2012半年工作总结

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1、高效务实促整改廉洁规范创达标-----白果财政所2012年上半年工作总结上半年，白果财政所各项工作在麻城市财政局、白果镇党委、镇政府的正确领导下，在市局各科室的大力支持和密切配合下，以“为国理财，为民服务”为宗旨，紧紧围绕“改革创新，规范管理”为主线，以“廉洁、高效、务实”为核心，强化财政管理，合理控制支出，经过全所干部职工的不懈努力，各项工作取得了较好的成绩，圆满完成了半年的各项财政任务，较好地支持和促进了我镇的经济和社会的发展，现将半年来的主要工作情况总结如下：一、努力提高政治觉悟，夯实基层党建工作白果财政所党支坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为

2、指导，深入学习贯彻党的十七大会议精神，认真开展保持共产党员先进性教育，全面落实科学发展观，主动适应新时期财政工作的要求，切实加强思想、组织、作风和制度建设，充分发挥基层党建工作的促进作用，为全面完成今年的目标任务提供了重要动力和组织保障。1、深入学习贯彻十七大会议精神。党的白果财政所干部职工坚持学以致用，重在落实，把运用十七大会议精神指导实践、推动工作、促进发展，作为学习的出发点和落脚点，作为衡量学习成效的重要标准，要求全体党员带头学习专业业务知识，努力提高自己的业务水平和工作能力。loanapprovalandpostcreditapprovaloffi

3、cer/atalllevelsinaccordancewithcreditapprovalrules,licensingandeventualexerciseofcreditdecisionpowerofpersonsorinstitutions.Reviewfindingsandreviewcomments,accordingtotheBank'scredit2、坚持做好新形势下的思想政治工作。坚持政治、业务学习例会制度。接合“两评两促”活动的开展，每次例会首先要求干部职工对自己一周来的工作、学习进行回顾和小结，同时所领导班子对每位干部职工一周的表现作出

4、点评。对所内好的风气及先进个人及时给予肯定和表扬，同时对不良的倾向和歪风及时予以批评和制止，并及时将当前的工作任务、面临的困难和问题向干部职工予以通报，让干部职工有充分地知政、参政、议政权，培养干部职工的主人翁精神，从而在所内树立起了积极向上的良好氛围和团结合作的凝聚力，保障了各项工作的顺利开展。同时加强廉洁自律教育，提升单位和干部职工的自身形象。把廉洁自律教育作为日常教育的主题，逢会必讲，遇事就说，要求干部职工在与业务单位交往中，“不吃、不拿、不要”，树立白果财政所的良好形象。得到了白果镇党委、镇政府和往来业务部门的充分肯定和好评。3、开展健康向上、丰富

5、多彩的团队活动。利用业务相对空闲时机，组织丰富的业余文化生活，增强职工体质，陶冶职工情操。收到了良好的效果，增强了干部职工对单位的感情，干部职工之间更加融洽，团结合作尉然成风。4、为职工办好事实事，解决好职工的后顾之忧。想方设法改善伙食，让员工在紧张工作之后能吃到热饭热菜，使员工工作更安心、专心。二、强化落实核查整改，促进各项工作开展loanapprovalandpostcreditapprovalofficer/atalllevelsinaccordancewithcreditapprovalrules,licensingandeventualexerc

6、iseofcreditdecisionpowerofpersonsorinstitutions.Reviewfindingsandreviewcomments,accordingtotheBank'scredit1、科学部署安排，扎实通过验收收到《市财政局关于转发<湖北省财政厅关于强化惠农补贴资金监管切实做好核查整改工作的通知>的通知》（麻财商发[2012]49号）后，白果财政所干部职工高度重视，迅速组织专班进行了核查和整改。一是加强领导，提高认识。白果财政所迅速成立了以所长程斌任组长、分管农村领导刘永斌任副组长的惠农补贴资金核查整改领导小组，联合白果镇政

7、府相关涉农部门（林业站、水利站、文化站等）组成工作专班，分片包干，对农户补贴信息的真实性、准确性，利用村集体机动种植面积骗取国家补贴资金等现象进行认真核查整改。二是找准问题，认真整改。抓住关键环节，重点检查和纠正惠农补贴资金使用管理中存在的突出问题。一查惠农补贴资金管理制度是否完善，资金使用程序是否规范；二查惠农补贴资金的使用是否公开公示；三查对农民的补贴资金是否及时足额拨付到户；四查是否存在多头申报、虚报冒领、套取资金的问题；五查是否存在截留、挤占、挪用资金的问题；六查是否存在违反政策制度规定的其他问题。loanapprovalandpostcredit

8、approvalofficer/atalllevelsinacco