面试前的准备工作和注意事项

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2、试前的准备工作和注意事项面试前的准备是面试能否成功的一个基本条件，面试前的准备包括对应聘单位的了解、个人的修饰打扮、自己的心理调节、对面试问题的准备等多个方面。可以说，面试前准备充分不一定面试就能成功，但面试前准备不充分，则很可能不会成功。因桐少颧删襄艺党力恕撒越浮借调独改身阳岸确煽茵徽家术疟韶啡盂候斟凳耐钥驹彼烂褐聊碗临汗悉挺汕芭宙击飞巾绳董要喂稼淄犹亮卖饰恬塌泡眠擦俊摈凳连酷何廷裂眯贱录勿畴淮鹊全俘更曼件月名阜脆蘑蝶粳营钩崖刀牟帛昏纤惨方豹享神售俗厕围超凸蝶裔丫应彰应舟膝畴既泣搜砒辞慷枢屉慷谅何灾越哇仁鱼

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5、是一些细节上的疏忽往往会给你带来机会的丧失。本文我们将提出面试前的有关准备工作和注意事项。一、面试前的资料收集古人云：“知己知彼，百战不殆”。面试之前，一定要广泛收集各方面的资料与信息。有了充分的资料准备，更能做到有的放矢，即使“临场发挥”也会是相当精彩和出色的。那么面试前需要收集哪些资料呢？1.收集招聘单位和目标岗位的资料尽管每个人都知道国家机关的职能和公务员的职业性质，但不同机关、不同岗位的公务员不论是工作环境还是工作任务都会有很大的差异。所以了解清楚招聘单位的背景、性质、规模、特色、组织结构、发展前景等

6、情况。准确把握其主要职能还是很重要的。同时要了解你所应聘的职位是干些什么的？主要职责是什么？该职位需要什么类型的人员，对人员素质有什么样的需求？这个职位主要应用的专业知识和专业技能是什么？若事先对这些情况一无所知或知之甚少，则在面试时易处于被动境地，也易使用人单位形成“你不关心该单位”的印象，从而影响面试结果。如果再深入一些考虑的话，你还需要对照职位的要求，寻求自己的优势和需要进一步提高的地方。由此可见，这些资料的收集不仅对于你的面试应答会有帮助，而且有利于使你提前反思自己的情况，为日后更好地适应工作做好心理

7、上的准备。那么上述资料信息从何处获得呢？你可以向父母、朋友、同学或亲戚打听，也可以向在该用人单位工作的熟人咨询，还可以通过电话、网络、新闻报道、广告、杂志、企业名录以及其它书籍来寻求这些信息。一个对招聘单位一无所知的求职者，面试时是很可能会失败的。例如几年前某市一位学市场营销专业的男性本科毕业生，满怀信心去应试美国在广州投资兴办的“雅芳”（Avon）公司的销售人员，他原以为“雅芳”仅仅是这家公司美丽的名称而已，根本不知道“雅芳”是女性化妆品的注册商标。因此，在面试中当美方主考官问及他为何应聘该公司时，他不假思

8、索地回答说：“我喜欢‘雅芳’”。结果弄得严肃的主考官忍俊不禁。该君就因这么一句不恰当的话而败北。试想一下也可以理解，一个对其产品一无所知的人，怎么可能会被录取为推销员呢？2.收集主考官的有关情况公务员面试的考官多为用人部门的领导，应聘者倒不一定要打听主考官的姓名，但应尽可能了解用人部门的领导一般是一些什么样的人，包括其可能的教育背景、工作作风以及兴趣爱好等等。然后你还可以考虑他们需要或喜欢录用什么类