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时间:2018-08-31
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1、公司安全、质量、环保规章管理制度汇编公司全套安全、质量、环保规章管理制度<<隐藏窗体顶端窗体底端1.1事故管理规定制度执行部门第一条事故的分类与分级1、本规定所称事故是指公司各部门及其承建单位所发生的造成生产、安全、质量、环保、设备,工程、人员伤亡及财产损失的事件。2、公司安全环保部是事故的归口管理部门,事故的报告记录、调查、处理和统计工作必须坚持实事求是,尊重科学的原则。3、事故分为火灾事故、交通事故、生产事故、质量事故、设备事故、环境污染事故,人员伤亡事故等事故。4、事故等级划分。事故按照造成的后果大小分为:一般事故、较大事故、重大事故和特大事故四个级
2、别。重伤、轻伤和直接经济损失按照国家有关规定划分和计算。5、发生的一切事故不论大小必须上报。第二条事故报告1、事故发生后,事故车间班长和现场有关人员在启动事故预案同时,立即向值班调度和本部门负责人报告;值班调度接到报告后在立即启动事故预案的同时,立即上报生产调度室主任、公司领导及相关部门负责人和相关专业人员;所有接到通知的人员应立即赶赴事故现场参加救援。512、事故单位负责人接到报告后,必须立即赶赴事故现场启动事故预案组织事故处置。并在事故处置完成后四小时内报公司安全环保部,生产事故同时报生产调度室主任,设备事故、技改工程事故同时报工程技术部。3、发生火灾
3、事故时应先报警。4、造成财产损失事故报工程技术部,由工程技术部填制出险通知书经公司领导批准后向保险公司报案,如有人员伤亡报综合办。5、安全环保部接到事故报告后,应立即赶到事故现场,并进行事故现场调查。重大事故必须封锁现场,及时向公司领导和有关部门报告,积极配合相关部门进行事故调查。6、发生事故的部门领导应配合安全环保部进行现场调查,将事故的经过形成书面材料。7、对迟报、隐瞒不报的事故单位,加倍处罚。第三条事故调查处理;1、公司所有事故由安全环保部负责牵头,其它相关部门配合进行事故调查、处理、措施制定并督促落监督部门文件编号考证部门受控状态2、公司安全环保部
4、及相关部门接到报告后,应立即赶到事故现场组织协助进行事故处理,事故单位应保护好事故现场,并由安全环保部及时做好现场的取证(包括物证、人证、现场调查记录、工艺参数等)工作。3、涉及到公司和承建单位双方的事故,由双方共同组成调查组。514、事故调查组(人员)的职责(1)查明事故发生的过程、原因、性质、人员伤亡和经济损失情况。(2)确定事故责任者,包括直接责任者、领导责任者、并确定主要责任者。(3)提出事故处理意见和防范措施的建议。(4)写出事故调查报告。5、事故调查应索取事故目击人员证言,并做好记录,调查事故前的情况,事故中的变化和事故后的状况。组织有关人员进
5、行事故责任分析。6、事故处理坚持“四不放过”原则:即事故原因不查清不放过;责任人员未处理不放过;整改措施未落实不放过;有关人员未受到教育不放过。7、对事故发生后隐瞒不报、谎报、故意拖延不报、故意破坏事故现场者,加倍处罚。8、对防止和抢救事故有功的人员,公司予以表扬、奖励。9、安全环保部负责对事故的责任人进行安全教育,并确定事故性质、责任划分,72小时内形成事故调查报告,提出处理意见,报公司批准后由综合办在三日内做出书面处理决定。第四条事故统计及归档1、公司安全事故统计由安全环保部负责,将事故调查记录、事故的分析会议记录、对事故当事人和有关人员的教育情况和事
6、故的处理结果进行统计,并归档保存。512、对外提供事故资料必须经公司领导集体研究决定后,由总经理审批,才能对外披露统计信息。编制日期修改标记审核日期修改处数批准日期修改日期1.2避免事故奖励办法执行部门监督部门文件编号考证部门受控状态为奖励避免事故发生时指挥得当、奋勇抢险的先进集体和有功人员,特制定本办法。一、奖励条件1、坚守岗位,认真巡检,及时发现隐患,果断采取措施,避免事故者。2、正常巡检中发现“四超”(超温、超压、超速、超负荷)可能造成严重后果的,必须经生产主管部门审查。所在部门应同时追查造成“四超”的责任者,并将处理意见和奖励意见同时报生产和安全管
7、理部门。3、本岗位人员发现设备脏、松、缺、乱、漏等缺陷,属正常工作,不属奖励范围。若被其他人员发现,经生产主管部门审批后可给予奖励,并同时对责任人进行处罚。4、无论任何人发现下列隐患者,给予奖励:(1)发现设备、管线泄漏,发现焊口开裂,并立即采取措施或报告有关单位者。(2)发现在用施工机械存在严重缺陷,危及生产及人身安全者。(3)在用设备发生重大故障时(如压缩机撞缸、出入口管线破裂等)处理果断而防止了着火、爆炸、伤人及损坏设备者。51(4)发现容器跑、冒、漏者。(5)发现违章施工并报告有关主管部门者。(6)发现违章操作、违规动火、违章指挥并及时制止或报告安
8、全部门者。(7)发现未经批准动用消火栓或其他消防设施、损坏消防设施
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