社区精神文明建设工作制度

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1、社区精神文明建设工作制度　　篇一：社区精神文明建设领导小组工作制度(1)　　社区精神文明建设领导小组工作制度　　文章类型：原创内容分类：公文来源：于山社区发布日期：XX/12/1816:03:41访问次数：2142为认真贯彻落实“三个代表”重要思想，进一步加强街道社会主义精神文明建设，促进街道各项工作的全面发展，根据省、市、区关于创建精神文明活动的有关实施意见，结合本街道工作实际，制定本制度如下：　　一、成立由社区一把手为组长和社区组织、宣传、文化教育、民政、劳动保障等部门组成创建精神文明的领导机构，负责协调、动员、组织街道的创建文明活动，并形成正

2、常的工作机制。　　二、建立定期召开精神文明共建单位例会制度，研究创建精神文明建设各项工作，明确目标，制定计划，分解任务，落实责任。及时研究社区党员和干部的反映强烈的地点、难点问题，制定有效整改措施，狠抓落实。　　三、精神文明创建工作要做到有部署、有分工、有落实、有检查，使创建活动做到经常化、制度化、规范化。　　四、深入开展创建文明单位活动，开展创建文明社区、文明小区和争当文明市民等创建活动，使创建活动具有广泛的群众基础。　　五、各负其责、恪尽职守，加强队伍建设，实行政务公开，对发生和发现的问题及时解决。　　六、建立健全各种规章制度，完善各种岗位（操

3、作）规范和服务标准，加强内部管理，树立良好形象。　　七、以提高人的素质为根本，深入贯彻《公民道德建设实施纲要》，深入开展“讲文明、树新风”等宣传教育活动，充分利用各种形式加强思想道德教育、形势教育、法制教育、科普教育，大力表扬好人好事，大力表彰先进典型，充分发挥先进典型的示范辐射作用。　　八、加强社区文化阵地建设，贯彻全民健身计划，积极开展丰富多彩、健康有益的文体活动，倡导文明、健康、科学的生活方式。　　九、广泛持久地开展“学先进、比先进、赶先进”的活动，积极参加和组织社会公益活动，弘扬团结友爱、见义勇为、助人为乐和集体主义精神，倡导积极向上的社会

4、风尚，自觉抵制不正之风。　　十、建立健全安全保卫和防火制度，落实队伍，明确责任，措施得力。对重点部位严格监控，坚持值班和巡视制度，定期进行安全检查。　　十一、牢固树立全心全意为人民服务的思想，认真听取社区党员干部和居民群众意见，虚心接受居民群众监督，努力为党员干部和居民群众办好事、办实事。　　鼓楼区安泰街道于山社区　　XX年1月　　篇二：精神文明建设与社区文化活动管理规定　　精神文明建设与社区文化活动管理规定1范围　　本标准规定了精神文明建设与社区文化活动管理办法，适用于物管物管中心（处）开展健康丰富的各项活动，以加强物管中心（处）与客户及政府部门

5、之间的沟通，增加彼此间的亲和度，从而促进精神文明建设。　　2编制依据/引用文件　　业主（使用人）精神文明建设公约　　3术语　　精神文明建设：是指人们在满足物质需要的同时，通过加强人们思想、道德、行为品质的教育，开展各种健康有益的活动，培养建立共享的精神观、道德观、价值观的活动，来提高人们的思想道德水准，使之为其理想的目标奋斗，从而更好地促进人们物质文明的发展。　　社区：指在一定地域内发生社会活动和社会关系的具有某些共同意识、利益和行为的人群所组成的社会生活共同体。　　社区文化：社区生活共同体在工作、居住和管理活动中所创造的具有特色的精神财富及其物质

6、形态，它维系社区工作和生活共同体的生活方式、行为规范和心理取向。　　社区文化活动：为促进社区文化的建设，丰富社区生活，在社区内开展的各类文化宣传、体育、健身、游乐、集会、便民服务等活动。　　4社区文化活动管理要求　　物管中心（处）客户服务部门每年12月下旬制定下年度社区文化活动计划，经物管中心（处）负责人与业主委员会沟通并审核后，报公司分管领导审批。　　按年度社区计划组织社区文化活动进行前，由物管中心（处）客户服务部门负责提前15~30天将活动主题、活动负责人、活动内容、活动时间、参加人员、活动经费等内容详细填写《年度社区文化活动工作计划》（表36

7、0—9），交物管中心（处）负责人及分管领导审批后开展筹备工作。　　由物管中心（处）客户服务部门负责社区文化活动的策划组织和资料收集（其中安全管理部门负责群众性消防安全教育活动的组织实施），安全管理部门和工程管理部门配合实施。　　物管中心（处）客户服务部门提前7~15天以张贴活动通知、发邀请函、打电话等方式通知客户参加，如无法联系上的客户要备注原因，以备客户质疑。　　物管中心（处）活动负责人在活动进行前3天针对活动各项内容进行核查落实情况，以保障活动顺利进行。　　在社区文化活动进行后对活动计划内容及时总结，并对活动效果进行简单扼要的描述。物管中心（处

8、）客户服务部负责将实况记录和活动总结填写入《社区文化活动总结表》（表360—10），可使用笔录、摄影等现代手段，建立保存管