解放思想真抓实干谱写

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1、全区高校党建暨高等教育工作会议经验交流材料解放思想真抓实干谱写呼伦贝尔学院科学发展新篇章内蒙古呼伦贝尔学院2009年2月24日呼伦贝尔学院是自治区最年轻的一所普通本科高校。自2003年专升本以来，在自治区党委、政府和教育行政部门的正确领导下，呼院干部职工秉承“二次创业”形成的呼院精神，继续解放思想，真抓实干，用改革的精神、开放的理念、创新的举措，努力把呼伦贝尔学院建设成一所合格的本科院校，谱写呼伦贝尔学院科学发展的新篇章。一、以科学发展观为指导，明晰办学理念，明确办学定位，确保办学的正确方向办学理念是否明晰、科学，直接制约着学院各项工作的开展。学院坚持“以人为本、人才

2、兴校、质量立校、管理强校”的十六字办学方针，确立“人本和谐，自强至善”的理念，坚持“严、细、实、恒”的工作要求，倡导“有条件要上，没有条件创造条件也要上”的敢闯敢干的实干精神，扎扎实实地全面推进各项工作。在改革、建设和发展中明确学院的办学定位为：立足现有学科专业基础，面向呼伦贝尔市以及内蒙古自治区经济和社会发展实际，办好当地经济和社会发展亟需的文、理、工、农、经、管等学科专业，把呼院建成一所区内有地位、国内有影响，民族特色、地区特色鲜明的现代化综合性本科院校。确定了“一实二高三强”loanapprovalandpostcreditapprovalofficer/ata

3、lllevelsinaccordancewithcreditapprovalrules,licensingandeventualexerciseofcreditdecisionpowerofpersonsorinstitutions.Reviewfindingsandreviewcomments,accordingtotheBank'scredit7（即专业基础扎实、外语、计算机水平高，创新能力、实践能力、专业技能强）的人才培养目标，强化学生综合素质的培养，注重学生的专业技能训练和社会实践能力的培养。学院制定了“十一五发展规划”、“师资队伍建设规划”、“学科建设规划”

4、、“校园建设规划”等。目前，落实各项规划的具体措施正在有条不紊地实施、推进。主要包括实施“三步走”战略，实现“六大突破”，实施“八大工程”。“三步走”战略：第一步：2005—2008年为本科达标迎评促建阶段。本阶段基本完成学科建设、培养模式、办学层次、管理体制的结构性调整，通过国家本科教学水平评估，把呼院建设成合格本科院校。第二步：2009—2010年为巩固提高突出特色阶段。在巩固、深化、提高、发展的基础上，继续提高办学水平，突出办学特色，加强学校管理，力争呼院在全区同类院校中确立先进地位。第三步：2011—2013年为提升办学层次，申请硕士学位授予权阶段。在办好本科

5、教育的同时，积极创造条件，举办研究生教育，逐步把学校建设成学科相对齐全、办学特色突出、具有较高水平的地方性综合型大学。“六大突破”是学科建设上求突破，质量建设上求突破，师资建设上求突破，科研工作上求突破，学生管理上求突破，文化建设上求突破。对应“六大突破”，实施“八大工程”，即学科建设工程、质量立校工程、人才兴校工程、科研强校工程、全员育人工程、文化建设（含校园建设）工程、合作办学工程、管理创新工程。二、实施人才兴校工程，师资队伍建设成效显著人才问题始终是高等学校改革与发展的核心问题和头等大事。学院把人才兴校作为学院一号工程，坚持事业、政策、感情、待遇“四留人”，相继

6、出台一系列奖励、激励政策。提高教授待遇，实行年薪制，建设教授、博士楼，奖励教师攻读硕士、博士学位。重视培养骨干教师，学院制定了《呼伦贝尔学院骨干教师队伍建设实施方案》，形成了教学名师、拔尖人才、学科带头人、教学能手、优秀中青年教师loanapprovalandpostcreditapprovalofficer/atalllevelsinaccordancewithcreditapprovalrules,licensingandeventualexerciseofcreditdecisionpowerofpersonsorinstitutions.Reviewfindi

7、ngsandreviewcomments,accordingtotheBank'scredit7不同层次的骨干教师梯队。近几年二十余名中青年骨干教师在加拿大、日本、荷兰、澳大利亚、俄罗斯等国进修或攻读学位。学院为青年教师的成长创造宽松、和谐、进取的工作环境，出台了《关于加快青年教师培养培训工作的实施意见》，采用传帮带的方式、定期培训、督导听课、基本功过关、青年教师技能大赛等方式帮助青年教师尽快成长。数次组织中层干部到国内外著名高校学习考察，开阔了视野，提高了管理能力。一支职称结构、学历结构、年龄结构更加合理，具有可持续发展潜力的师资队伍和干部队伍正在