01党支部建设制度

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1、Q/JABFDQ3.01-2011Q/JABFDQ3.01-2011党支部建设制度2011-05-07发布2011-05-10实施吉林汽车制动器厂发布willmanagementprogram31fundsmanagementsystem11projectfileofcodingandidentifies32networkmaintenancemanagementsystem12projectfilepackageJangRiverAvenueQ/JABFDQ3.01-2011前言本制度按照GB/T1.1-2009给出的规则起草。本制度由党群

2、工作部提出。本制度由党群工作部归口。本制度起草单位：党群工作部。本制度主要起草人：何云华、苏瑾、王绍刚本制度为首次发布willmanagementprogram31fundsmanagementsystem11projectfileofcodingandidentifies32networkmaintenancemanagementsystem12projectfilepackageJangRiverAvenueQ/JABFDQ3.01-2011吉林汽车制动器厂标准党支部建设制度1范围本制度规定了党支部建设原则、内容本制度适用于各基层支部开展

3、活动必须遵守的规范。2原则坚持党管干部原则，坚持为企业改革和发展服务。实施党委工作程序化、制度化、规范化、3内容3.1党支部的任务3.1.1宣传和执行党的路线、方针、政策及上级组织的决议和指示，贯彻执行党支部大会的决议，充分发挥党员的先锋模范作用，团结和组织党内外的员工群众努力完成本单位所担负的任务；3.1.2组织党员认真学习邓小平理论、“三个代表”重要思想及科学发展观理论，学习党的基本知识，学习科学、文化和业务知识；3.1.3对党员进行教育、管理和监督，提高党员素质，增强党性，严格党的组织生活，开展批评和自我批评，维护和执行党的纪律，监督党

4、员切实履行义务，保障党员的权利不受侵犯；3.1.4密切联系群众，经常了解群众对党员、党的工作的批评和意见，维护群众的正当权益，做好群众的思想政治工作；3.1.5充分发挥党员和群众的积极性、创造性，发现、培养和推荐他们中间的优秀人才，鼓励和支持他们在社会主义现代化建设中贡献自己的聪明才智；3.1.6对要求入党的积极分子进行教育和培养，做好经常性的发展党员工作，重视在生产、科研、工作第一线和青年中发展党员；2011-05-07批准2011-05-10实施3.1.7监督党员领导人员和其他工作人员严格遵守国法政纪和国家财政经济法规和人事制度，不得侵占

5、国家、集体和群众的利益；3.1.8教育党员和群众自觉抵制不良倾向，坚决同各种违法犯罪行为做斗争；3.1.93Q/JABFDQ3.01-2011党支部委员会对党支部全体党员负责，定期向党员大会做出工作情况报告，并接受党员的监督和批评。3.2党支部建设的指导原则3.2.1必须坚持为企业生产经营这个中心服务3.2.2必须坚持从严治党3.2.3必须坚持党的组织生活制度3.2.4必须坚持继承和创新3.3党支部建设的标准3.3.1党支部班子坚强有力3.3.2党员队伍过硬3.3.3保证作用突出3.3.4思想工作有力3.3.5基础工作扎实3.3.6保持党支部

6、组织健全；党支部的设置，原则上应与同级行政相对应。凡有正式党员3人以上的独立行政单位，应设立党支部；党员不足7人的不设党支部委员会，党员7人以上的设党支部委员会；党员7—15人的党支部设委员3人，党员16人以上的党支部设委员5—7人。党支部委员会每届任期为2年-3年，按期换届选举。党支部委员会成员出现空缺应及时报告党群工作部并增补。党支部书记或副书记缺额，应报党群工作部同意后召开支部委员会会议进行补选，如有必要也可以由上级党组织指派。3.3.7党小组是党支部的重要组成部分；党小组的划分由各党支部根据本单位行政班组、机关部室党员分布情况自行划分

7、，生产单位要注意到关键工序、岗位要有党员，逐步消除无党员空白班组。3.4党支部书记素质要求3.4.1按照“政治坚定、品德优良、事业心强、作风民主”的要求选配党支部书记，不断改善党支部书记队伍的年龄、知识结构；3.4.2以培养复合型人才为目标，定期对党支部书记进行岗位职务培训，提高他们的组织领导能力和政策水平。各基层党委要有计划地组织党支部书记进行多岗锻炼，增长才干，全面提高工作能力。对素质低，经考核不胜任党支部书记工作的要进行调整。3.5加强党支部委员会建设3.5.1党支部委员会成员应由政治坚定、事业心强、作风正派、有群众威信、具备专业知识和

8、较强工作能力的党员组成。党支部委员会要坚持民主集中制的基本组织原则，实行集体领导和委员分工负责相结合的制度；3.5.2抓好支委会一班人的思想政治建设。坚持政治学习等