2016年公需科目《心理健康与心理调适》考试答案03

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1、2016年公需科目《心理健康与心理调适》考试答案一、判断题(每题1分)1.心理学对创造力的研究是在上个世纪四十年代形成气候的。 错误2.中国引以为傲的外汇储备是用智慧换来的，而不是用汗水换来的。 错误3.全面了解自我，接纳和包容自我，就一定能克服盲从和虚荣。 错误4.了解自我的重要前提：第一点就是克服自我认识的偏差。 正确5.人们在认识自我过程当中，经常会出现自我中心偏差，部分原因就是我们对他人的态度和评价太敏感。 错误6.对自己所扮演的不同社会角色的理解，是认识自我的重要来源。 正确7.社会自我的主要表现是对自我心理特征的认识，如气质、能力、性格等。 错误8.心理是人脑对客观事物的反映，这

2、种反映具有主观能动性的特色。 正确9.自我意识是由自我认知、自我体验，以及自我调节三个子系统构成。 正确10.自尊心是对自己能力，是否能够适合所承担的任务而产生的自我体验。 错误11.跟积极提升自我相连接的就是自我障碍的存在以及能够克服自我障碍的心理调适。maintenancemeasures,thereisabigsecurityrisk,managementhashadagreatimpacttothecity.3.1-8busterminalstationstatusinYibincitylayouts(4)hoursofoperationmostofYibincitybuslines

3、in5:30-6:20,andbasicallymeettheYibintravelneeds.Bus 正确12.常规型的人群喜欢思性、智力性、独立性、自主性的工作。 错误13.创造力是天生的不能通过后天的学习提高。 错误14.缺乏专注力的情况叫作自动行为。 正确15.思维角度多元化，就是要用不同的视角来审视同一件事，以一种开放的心态来审视自己的行为。 正确16.什么是心理健康这一讲提到心理健康的具体标准有九个。 错误17.“众数标准”假定大多数人的心理行为是正常的，而偏离这一正常范围的心理行为则视为异常。 正确18.我们每一个社会都有相同的个社会行为规范标准。 错误19.根据本讲职业心理素

4、养与竞争力提升（中），员工调整自己的职业观念和态度，形成正确的职业心态非常重要。 正确20.自己的职业品牌与收入成反比，即职业品牌越好，收入越低。 错误21.任何人在任何特定的环境中，都有最后一种自由——选择去面对它的态度。因此，我们每个人都有最后一种自由，选择我们所遇到的那些糟糕事情的心态。 正确maintenancemeasures,thereisabigsecurityrisk,managementhashadagreatimpacttothecity.3.1-8busterminalstationstatusinYibincitylayouts(4)hoursofoperationm

5、ostofYibincitybuslinesin5:30-6:20,andbasicallymeettheYibintravelneeds.Bus22.情绪的外部表现包括面部表情和体态表情。 错误23.处在正面情绪状态下的人更容易采纳他人的观点。 正确24.根据学会管理情绪这一讲，喜欢发脾气的人给自己写“治怒”条幅，放在床头每天看着，可以有效改善。 正确25.压力管理的最终目的是为了维护我们的健康。 正确26.如果压力反应过于强烈或持久，超过了机体自身调节和控制能力，就可能导致心理生理功能的紊乱而致病。 正确27.根据与压力共处这一讲，压力是压力，疾病是疾病，两者毫无关联。 错误28.压力倦

6、怠与正能量激发这一讲认为职业倦怠就是职场睡人。 错误29.本讲职业心理素养与竞争力提升（上）提到职业心理素质只对特定行业有积极促进作用。 错误30.职业心理素质是指人们从事某一个职业所需要的多种心理能力的综合内容。 正确31.职业形象的塑造来自于个人修养和对美学审美的修养以及对职业责任的修养。 正确32.根据职业倦怠与正能量激发这一讲，学习有效的压力应对策略属于个人层面的职业倦怠自我调整。maintenancemeasures,thereisabigsecurityrisk,managementhashadagreatimpacttothecity.3.1-8busterminalstati

7、onstatusinYibincitylayouts(4)hoursofoperationmostofYibincitybuslinesin5:30-6:20,andbasicallymeettheYibintravelneeds.Bus 正确33.职业倦怠与正能量激发这一讲提到，Maslach编制的《工作倦怠问卷》最有影响力。 正确34.人际关系疏离是影响职业倦怠发生的重要因素之一。 正确35.家庭的社会功