征缴科年终工作总结

征缴科年终工作总结

ID:16285859

大小:23.63 KB

页数:12页

时间:2018-08-08

征缴科年终工作总结_第1页
征缴科年终工作总结_第2页
征缴科年终工作总结_第3页
征缴科年终工作总结_第4页
征缴科年终工作总结_第5页
资源描述:

《征缴科年终工作总结》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在教育资源-天天文库

1、征缴科年终工作总结征缴科年终工作总结篇一:征缴科2016年度工作总结1征缴科2016年度工作总结今年以来,在医保中心领导班子的正确领导下,征缴科紧紧围绕年度目标任务,求真务实,开拓创新,不断强化征缴工作和队伍建设,取得了良好的工作成绩,促进了医疗、工伤和生育保险征缴工作持续、快速、健康发展,实现了各项保险的基金征收工作的提前完成。截止月底,基本医疗保险费实征万元,完成年度目标任务的%;工伤保险费实征万元,完成年度目标任务的%;生育保险费实征万元,完成年度目标任务的%,取得了显著的工作成效。总结全年的工作如下:一、加强内部团结,统一思想,突

2、出工作重点,确保全年目标任务全面贯彻落实。今年以来,征缴科为了圆满完成今年的年度目标任务,我们采取了如下的工作措施。1、加强内部团结,形成核心力量。目前,我们科共有人数8人,其中正式人员7人,外部合作单位1人,成份比较复杂,为此,我们在科室内部开展思想交心活动,形成了互相补台不拆台的作风。2、加强业务学习,熟悉征缴有关业务知识。为了使医疗保险征缴工作更加规范,形成依法征缴的良好工作习惯。我们科在内部科室每月一次理论学习的基础上,我们科一周安排一次学习,主要学习《社会保险征缴条例》、《社会保险法》等相关内容。通过一段时间的学习,使科室内部人

3、员的素质得到了全面提高。3、科学合理分工,充分调动人员的工作积极性。为了使科室内部分工更加合理,更加便利医疗保险金的征缴工作,我们对内部人员的工作进行了分工和整合,形成了互相补充,互相配合的工作机制。4、突出工作重点,把工伤、生育保险的征缴工作作为重中之重的工作。针对多数企业对生育保险重视不够,缴费积极性不高的现1象,我们今年以来把生育保险的完成当作一项重要的工作任务,采取了三项目工作措施,确保年度目标任务的时间任务同步走。一是走访企业,了解企业生育保险的参保和缴费情况。二是对一些交费欠费较多的企业,积极同企业协商,重新签订交费协议,保证

4、企业愿意主动交纳生育保险费用,目前,我们共同困难企业签订协议15份。三是对一些没有参加生育保险的企业,通过多次走访作工作的方法,按照《社会保险征缴条例》的要求,使这部分企业逐步参保,目前,共有新参保企业2家,3家企业正在协商中。5、积极同区养老保险中心协调,排查参加了养老保险的单位参加医疗、工伤和生育保险的情况,同这些企业劳资和企业负责人员沟通,敦促这些单位尽快参保。6、认真落实《社会保险法》开创参保工作的新局面《社会保险法》是我国第一部规范社会保险制度建设的综合性法律,是中国特色社会主义法律体系的重要组成部分。《社会保险法》是一部关系亿

5、万人民群众切身利益、调节国民收入分配格局的重要法律,人力资源社会保障事业也因此迎来了一个大发展的新机遇。我们以《社会保险法》的实施为契机,努力开创我市参保工作新局面,切实保障并惠及民生。今年以来,按照上级部门的工作部署,结合《社会保险法》的实施,进一步明确工作重点、落实工作责任、加强沟通协调,依靠和运用《社会保险法》赋予的强制征缴手段,依法大力推进社会保险扩面征缴工作,确保全市确定的工作目标如期完成。二、紧密结合工作实际,创新思维,建立了良好的工作机制。1、建立了欠费企业有条件办理退休、中断和新增人员工作机制。2、欠费冻结与《社会保险征缴

6、条例》的规定紧密结合的工作机制。3、零星报销与单位劳资人员见面结合、协商的工作机制。4、对欠费冻结单位要由科室内部会议通过,征缴员、科长和主管主任把关的工作机制。2三、努力践行“两句话”的服务理念,树立起良好的对外形象。1、认真遵守各项规定,不给企业增添任何麻烦和负担。树立“一个理念”建立“二种关系”做到“三个不”。一是树立服务理念。二是相互信任关系和合作沟通的关系。三是不到企业吃、那、卡、要;不利用工作之便找企业办私事;对所有企业作到一视同仁,不给欠费单位脸色看。2、为被参保企业理顺工作关系,促进工伤、生育保险扩面工作的进一步开展。3、

7、由于历史的原因,我市多数企业在没有履行参保手续的情况下被参保,致使多数企业形成大量的欠费,企业参此不与承认,工伤生育参保手续无法有效进行,为了为被参保企业理顺工作关系,促进工伤、生育保险扩面工作的进一步开展。我们按照中心办公会议的要求,共为二十多家企业调整虚账,推动了这部分企业有效参保。四、存在的问题今年以来,征缴工作虽然取得了较好的工作成绩,但工伤、生育等保险费的征缴仍有一些困难,主要原因有以下几点:1、一些私营企业在新参保时虽然都参加了工伤、生育保险,但是过了一段时间觉得不划算,就停止缴纳了工伤、生育保险费,只缴纳基本医疗保险费。2、

8、部分企业负责人对工伤、生育保险的意识较单薄,没有足够的重视。认为工伤发生的概率较低,单位女职工较少或都已经过了生育年龄,认为缴费不沾光就不愿意主动缴费。3、还有部分企业由于生产经营困难,无力缴

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文

此文档下载收益归作者所有

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文
温馨提示:
1. 部分包含数学公式或PPT动画的文件,查看预览时可能会显示错乱或异常,文件下载后无此问题,请放心下载。
2. 本文档由用户上传,版权归属用户,天天文库负责整理代发布。如果您对本文档版权有争议请及时联系客服。
3. 下载前请仔细阅读文档内容,确认文档内容符合您的需求后进行下载,若出现内容与标题不符可向本站投诉处理。
4. 下载文档时可能由于网络波动等原因无法下载或下载错误,付费完成后未能成功下载的用户请联系客服处理。