成都职业技能鉴定指导中心文件

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1、成都市职业技能鉴定指导中心文件成人社职鉴发〔2014〕5号关于印发《成都市职业技能鉴定业务规程（暂行）》的通知市属各国家职业技能鉴定所：为进一步健全我市职业技能鉴定工作机制，促进本市职业技能鉴定工作科学规范、健康有序发展，确保国家职业资格证书制度的权威性，根据原劳动和社会保障部颁发的有关职业技能鉴定规定，结合我市实际，特制订了《成都市职业技能鉴定业务规程（暂行）》，现印发给你们，请认真贯彻实施（原有规定与本办法不符的，以本办法为准），实施过程中遇到问题，请向我中心反映。—1—承办单位：成都市职业技能鉴定指导中心，联系电话：87706292。成都市职业技能鉴定指导中心2014年3

2、月12日—1—成都市职业技能鉴定业务规程（暂行）2014年3月目录第一部分总则1第二部分人员管理1一、考务人员管理1二、质量督导人员管理2三、考评人员管理.3第三部分考场管理7第四部分报名管理8一、职业技能鉴定在线系统的管理8二、本市统一鉴定、日常鉴定报名管理.8三、全国、全省统一鉴定报名管理9第五部分资格审查9第六部分鉴定题库及试卷管理10第七部分鉴定实施过程管理14第八部分阅卷评审及成绩处理18第九部分证书管理21第十部分质量督导23一、工作规范23二、工作方式24三、工作纪律.24第十一部分质量通报25第十二部分收费管理26第十三部分其他27附件：1.成都市职业技能鉴定个

3、人申请表282.成都市职业技能鉴定理论考场守则293.成都市职业技能鉴定考场记录表304.成都市职业技能鉴定证明材料315.成都市职业技能鉴定成绩个人复核申请表366.信息化考试系统管理377.成都市职业技能鉴定理论考生签到表..........................428.成都市职业技能鉴定业务流程图439.成都市职业技能鉴定各等级申报条件443第一部分总则第一条为规范职业技能鉴定行为，加强全市职业技能鉴定质量管理，确保职业资格证书质量，切实发挥职业标准引导教育培训、劳动者素质提升、企业用人和产业发展的重要作用，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国职业教育

4、法》和有关法律、法规，结合本市实际，制定本规程。第二条凡在本市内从事职业技能鉴定工作的机构和人员，开展职业技能鉴定工作时须遵守本规程。本规程由成都市人力资源和社会保障局督导落实，成都市职业技能鉴定指导中心（以下简称“市职鉴中心”）负责具体组织实施。第二部分人员管理一、考务人员管理第三条　考务人员是指在鉴定过程中，参与职业技能鉴定组织实施工作的考场负责人、监考员、考务员、机房管理员等工作人员。第四条考务人员须具备良好的职业道德、较强的工作责任心；熟悉本市职业技能鉴定工作要求和办事流程，熟练应用计算机操作系统和在线考务管理系统，并严格遵守信息化考试系统的业务流程；应积极、热情为考生

5、参加技能鉴定提供指引服务，配合考评人员提前做好鉴定场地布置、设备材料准备、候考室安排等相关准备工作和开考后的考场纪律维护。第五条　考务人员必须佩带相应的证卡上岗。第六条鉴定机构实行考务员现场负责制。经系统确认的考务员，需现场承担本场考试的组织、管理、实施工作。鉴定机构现场不得擅自调配考务员。第七条　考场负责人主要职责：协调和组织各项工作，维护考场秩序；选派和指导监考员；检查各试室安排布置情况；检查监考员、考务员履行职责情况；监督试卷保管和接送；处理考试过程中的突发事件；总结和汇报考场情况。第八条　监考员主要职责：保管、发放、回收、清点、封装指定试室的试卷和考件；指定试室的监考工

6、作，维持考场的正常秩序；做好远程视频监控相关工作；汇—45—并按要求处理试室的各种异常情况；记录监考情况。第九条各试室应按以下要求配备监考员：40个考生以下试室应配备2名监考员；41至50个考生的试室应配备3名监考员；51至60个考生的试室应配备4名监考员。第十条　考务员主要职责：做好考生报考和资格审核、考评员委派（市职鉴中心委派的除外），准考证打印、考场安排、设备检修及原材料、工具量具的配备等鉴定前准备工作；协助主考、考评人员完成各项考务工作；检查清点和封装试卷；做好考生证书办理和申领工作。第十一条　机房管理员主要职责：智能化考试的软件安装、设备调试、设备维护、故障排除等，保

7、证考试的正常进行。二、质量督导人员管理第十二条质量督导人员（巡考员）应具备的条件（一）热爱职业技能鉴定工作，廉洁奉公、公道正派，具有良好的职业道德和敬业精神；（二）掌握国家职业技能鉴定有关方针政策、法规和规章，熟悉职业技能鉴定理论、质量管理知识和技术方法；（三）从事职业技能鉴定行政管理和技术管理工作三年以上，或者担任过三年以上职业技能鉴定考评工作且年度考核评估合格；（四）具备一定的文字能力与语言沟通能力；（五）身体健康。第十三条质量督导人员（巡考员）由各职业技能鉴定机构或业务主管部门负责人、