4、不减薪、不裁员、不欠薪,稳定职工情绪,并争取创造条件适当给员工加薪,力争实现年增资10%的目标,促使职工统一思想认识,一腔热情求发展,求增员,求加薪。目前市供销社直属企业职工劳动关系和谐,职工情绪稳定,充满信心,表示愿与企业攻艰克难,共渡时艰。在生产经营任务不饱和的情况下,各企业工会开展了一些职工培训和学习活动,引导职工加强学习、提高技能,为下一轮经济增长奠定基础。直属各企业也在八仙过海般应对危机带来的影响,比如通过开发新产品、出口转内销、发展新兴市场、内部挖潜等方式自救,消化金融危机对本文来源:查字典网 h