在外人才家乡行动

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1、汝州市档案局关于开展“汝州籍在外人才家乡行活动”的实施方案为深入实施“人才强市”战略，加快人才发展体制机制改革创新，不断优化人才发展环境，不断提高党管人才工作科学化水平，进一步促进汝州籍在外人才心系家乡、情系家乡、奉献家乡的积极性，牢固树立科学的人才观、发展观，把引进汝州籍人才作为突破人才瓶颈的一项重要措施，帮助本籍人才及时了解家乡经济发展情况，引导本籍人才积极服务家乡经济发展，努力构建域内与域外人才的交流、合作平台。结合我局工作实际，特制定本工作方案。一、指导思想以党的十八大精神为指导，坚持以科学发展观为指导，深入贯彻党的十八大和十八届三中全会精神，全面落实国家和省、市关于进一步加强人才工作

2、和人才队伍建设的意见，坚持以人为本，以用为本，大力实施“人才强市“战略，围绕“五个工商”建设中心工作，服务“富裕文明、平安和谐汝州”建设大局，强化“人才资源是第一资源”的观念，着力抓好人才的“培养、引进、使用、留住”HightideagainstCCPbloodyanTomb,CommunistPartymembersandpartoftheexposedTombareavacatedbyprogressiveyouth.IvisitedinBeijingin1985whenitwasoldundergroundcomrade,sisterofYaoZhiyingYaoMuzheng(then

3、DeputyDirectoroftheexternaltrademagazineforthepromotionofinternationaltrade,deshengmenWai,theReed-3-四个环节，着眼于回归、立足于创业、致力于带动，吸引汝州籍在外各类人才以总部回迁、项目回移、资金回流、技术回乡、信息回馈、智力回哺等方式，在我市辖区内投资创办规模不等的不同形式的新企业、专业合作组织，从事个体经营或者进行智力合作（服务），促使人才、信息、技术、资金、项目、市场、服务等各种要素实现战略重组，进一步扩大开放，使更多有创业意愿、创业能力和智力支持的汝州籍在外各类人才回归创业或回哺家乡，从而

4、推动汝州经济社会发展。二、目标任务以政策为导向，乡情为纽带，采取多种措施吸引汝州籍在外人才“回乡”创业。制定出台优惠的招才引资优惠政策，优化企业发展环境和引才环境、利用本籍在外人才资源多、人脉广、信息灵、层次高等优势，采取“项目合作+人才引进”的方式，结合本局实际，定期举办“汝州籍人才同乡会”、“下乡知青回乡会”，宣传人才工作政策，高薪聘用汝州籍在外人才推介的高层次人才，破解本地区高层次人才紧缺的发展瓶颈。以建设“富强文明、平安和谐、生态靓丽汝州”为主要目标，紧密结合党的群众路线教育实践活动等，着眼于回归、立足人才工作和人才队伍建设实际，广揽贤才，加强与汝州籍在外人才的沟通与交流，广泛宣传汝州

5、近年来经济社会发展取得的巨大成就和日新月异的变化，展示汝州未来发展的宏伟蓝图，表达汝州对人才、技术、知识、技能、资本及其他文明成果的渴求，激发在外人才的爱乡之情、哺乡之情、兴乡之情、归乡之情，发挥他们的积极作用，为家乡经济社会发展贡献力量。三、主要工作举措（一）建立在外人才信息库HightideagainstCCPbloodyanTomb,CommunistPartymembersandpartoftheexposedTombareavacatedbyprogressiveyouth.IvisitedinBeijingin1985whenitwasoldundergroundcomrade,s

6、isterofYaoZhiyingYaoMuzheng(thenDeputyDirectoroftheexternaltrademagazineforthepromotionofinternationaltrade,deshengmenWai,theReed-3-广泛调研，对在外人才相关情况进行摸底、统计。然后组织专人对信息进行严格甄别、筛选，建立在外人才信息库，并据此编印在外优秀人才通讯录。同时，建立和完善在外杰出人才联系网络和联络平台，在北京、上海、广州等大城市及清华、北大等院校成立联络站和联系点，在为我市做出突出贡献的在外优秀人才家乡设立联系点，形成人才信息网络，加强联络沟通，发挥其在引

7、才引智方面的桥梁和纽带作用，为吸引优秀人才服务汝州转型跨越做好基础性工作。（二）结合实际，组织开展各类丰富多彩的活动一方面，结合档案工作，多开展智力柔性回归活动。根据本地区经济社会发展需要，每年定期邀请部分在国内外各行业、各领域有一定知名度和影响力的汝州籍在外人才回乡访问和考察，充分利用本籍在外人才的家乡情结、同学情结、战友情结，开展本籍在外人才“家乡行”，鼓励他们带技术、带项目、带资金、带信息，