以科学发展观指导城市管理工

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1、以科学发展观指导城市管理工作党的十七大报告进一步阐述了科学发展观的科学内涵、精神实质和根本要求。科学发展观是与时俱进的马克思主义发展观，是指导发展的世界观和方法论的集中体现。科学的城市管理思想，就是围绕现代化城市发展总目标，结合我市的现状，架构起一个新型的、综合的、科学的管理体系，为城市的经济发展、社会进步、居民生活创造一个良好的环境。按照“建好队伍、完善体系、规范管理、文明执法、敢抓善管”的工作思路和要求，稳步推进城市管理行政执法体制改革，不断完善城市管理行政执法工作机制，着力加强城市管理执法能力建设，努力实现城市管理执法工作的新跨越。一、树

2、立现代的城市管理理念以人为本的理念。社会生活水平越是提高，人们的需要特别是精神的需要就会更多地凸现出来，因此必然要求城管部门执法服务更加人性化。坚持以人为本，就是要求我们城市管理执法工作中，一切以人民群众利益为标尺，注重与人民群众的沟通，注重人民群众意见表达，尊重人民群众的权利，尊重人民群众的选择和个性，提供全面周到的服务，满足人民群众的需要，发挥人民群众的潜力，实现人民群众的发展，这是对城管执法部门的基本要求，同时也是城市管理工作的出发点和落脚点。ofwork,relationships,needandpossibility,putquali

3、tyfirst."Improvestructure",referspartycarefully".IsamustadheretotheindividualabsorptionTheprincipleofthedevelopmentofamatureone,andstrictlyperformintheadmissionprocedure,topreventthePartymember5管理服务的理念。增强城管执法人员的服务意识和公仆意识，寓热情服务于执法管理之中，变服从式管理为主动式服务，在执法管理的同时，解决相对人的一些合理关切，为相对人提高

4、快捷高效的服务，既可以拉近城管部门与人民群众的距离，又可以赢得人民群众对城管工作的理解与支持。适时克难的理念。城管工作千头万绪，错综复杂，具有点多、线长、面广、量大的特点。城市管理究竟应该管什么？城市管理应该怎样管？城管部门应注重从人民群众关注的热点问题抓起，在全面梳理城管难题的基础上，列出不同时期的城管工作重点，分析研究解决问题的办法，适时找准工作的突破口，实行宣传教育与严格执法并重，区别情况，适时疏导。对屡教屡犯者，会同工商、建设、公安、卫生等部门组建联合执法机构，实行综合整治。　　行为自律的理念。城市管理综合执法队伍，作为一个工作的集体，

5、要发挥整体的优势，就要采取严格、严明、严肃的措施，通过教育引导，自觉地约束自己的言行，注重维护城管部门的整体形象。重点做到“六个坚持”ofwork,relationships,needandpossibility,putqualityfirst."Improvestructure",referspartycarefully".IsamustadheretotheindividualabsorptionTheprincipleofthedevelopmentofamatureone,andstrictlyperformintheadmission

6、procedure,topreventthePartymember5：一是在组织观念方面，坚持政治坚定，令行禁止；二是在行政审批方面，坚持公开、公正、公平；三是在行政执法方面，坚持依法行政、文明执法；四是在市容环境卫生管理方面，坚持以人为本，把群众利益当作第一需要；五是在为民服务方面，坚持权为民所用，情为民所系，利为民所谋；六是在作风监督方面，坚持内外结合、教育在前、预防在先。二、推动执法队伍素质稳步提高    目前，我们的队伍是一支有战斗力的队伍，是一支政治素质与业务素质都过硬的队伍，是能够让领导放心和群众满意的队伍。但在队伍建设中仍存在一些

7、问题，希望通过此次学习教育得到解决。    坚持用科学发展观武装头脑。提高队伍执法能力，首要问题就是要用科学的思想武装头脑，增强科学发展的理念和本领。我们要通过学习教育活动，不断解放思想，始终保持积极向上、锐意创新、开拓进取的精神，把思想和行动统一到市委、市政府的重大战略部署上来，在打造滨湖城市，实现繁荣文明和谐发展之路上创造出新成绩。进一步强化作风建设。在队伍建设过程中，结合工作实际，我们已经出台了一系列的规章制度，对扭转我们的工作作风起到了积极的推动作用。如学习制度、考核制度、责任追究制度等。但在实际应用中，仍存在一些不尽如人意之处。如有的

8、人学习意识不浓，工作中无更高的追求，得过且过，只是机械的完成领导交办的任务，缺乏创造性；有的人自我定位不高，将自己与普通群众相提并论，张嘴带脏字现象明