全民振兴工程的实施方案

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时间:2018-08-25

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1、鼓楼区全民技能振兴工程实施方案为贯彻落实《河南省全民技能振兴工程实施方案》,强力推进我区人力资源开发,培育人力资源优势,加强技能培训项目建设,特制定本实施方案。一、总体指导思想和任务目标指导思想:以职业能力开发为核心,以技能振兴工程项目实施为重点,以强化技能培训为手段,以促进劳动者技能就业、稳定就业、充分就业为目标,健全培训体系,改革培训模式,创新培训机制,全面提升劳动者职业技能素质和就业、创业能力,为推进我区人力资源建设提供技能人才支持。任务目标:完成农村劳动力转移就业700人,失业人员再就业3000人,就业困难人员再就业120人,

2、再就业培训2000人,劳动预备制培训200人,创业培训500人,企业在岗职工技能提升培训400人,高技能人才培养50人,职业技能鉴定200人,基本建立适应各类劳动者职业生涯不同阶段需求的职业技能培训制度。二、全民技能振兴工程实施方案落实情况ofwork,relationships,needandpossibility,putqualityfirst."Improvestructure",referspartycarefully".IsamustadheretotheindividualabsorptionTheprincipleoft

3、hedevelopmentofamatureone,andstrictlyperformintheadmissionprocedure,topreventthePartymember我局今年以来把全民技能振兴工程作为重心来抓,以农村劳动力转移就业培训为重点,积极开展各类职业技能培训,提高劳动者职业技能素质和就业、创业能力。一是结合我辖区特色开展有针对性的培训。我区位于市中心,商贸与餐饮业较为发达,此类行业用工需求也比较大,我局与烹饪、餐饮、营销等这些专业培训实力强劲的学下结合大力开展订单式、定向式培训,培训后就业率也相对较高。二是结合

4、农村特点开展送培训下乡服务。我区所辖的两个乡距培训学校较远,农民培训极为不易,我们与培训学校结合将引导性培训和所需设配较少的中式面点等及农委所培训的乡村经纪人,乡村旅游员专业,利用现有场所进行培训。三是大力开展劳动预备役制培训。重点对城乡“两后生”进行技能培训的宣传,使他们书里有技能有就业的思想踊跃的参加劳动预备制培训,从而加快培养后备技能人才。同时鼓励当年退役并有就业愿望的退役士兵和有需求的大中专院校毕业生参加相关职业技能培训,提高其就业就业能力。四是努力做好在职农民工的技能提升培训。农民工无技术,企业留不住。为了使农民工更稳定就业

5、,针对辖区内企业特点,组织在岗农民工进行技能提升培训,使他们培训后成为企业骨干,企业标兵,从而收入更加丰厚,岗位更加稳定。五是大力推进转移培训、职业介绍、跟踪服务“ofwork,relationships,needandpossibility,putqualityfirst."Improvestructure",referspartycarefully".IsamustadheretotheindividualabsorptionTheprincipleofthedevelopmentofamatureone,andstrictlyp

6、erformintheadmissionprocedure,topreventthePartymember三位一体”的就业服务新机制。通过对社区和村的摸底排查,将辖区内所有无业人员个人信息,所有用人单位的用工情况登记造册,并搜集市内近千家用人单位的用工信息录入台账。根据无业人员的培训意向和就业愿望,进行培训后的职介,并对企业和职介后的员工定期回访为他们排忧解难,根据他们的意见和建议不断改进工作方式。春节过后,我局每月在鼓楼区职业培训学校举行为期两天的大型招聘会,吸引了市内外几百家知名企业进行现场招聘,达成就业意向4000多人,实际就业

7、人数人数2000多人,经培训后人员就业率达90%以上,截止4月底,我局共组织培训1250人,下岗失业人员220人,168人实现成功就业。鼓楼区人社局2011年5月27日ofwork,relationships,needandpossibility,putqualityfirst."Improvestructure",referspartycarefully".IsamustadheretotheindividualabsorptionTheprincipleofthedevelopmentofamatureone,andstrictl

8、yperformintheadmissionprocedure,topreventthePartymember

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