团结意识在创业中的作用

《团结意识在创业中的作用》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在行业资料-天天文库。

1、团结意识在创业中的作用摘要：在经济全球化的今日，竞争所带来的压力只增不减，导致创业者步履维艰。因此，团队意识和协作精神在创业团队中就显得极为迫切和重要。关键字：团队意识团结协作创业一、团队意识的概念所谓的团队意识，简单地来说就是大局意思、协作精神和为服务精神。团队意识要求在创业中胁从合作，从而保证工作的高效有序的进行。在创业的过程中，需要那些才能互补的成员团结协作，形成共同的价值观，愿意为统一的创业目标的奋斗。新创企业的发展潜力、成功与否于团队意识有十分重要的联系。二、团队意识在创业中的作用（1）目标向导功能团队意识

2、能够使团队成员齐心协力，拧成一股绳，朝着一个目标努力，对团队的个人来说，团队要达到的目标即是自己必须努力的方向，从而使团队的整体目标分解成各个小目标，在每个队员身上都得到落实。一个缺乏合作精神的人，不近在事业上难有建树，很难适应时代发展的需要，也难在激烈的竞争中立于不败之地。正如所谓的“合则共存，分则俱损”。（1）团结凝聚功能任何组织群体都需要一种凝聚力，传统的管理方法是通过组织系统自上而下的行政指令，淡化了个人感情和社会心理等方面的需求，团队意识则通过对群体意识的培养，通过队员在长期的实践中形成的习惯、信仰、动机、

3、兴趣等文化心理，来沟通人们的思想，引导人们产生共同的使命感、归属感和认同感，逐渐强化团队精神，产生一种强大的凝聚力。因此，团结协作是一切事业成功的基础，个人和集体只有依靠团结的力量，才能把个人愿望和团队目标结合起来，产生1+1>2的效果。（3）促进激励功能团结意识要靠每一个队员自觉地向团队中最优秀的员工看齐，通过队员之间正常的竞争达到实现激励功能的目的。这种激励不是单纯停留在物质的基础上，而是要能得到团队的认可，获得团队中其他队员的认可。（4）实现控制功能在创业的过程中，不仅队员的个体行为需要控制，群体行为也需要协调

4、。团结意识所产生的控制功能，是通过团队内部所形成的一种观念的力量、氛围的影响，去约束、规范、控制团队的个体行为。这种控制不是自上而下的硬性强制力量，而是由硬性控制向软性内化控制；由控制个人行为，转向控制个人的意识；由控制个人的短期行为，转向对其价值观和长期目标的控制。因此，这种控制更为持久且更有意义，而且容易深入人心，从而使创业队伍向前发展。一个单位，如果组织涣散、人心浮动，人人自行其是、集体一盘散沙，何来生机与活力？何谈干事与创业？何有形象与成绩？在一个缺乏凝聚力的环境里个人再有雄心壮志，再有聪明才智，再有丰富经验

5、，也不可能得到很好的发挥。所以，同心山成玉，协力土变金。干事创业，离不开攻克艰难的精神，更需要团结协作的合力！