磨心坡发电厂2011年半年培训总结

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1、磨心坡发电厂2011年半年培训工作总结公司培训中心：为了进一步增强职工的安全意识和法制观念，提高职工的技术素质和工作技能，夯实安全生产基础，营造本质安全作业环境，促进我厂安全生产稳步发展。根据《安全生产法》、《企业安全监察条例》、《国家电网公司电力安全工作规程（火电厂动力部分）及（变电站和发电厂电气部部分）》、《磨心坡安全生产过错行为处罚规定》、关于印发高处作业安全技术规定的通知等法律、法规和国家有关企业安全生产技术培训的规定，我厂在年初按照矿业公司的要求，下发了《关于开展2011年度安全技术培训工作的通知》（磨电发〔2011〕16号），对职工安全技术培训方式

2、和培训内容和授课时间等订出了明确的要求。通过半年的培训，职工的安全意识得到增强，职工的技术素质和工作技能有较大的提高，收到较好的实效。现将我厂2011年半年的培训工作总结如下：一、统一思想、提高认识厂在年初下发的有关2011年职工安全技术培训文件中，要求各车间、部门要统一思想、提高认识、明确培训职责。同时召开了各车间、部门负责人、管理人员参加的动员大会，要求把安全技术培训提高到思想高度上来认识。安全技术培训工作是贯彻“安全第一、预防为主”安全生产方针的具体体现，是维护广大职工安全和健康的根本措施，是体现以人为本，保护和发展生产力，搞好安全生产的治本之策，是贯彻

3、执行国家安全生otherstaffoftheCentre.Duringthewar,ZhuwastransferredbacktoJiangxi,andDirectorofthenewOfficeinJingdezhen,JiangxiCommitteeSecretary.Startingin1939servedasrecorderoftheWestNorthOrganization,SecretaryoftheSpecialCommitteeAfterthevictoryofthelongMarch,hehasbeentheNorthwestOfficeof

4、theFederationofStateenterprisesMinister,ShenmufuguSARmissions,DirectorofNingxiaCountypartyCommitteeSecretaryandrecorderoftheCountypartyCommitteeSecretary,Ministersand产法律、法规，提高职工的安全技术素质的有效途经。2011年1至6月份，各车间、部门精心组织，按时、高质、保量地完成了厂下达的半年安全技术培训任务。二、认真组织、抓计划落实为了将培训工作真正落到实处，厂将各车间的职工安全技术培训工作进行

5、细化，各车间培训分为全员培训计划、岗位技能培训计划和特殊工种人员培训计划，同时定时间、课时和培训教师；并将培训纳入了车间每月记件工资考核内容，如果车间未完成当月培训计划的培训内容，就按照考核内容与车间当月的记件工资挂钩。通过这一措施使职工培训工作得到了进一步落实。各车间也把职工参加安全技术培训和培训考试成绩与本人的工资分配挂钩，同时还结合本部门的实际搞一些实际操作考试。各车间按照厂下达的培训计划和内容结合本部门的实际，安排具有资质的工程技术人员和有实际工作经验的工人技师进行授课。参加授课的工程技术人员和工人技师利用休息时间认真查找培训教材内容、编写教案和讲议。

6、上半年厂属各车间组织职工安全技术和岗位技能培训讲课35次，授课284学时，参加人员达到910人次，培训费用为1.057万元。特殊工种外送培训、复训17人，用于外送培训、复训的资金万多元，培训合格率达到100％，此外，我厂还在5月份对新入厂的12名新工人进行了思想政治、职业卫生、安全教育等方面的培训，及时有效的完成了厂年初下达的半年培训计划。三、形式多样、注重实效为了注重培训实效，达到提高职工安全技术技能的目的。车间在进行理论授课培训的同时，不拘泥于形式，还开展了每周一题思考，每月或每季度一考。年初全厂对集团新的otherstaffoftheCentre.Dur

7、ingthewar,ZhuwastransferredbacktoJiangxi,andDirectorofthenewOfficeinJingdezhen,JiangxiCommitteeSecretary.Startingin1939servedasrecorderoftheWestNorthOrganization,SecretaryoftheSpecialCommitteeAfterthevictoryofthelongMarch,hehasbeentheNorthwestOfficeoftheFederationofStateenterprisesM

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