学校后勤管理问题及对策10篇

《学校后勤管理问题及对策10篇 》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在应用文档-天天文库。

1、学校后勤管理问题及对策10篇学校后勤管理问题及对策10篇学校后勤管理问题及对策10篇学校后勤管理问题及对策10篇学校后勤管理问题及对策10篇学校后勤管理问题及对策10篇学校后勤管理问题及对策10篇学校后勤管理问题及对策10篇学校后勤管理问题及对策10篇学校后勤管理问题及对策10篇学校后勤管理问题及对策10篇学校后勤管理问题及对策10篇学校后勤管理问题及对策10篇学校后勤管理问题及对策10篇学校后勤管理问题及对策10篇学校后勤管理问题及对策10篇学校后勤管理问题及对策10篇学校后勤管理问题及对策10篇学校后勤管理问题及对策1

2、0篇学校后勤管理问题及对策10篇学校后勤管理问题及对策10篇学校后勤管理问题及对策10篇学校后勤管理问题及对策10篇学校后勤管理问题及对策10篇学校后勤管理问题及对策10篇学校后勤管理问题及对策10篇学校后勤管理问题及对策10篇学校后勤管理问题及对策10篇学校后勤管理问题及对策10篇学校后勤管理问题及对策10篇学校后勤管理问题及对策10篇学校后勤管理问题及对策10篇第一篇：高校后勤管理改进对策分析　　近些年来，社会和企业的发展需要走可持续发展道路。高校，作为非盈利组织，在办学过程中面临着比较严峻的竞争形势。尤其是这几年，部

3、分高校由于经费有限，管理制度不完善，后勤方面管理混乱，出现了许多铺张浪费现象，另外，这几年高校学生对学校的后勤管理投诉率也比较高。因此，作为高校，要始终坚持可持续发展的理念，走低碳经济道路，坚持以节约成本的思想渗透到高校后勤管理中，为减少资源的耗费奠定基础，促进后勤的进一步完善。　　成本意识，主要是强调了节约成本和控制成本的思想，尤其是在强调了在企业管理中，将有效的成本控制在相应的范围之内，进而实现单位的利益最大化。一般来说，在经营管理中，要将成本降到最低的标准。节约成本意识，要保证产品及服务的质量水平，并不是因为减少成本

4、就导致质量的下降，节约成本意识，始终要保证企业的生产效率或者运作效率。节约成本意识，应该对于企业的发展是有意义的，而不是带来负面影响。　　(一)后勤工作人员缺乏节约意识。勤俭节约，是中华民族的传统美德，在“八荣八耻”里面就提到过“以勤俭节约为荣，以铺张浪费为耻”，所以作为人才培养基地的高校，要将节约成本意识深深融入到日常的管理中去，不仅是为了减少后勤管理的耗费，也是培养人才的重要途径。纵观目前大学后勤管理，工作人员的节约意识不强。在日常的管理中，一些工作人员浪费水电，浪费各种材料等。　　(二)节约意识未形成高校文化。目前，

5、虽然许多高校都在强调在管理中要节约成本，但是这些都是停留在口头提醒或者通知，对于员工不能产生较强的影响。例如，后勤管理部门在开会强调要节约用水用电，许多工作人员接受了意见，但是在实际工作中依然无意去浪费资源。主要原因是高校未将节约意识形成高校的文化，包括制度上面的文化以及精神方面文化。节约意识，不能上升制度，整个后勤部门缺乏自觉性，缺少约束和监督，这样难以保证工作中执行节约成本理念。　　(三)技术和设备不够先进，影响节约成本。科学技术是第一生产力，对于高校来说，技术也是影响其正常运作的重要因素。纵观现在高校后勤部门，由于技

6、术和设备不先进，导致在管理中出现较多的浪费现象。例如高校的饭堂管理中，由于工作人员的炒菜等技术问题，导致资源消耗过多，也有部分清洁人员由于拖地、擦桌子等技术问题，浪费较多的水、清洁剂等。　　(一)完善硬件设备，创新技术。要减少资源耗费，更好地贯彻高校的节约成本意识，首先要完善硬件设备，创新技术。例如，对于一些陈旧的办公设备，包括电脑、打印机等进行更换，减少用电、油墨等，甚至可以降低用人的成本。其次，清洁、厨师等要加强自身技术，在保证质量的前提下，提升工作效率，减少资源损耗。最后，后勤管理部门，可以换上节能电灯等，检查洗手间

7、水龙头是否有漏水现象等。　　(二)完善后勤管理制度，建立监督约束机制。要提升管理效率，就要完善相应的制度。作为高校，要提倡和执行节约意识，就要先完善后勤管理制度。尤其是物料领用等流程要完善，各种器材使用要及时做好登记等，这样可以清楚了解到后勤部门的资源消耗的去向。在制度中，要明确规定各项工作使用材料和资源的数量，不能随意超过规定数量，减少不必要的消耗。在强化节约意识过程中，要完善监督约束机制，鼓励员工和领导相互监督，对于浪费资源现象要大胆指出并及时改进。　　(三)加强后勤工作人员的培训。21世纪，是竞争十分激烈的年代，归根

8、到底是人才的竞争。高校，是培养人才的摇篮，也需要打造自身的员工队伍。因此，加强后勤工作人员的培训，是提升后勤管理的必要途径。首先，后勤部门要强化员工的节约成本意识，除了日常的会议培训之外，还要在办公室、饭堂等地方增加一些关于勤俭节约的宣传。其次，要加强员工岗位的培训，例如清洁工如何拖地效率最高、用水最少