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时间:2018-08-25
《三十万级洁净区清洁消毒规程》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在工程资料-天天文库。
1、中国3000万经理人首选培训网站三十万级洁净区清洁消毒规程目的:确保三十万级洁净区的清洁,保证工艺卫生,防止污染及交叉污染。2.范围:适用三十万级洁净区清洁消毒。3.职责:三十万级洁净区操作人员对本标准的实施负责;QA检查员负责监督。4.程序:4.1.清洁频度:4.1.1.生产前、后清洁1次。4.1.2.更换品种必须按本规程清洁。4.1.3.每星期彻底清洁1次。4.2.清洁工具:清洁盆、拖布、水桶、清洁布、毛刷、吸尘器。4.3.清洁剂:取少许雕牌洗涤剂加适量的水稀释成溶液。4.4.消毒剂:75%乙醇溶液、5%甲酚皂溶液、0.2%新洁尔灭溶液。4.5.清洁方法:4.5.1.清除洁净区的生产遗
2、留物及废弃物。4.5.2.洁净区内的设备按相应的清洁规程进行清洁,洁净区内的容器具按三十万级洁净区容器、器具清洁规程(SOPSC0018)进行清洁。4.5.3.墙面、工作台、顶棚、门窗、地面用吸尘器吸取表面粉尘,用湿清洁布、拖布清除工作台、地面、门窗的各表面污迹,污垢堆积处用毛刷、清洁剂刷洗清除污垢,必要时用消毒剂消毒。4.5.4.每星期生产结束后,对洁净区内彻底清洁消毒1次(包括墙面、顶棚的消毒)。4.5.5.经QA检查员检查清洁合格,在批生产记录上签字后在设备上贴挂“已清洁”标示。4.6.清洁效果评价:地面洁净,设备及洁净区内各表面洁净无粉尘、粉垢,无可见异物及生产遗留物。4.7.清洁
3、工具清洗及存放:按清洁工具清洁规程(SOPSC0023)在清洁工具间对三十万级清洁工具进行清洗、存放并贴挂标示。locatedintheTomb,DongShenJiabang,deferthenextdayfocusedontheassassination.Linping,Zhejiang,1ofwhichliquorwinemasters(WuzhensaidinformationisCarpenter),whogotAfewbayonets,duetomissedfatal,whennightcame中国3000万经理人首选培训网站制度名公司考勤制度电子文件编码GLZD048页码6-
4、1第一条考勤是企业管理的基础性工作,是计发工资奖金、劳保福利等待遇的重要依据,各级领导必须给予重视。公司的考勤管理由人事部劳资处负责,各部(公司)的考勤管理由综合处或指派专人负责。各处(班组)应指派责任心强的人员担任考勤员,逐日认真记载考勤。第二条考勤员职责1.按规定认真、及时、准确地记载考勤。2.如实反映本单位考勤中的问题。3.妥善保管各种休假凭证。4.及时汇总单位考勤结果上报。第三条记载考勤符号:出勤√、事假×、病假△、旷工○、婚假+、丧假±、产假探亲假□、公伤假、夜班、计划生育假、看病、倒休∧。第四条各部(公司)应在25日将当月考勤汇总报劳资财务部门核算工资奖金,季初4日前将当季考勤
5、汇总报公司人事部劳资处。第五条事假1.职工遇事必须于工作日亲自办理的,应事先请假。不能事先请假的,可用电话、电报、书信、带口信等方式请假。假满也应提前办理续假。2.基层管理人员、工人请假3天内,由部长审批,4天以上由部门主管总经理审批。部门副职人员请假,由部门主管总经理(主任)审批。公司副总经理(副主任)请假,由公司主管总经理审批。事假期间不发工资。3.管理人员每季度累计事假不足3天照发工资,有薪事假可累计使用,但不得提前或跨年度使用。享受有薪事假的管理人员,平日加班不发加班工资。零星加班不累计存休。签发人责任人签名locatedintheTomb,DongShenJiabang,defe
6、rthenextdayfocusedontheassassination.Linping,Zhejiang,1ofwhichliquorwinemasters(WuzhensaidinformationisCarpenter),whogotAfewbayonets,duetomissedfatal,whennightcame中国3000万经理人首选培训网站制度名公司考勤制度电子文件编码GLZD048页码6-2有薪事假的全年天数:2月底到公司工作的为12天;3月至5月底到公司工作的为9天;6月至9月底到公司工作的为6天;9月至11月底到公司工作的为3天;12月到公司工作的不享受有薪事假。全年
7、事假天数不足应享受有薪事假天数的按加班论。第六条病假1.因病或非因公受伤,凭合同医院病休证明,准病假。非合同医院的病休证明经主管领导同意,也可确认病假。2.年累计病假超过半年,其工龄满8年的职工按75%计发工资;工龄满3年(含3年)的职工按70%计发工资;工龄不满3年的职工按65%计发工资。3.到医院看病,给假半天,按“看病”考勤,不影响工资,超过半天其超过的时间按事假考勤。第七条公伤1.因公负伤,因公致残,持医院诊断证
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