妇幼保健工作-新时期创新妇幼保健工作的思考

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4、-精选财经经济类资料----------------------------------------------　　妇幼保健工作肩负着保护妇女劳动力和提高未来劳动力素质的双重使命，是卫生事业的重要组成部分。市妇幼保健院作为我市妇幼保健、妇幼临床、培训科研、健康促进的技术指导中心，其改革与发展同医药卫生体制改革与发展的全局密切相关。在医药卫生体制改革的新时期，必须创新理念，创新运行机制，创新科技，创新服务模式，加快市妇幼保健院可持续发展的步伐。一、以市场导向为依据，创新服务理念1.精炼医院精神，确立发展目标。妇幼保健服务

5、主要是面对妇女、儿童群体，致力于农村基层和社区家庭的健康保护，市妇幼保健院要重视研究妇女儿童不断增长和变化的健康需求，以需求为导向、以妇幼特色优势专科的建立为重点，确定本单位在医疗保健市场竞争中的定位，科学地提出医院发展目标。结合市妇幼保健院的职能，精炼出“团结敬业、求实创新”的医院精神，“病人第一、质量第一、服务第一”的医院价值观念，“仁爱、诚信、严谨、博学”的行为准则和“追求卓越、争创一流”的医院奋斗目标。重视培育团队精神，逐步建立起职工之间、科室之间积极向上、相互支持、融洽和谐的工作氛围，让广大职工心中有目标、行

6、动有方向、工作有动力，为实现医院目标而奋力拼搏。妇幼保健工作2.引入营销理念，拓展服务市场。　　要经常性地了解妇幼保健服务的需求情况，分析医疗保健市场的竞争形势，对患者满意度进行全方位分析研究，提出改善医疗保健服务的措施并组织实施；利用各种传播手段，做好妇幼保健服务项目的推广和宣传工作，为患者提供诊前、诊中、诊后一体化服务，使患者享受到全面、完善、高品质的医疗保健服务，从而提高医院的核心竞争力，树立良好的品牌形象。3.坚持正确的指导思想，保证妇幼保健事业健康发展。衡量一个地区妇幼保健工作的水平，主要的评价标准是妇女儿童

7、群体的健康状况。妇幼卫生改革与发展，必须始终把面向群体、面向基层的健康保护作为重点。市妇幼保健院要在做好保健、特色临床服务工作的同时，要切实承担好提供妇幼保健信息、检查和指导基层妇幼保健工作等行政职能；要广泛开展调查研究，理清妇幼保健工作的发展思路，大力推广妇幼保健适宜技术，强化对基层妇幼保健工作的指导，有效提全市妇女儿童的健康水平。二、创新运行机制，加快妇幼保健机构改革与发展1.推行人事与分配制度改革，建立新型用工薪酬制度。按照《医药卫生体制改革实施意见》及《中卫市直属医疗卫生事业单位绩效工资考核分配指导意见》，反复

8、征求意见，结合单位实际，认真做好改革方案的设计工作，采取公开、公正、公平、择优的方式，鼓励良性竞争，引导广大干部职工以积极的心态面对竞争与挑战，对中层干部和护士长实行竞争上岗，科室职工实行双向选择，建立起有利于优秀人才快速成长的新型用人制度。　　建立全面科学的量化考核体系，依据量化考核结果，建立起绩效优先、按劳分配和按生产要素分配