资源描述：
《安装分公司奖惩制度》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在工程资料-天天文库。
1、安装分公司员工奖惩制度一、总则（一）目的：为了促进公司发展，建立分公司长效激励机制，调动员工的积极性、提高工作效率和经济效益。明确奖惩的依据、标准和程序，使奖惩公开、公平、公正，更好地规范员工的行为，鼓励和鞭策广大员工奋发向上，创造更好的工作业绩。特制订本制度。（二）适用范围：安装分公司全体员工（三）奖惩原则：遵循奖惩有据、奖惩及时、奖惩公开、有功必奖、有过必惩原则。（四）权责规定：综合办公室为奖惩事由核实与操作的负责部门，经理办公会为奖惩申诉的最终评判机构。二、奖励的目的、方式、类型及标准（一）目的：提高员工工作的主动性与积极性，以便创造出更好的工作业绩。（二）方式：行政奖励、经济奖励
2、、分公司特别贡献奖。（三）类型：1.行政奖励：嘉奖、记功、记大功。2.经济奖励：奖金、奖品。3.特别贡献奖：荣誉及其他物质奖励，由公司经理办公会视情况确定奖励内容。（四）标准：1.嘉奖。嘉奖officiallyestablishedonJuly1,2013,Yibincity,formerlyknownasthebus,integratedoriginalrongzhoubuscompanyinYibincityandMetrobuscompany,formedonlyinYibincityofaState-ownedpublictransportenterprises,thecompa
3、nyconsistsofoneortwo,thirdDivision.Integrationofpublictransportservicesisnotyetestablished通报全公司，并颁发奖金150元，奖金在通报后一周内发放。2.记功。记功通报全公司，并颁发奖金300元，奖金在通报后一周内发放。3.记大功。记大功在全体员工大会上宣布，并颁发奖金500元，奖金在通报后一周内发放。4.对为公司建设与发展作出巨大贡献者，经分公司经理办公会研究另行给予“公司特别贡献奖”。奖励内容和奖金额度由经理办公会一事一人一议，公开通报奖励。三、惩戒的目的、方式、类型及标准（一）目的：促使员工必须和
4、应该达到并保持应有的工作水准和完成公司所安排的工作任务，惩前毖后，从而保障分公司和员工的共同利益和长远利益。（二）方式：行政处分、经济处罚。（三）类型：1.行政处分：警告、记过、记大过、开除。2.经济处罚即为罚款。（四）标准：1.（轻微）违纪行为，视情况严重给予10-50元不等的经济处罚，如造成损失需负赔偿责任。2.警告处分。警告通报全公司，同时给予100元经济处罚，如造成损失并需负责赔偿责任。3.记过处分。记过通报全公司，同时给予200元经济处罚，如造成损失并负赔偿责任。officiallyestablishedonJuly1,2013,Yibincity,formerlyknowna
5、sthebus,integratedoriginalrongzhoubuscompanyinYibincityandMetrobuscompany,formedonlyinYibincityofaState-ownedpublictransportenterprises,thecompanyconsistsofoneortwo,thirdDivision.Integrationofpublictransportservicesisnotyetestablished4.记大过处分。记大过通报全公司，同时给予300元经济处罚，如造成损失并负赔偿责任。5.严重违纪行为，予以开除，且不支付经济补
6、偿金，同时通报全公司，并视情节移交司法机关处理。四、具体奖惩内容：（一）工作态度和职业素养类序号具体行为奖惩类型奖励部分1全年满勤，无迟到、早退、病、事假者。嘉奖2认同公司文化、品行端正、恪尽职守，堪为分公司全体员工楷模者。嘉奖维护公司财产1突发意外事故，能够奋不顾身，不避危难，及时向上级汇报并极力抢救并减少公司损失者。记功2检举揭发违反公司规章制度或侵害公司利益的行为，为公司挽回形象或财产损失者。记功3承担巨大风险，挽救公司财产，较前两项表现更为突出者。记大功惩罚部分违反公司员工行为规范者1员工入职时提供虚假信息和虚假证件者。严重违纪2工作时间和工作场所，衣冠不整、奇装异服影响公司形象
7、者。违纪3工作时间酗酒者，或在公司期间聚众赌博者。记大过officiallyestablishedonJuly1,2013,Yibincity,formerlyknownasthebus,integratedoriginalrongzhoubuscompanyinYibincityandMetrobuscompany,formedonlyinYibincityofaState-ownedpublictransportenterpri
