各项工作制度化、条理化、档案化，目的是使我们能从中汲取经验，在接下来的工作中不断提高效率。具体如下：　　　　月中旬，我系召开第三次团员代表大会暨学生代表大会，选举出新一届团委委员和学生会执委。同时为了更好的开展工作，提高团委学生会的组织能力，加大部门建设力度，经大会主席团商议通过，对团委学生会部门调整。如：新增设了团学办公室，目的在于加强对各部门的监管和材料的整理;为保障学生的利益，新增设了学生权益部等等。　　2.为了确保学生工作的顺利进行，团委学生会职责明确：　　(1)做好各

3、项工作的决策;　　(2)制定学期工作计划　　(3)开展日常工作，做好各方面的联系;　　(4)协调各部、各班级之间的关系和工作;　　(5)定期召开团委学生会全体干部会议，每周召开部长会议，指导和帮助各部门开展工作;　　(6)负责学生干部的鉴定，实事求是地向有关部门反映工作和思想情况;　　　　(7)完成上级交办的其它工作。　　(二)立足本校特点，开展系列特色的活动　　1.为发挥学生干部的服务精神，增强服务意识，在学生支部的组织下，开展了“学雷锋”活动。　　2.为配合学校召开，于5月初举行的运动会，全体同学们都以极大地热情参与。　

4、　(三)促进团组织自身建设，做好团员评优推优工作　　1.开展了创建优秀团支部和团员民主评议活动，本学期共评出优秀团支部3个，优秀团干、优秀团员10名。此外，认真做好团员教育和管理工作，并积极做好新团员的发展工作。　　2.推优工作是基层团组织工作中的一项重要的日常性工作。做好“推优”工作，是党组织赋予共青团的光荣职责，是共青团组织充分发挥党的后备军作用的重要体现。　　　　在本学期的推优工作中，我们坚持高标准、严要求，坚持公开，公平，公正的原则，坚持基层民主推荐和党团组织选拔相结合的原则，确保推优质量。本学期共有3位同学被推优。

5、　　二、下学期工作展望　　(一)加强学生干部队伍建设，努力提高团队的战斗力和凝聚力　　一个组织的优劣，关键看它成员的素质。要加强对学生干部的培养、教育、考核和管理，努力提高和增强学生干部在思想建设中的表率作用，组织建设中的凝聚作用，学风建设中的感召作用。加强对学生干部的监督，建立合理的考核和激励奖惩制度，将学生干部队伍建设成为一支让系部和老师信赖、学生满意的队伍。　　(二)结合专业，突出优势，创建精品活动　　在今后的工作中，我们要虚心向其他兄弟学校请教，借鉴他们成功的经验。(三)提高社团的自主创新的能力，建设服务型新社团　　

6、　　加强对社团工作的领导，努力建设学习型和服务型新社团，扩大社团的覆盖面和辐射力，充分发挥社团在组织学生活动、繁荣校园文化方面的先锋作用，促使学生社团成为校园文化活动中的一支主力军。　　(四)加强对宣传工作的管理和指导　　宣传是活动策划必不可少的环节，活动往往因为宣传而变得更加深入人心。因此，要始终把宣传工作作为一项系统的工程来抓，大力发掘校内外宣传平台，整合宣传力量，规范宣传流程，使活动的开展与宣传的同步进行。通过广泛的宣传，扩大我系的影响力。　　在今后的工作中，我校团委学生会将不断总结经验教训、改正不足，发扬优点，勇于实

7、践，主动积极的开展工作，更好的为同学服务，为系部的发展与建设作贡献!　　(一)负责组织学校大学生参加“挑战杯”国家、盛市及校内各赛事策划、组织、管理、总结等工作;　　　　(二)学院或者校举行大型的活动，我部做好了协作的角色。如十大歌手比赛，十大主持人比赛等，我部为活动单位提供充沛的后勤力量，在控制会场秩序方面也发挥了很大作用;　　(三)举行一系列的义工活动，促进广大团员青年投身社会实践，培养青年团员奉献精神和开创精神，如威权康复中心义工系列活动、“地球一小时关灯活动”、“青年励业”计划和到区政府整理文件等;　　(四)定期召开

8、部门内部会议，完善内部建设，提升干事素质。根据团委的指导思想，我部不断加强和提高干事的思想素质和实践能力。本部在3月份参与了团委学生会组织的团队活动，达到了融合团队的目的。　　(五)对义工进得了“星级义工”的评定，使义工们明确自身的价值。　　　　不足之处及展望：　　对实践部以外的沟通做得不