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1、中心医院副院长述职述学述廉报告 一年来,在市卫生局和医院党委的正确领导下,以病人为中心,紧紧围绕创建“三级甲等”医院这一中心工作,深入开展“医疗质量万里行”、“优质护理服务”、“三优一满意”和创建“优质医院”、“创先争优”等一系列活动,团结拼搏,开拓创新,医院整体工作又上新台阶。完成业务收入亿元,收治门诊就诊患者万人次,住院患者51668万人次。我分管的各项工作也有了程度不等的新进展,现将一年来的工作、学习、生活情况总结如下: 一、加强理论学习,不断提高自身素质 按照医院党委的部署,为了进一步提高政治敏锐力和政策水平,增强贯彻落实党的方针、
2、政策的自觉性和坚定性。一是认真学习了党的十七届五中、六中全会精神,学习了XX年全国、全省和全市两会精神。尤其重点学习了胡锦涛总书记“七一”讲话精神、省九次党代会精神和市三次党代会精神。二是结合加快中原经济区建设以及我市市情和医院工作实际,把学习《用领导方式转变加快发展方式转变》一书作为重点学习任务。三是重点学习了“九论十八谈”驻马店篇——《忧中奋起》,进一步增强忧患意识,增强了发展意识和进取意识。四是重点学习了《廉政准则》、《中国共产党党内监督条例》、法律法规等知识,并多次参加上级组织的反腐倡廉的学习班或专题讲座,不断强化廉政文化教育、增强廉洁自
3、律意识,自觉抵制各种不正之风和腐败思想的侵蚀。五是按时参加卫生局党委组织的中心组学习,落实“三会一课”制度。积极参加班子集体学习,在党员学习日,到所在党支部参加学习和调研,及时了解基层党员思想动态,解决党员思想和科室工作中遇到的实际困难和问题。六是以身作则坚持写学习心得,记学习笔记。同时力求做到理论联系实际,围绕公立医院改革,认真分析和研究医院发展面临的新形势和新任务,创新工作方法,转变思想观念,坚持以人为本,执政为民的理念。通过学习,理论素养得到提高,加深了对科学发展观的理解,增强了用科学发展观武装头脑,指导实践,推动工作的自觉性和坚定性,进一
4、步树立了以人为本,协调发展的观念。通过学习,对省情、市情的认识更加深刻,对中原经济区建设充满信心。通过学习,加强了党性修养,增强了宗旨观念和纪律观念,强化了责任意识,忧患意识明显增强,深感责任重大,做到责随职走,心随责走,忠诚负责,有所作为。树立了正确的政绩观和利益观。通过学习,改进了工作作风,自觉弘扬与时俱进,求真务实,密切联系群众,艰苦奋斗的工作作风。 二、认真履行岗位职责 (一)护理工作 1、抓狠规章制度落实,护理质量持续改进 组织全院护士认真学习科学发展观,学习医务人员医德医风规范,树立“以人为本”,“以病人为中心”的服务理念,增
5、强了主动服务意识,提高了护患沟通能力,进一步提高了服务水平。 根据卫生部医疗质量万里行活动方案和“三甲”医院的要求,结合我院护理工作的现状,完善修订了患者安全制度,不良事件报告制度,身份识别制度,交接制度等。狠抓了十四项护理核心制度的落实,通过完善健全规章制度,抓落实,减少了护理不良事件的发生。 加强了各种护理质量的督导与检查,根据《目标管理责任书》的要求,对各科的工作目标进行达标情况的检查。对护理记录单、基础护理质量、危重病人的护理质量进行重点跟踪监控。定期召开质量分析会议,反馈情况,督促落实,兑现奖惩,从而保证了护理质量的持续改进,保障了
6、医疗安全,减少了医疗纠纷的发生。基础护理质量合格率为100%,危重病人护理质量合格率100%,护理记录单书写质量合格率100%,急救物品完好率%,病人对护理工作的满意度为99%,常规器械消毒灭菌达标。 2、加强护理人员的培训,提高了护理队伍整体素质。 护理人员“三基三严”培训率≥95%,护师以下护理人员培训率100%,参加省级以上护理管理培训130人次,32名护士参加省卫生厅组织的专科培训。组织68名护士参加了威高学院管理知识培训,对新上岗的100名护士进行了轮转培训。全年共接收实习进修人员361名,圆满完成了教学计划。 3、积极创造条件,
7、推进优质护理服务示范工程 (1)积极响应省卫生厅要求,率先开展了试点工作,在开展试点的基础上推广全部临床科室。护理服务质量明显提高,病房秩序得到改善,医患关系和谐,患者满意度明显提高。 4、和医务科一起组织了全院急救技能比武活动,全院39个科室,78名护士参加了本次比赛。选拔出的优秀选手参加了全市和全省卫生系统急救技能大比武,我院代表队获市急救技能大比武团体第一名,六个单项第一的好成绩,荣获省团体二等奖。 5、较好地完成了各项指令性任务 组织完成了“市反恐应急医疗分队”的组建和演练。抽调11名护士组建了“手足口病房”,园满完成了全市“手足
8、口病”重症的治疗任务。 (二)医保农合工作 医院医保办负责新农合,市直医保、县区医保、市直离休干部、居民医保和市工伤保险工作。在人员
