2011山西省晋中市事业单位招聘

《2011山西省晋中市事业单位招聘》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在工程资料-天天文库。

1、晋中市直事业单位公开招聘工作人员167人2011-09-1010:04作者：冷星雪来源：山西华图分享到：　经市政府批准，决定面向社会公开招聘167名市直事业单位工作人员。本次招聘坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，经笔试、面试、体检、考核合格后,择优聘用。现将有关事项公告如下：　　一、招聘名额和条件　　市财政局行政事业单位资产管理中心3名、市财政信息中心2名、晋中种蜂场2名、市人民政府森林防火办公室1名、市林木种苗站1名、市林业工作站2名、市林政稽查队2名、市广播电视安全播出调度指挥中心4名、市水政监察支队1名、市水

2、利信息中心1名、市水产品质量检测中心1名、市卫生监督所2名、市畜牧兽医局7名、晋中市卫生学校16名、晋中一院63名、晋中二院23名、晋中三院5名、晋中市妇幼保健院6名、晋中市中医院21名、晋中市传染病医院4名。具体招聘职位及条件见附件。　　二、报名条件　　1、热爱祖国，热爱社会主义，拥护中国共产党的领导,具有较高的政治素质、业务能力和法制意识,勇于吃苦,公正无私;　　2、身体健康，遵纪守法，品行端正，无违法违纪行为　　3、符合任职回避规定要求。　　4、所报职位必须符合专业要求。　　三、报名办法　　各用人单位负责报名及资

3、格审查，具体专业要求可咨询用人单位。　　1、报名要求　　报考者可根据招聘条件及自身情况选择一种职位，持身份证、毕业证、报到证以及其它招聘条件中要求提供的所有证件的原件和复印件，及本人近期白底正面免冠一寸彩色照片四张，本人现场报名;应届毕业生及学校未发报到证的报考者需持学校证明报考。有工作单位的报考者需提供所在单位出具的同意报考证明。　　2、资格审查20currencydeposit,weprescribeapassonaregularbasis,qilucardaccountonaregularbasis),certi

4、ficatebondsandsavingsbonds(electronic);3.notdrawnonabanksavingscertificate,certificatebondsapplyformortgageloans,acceptingonlythelender　　由各用人单位对报考者的学历、年龄、所报专业等情况进行审核，符合条件者，填写《晋中市事业单位招聘工作人员报名表》。　　3、报名时间、地点　　时间：2011年10月12日至14日　　地点：晋中市各用人单位人事科、办公室　　各职位报考人数应达到拟招聘人数的

5、1：5比例以上(招聘条件中要求报考者学历为硕士研究生以上的专业不受此比例限制)，若报考人数不达招聘职位数的5倍以上则根据报名人数相应核减职位。　　2011年10月21日——22日，凭身份证到各报名地点领取准考证。考生参考时，必须同时携带准考证、身份证，且与报名时使用的身份证必须一致。　　4、招聘职位查询　　招聘职位，可于2011年9月9日开始通过晋中市政府门户网站(http://www.sxjz.gov.cn)、晋中人事网(http://www.jzrsw.gov.cn)、晋中人才网(http://www.jzrczx

6、.cn)查询。　　四、考试、体检　　考试以笔试和面试的方式进行，重点测试应试人员的基础理论知识以及招聘职位要求的专业知识水平、业务素质和实际工作能力。　　(一)市直部分事业单位　　市财政局行政事业单位资产管理中心、市财政信息中心、晋中种蜂场、市人民政府森林防火办公室、市林木种苗站、市林业工作站、市林政稽查队、市广播电视安全播出调度指挥中心、市水政监察支队、市水利信息中心、市水产品质量检测中心、市卫生监督所、市畜牧兽医局13个市直事业单位招聘工作人员笔试、面试分别占总成绩的60%和40%(总成绩=笔试成绩/2×60%+面

7、试成绩×40%)。　　1、笔试　　笔试由市人社局组织实施，内容为《公共基础知识》、《申论》两门;笔试采取闭卷方式进行，各门计分均采取百分制。　　2、面试20currencydeposit,weprescribeapassonaregularbasis,qilucardaccountonaregularbasis),certificatebondsandsavingsbonds(electronic);3.notdrawnonabanksavingscertificate,certificatebondsapplyfor

8、mortgageloans,acceptingonlythelender　　面试由市人社局组织实施。根据考生笔试成绩由高到低的顺序，按各招聘职位名额1：3比例确定面试对象(招聘条件中要求报考者学历为硕士研究生以上的职位不达1︰3比例的也可进入面试，但该职位的面试成绩不得低于本考场面试平均分)。同一职位与最后一名入围者笔试成绩相同的