护理管理学作业及答案 中国医科大学16春《护理管理学》在线作业参考答案

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1、护理管理学作业及答案中国医科大学16春《护理管理学》在线作业参考答案导读：就爱阅读网友为您分享以下“中国医科大学16春《护理管理学》在线作业参考答案”的资讯，希望对您有所帮助，感谢您对92to.com的支持!中国医科大学16春《护理管理学》在线作业参考答案一、单选题：1.下列哪项属于前馈控制：()。(满分:2)A.检查护理人员是否及时修改护理计划B.9急救物品每日核对C.检查护理人员是否执行查对制度D.检查护理文件书写是否合格E.考核基础护理操作合格率2.在管理学中，时间的本质是：()。(满分:2)A.生命B.金钱C.资源D.知识E.机遇3.领导的作用主要有：(满分:2)9A

2、.指挥作用B.预测和计划C.监督和控制D.创新和奖励E.以上都是4.关于护理人员绩效评价的评价标准化的原则的含义，下列陈述不正确的是：()。(满分:2)A.同一负责人领导下从事同种工作应使用同一评价方法B.评价的间隔时间应相同C.定期安排所有人员的评价反馈会议D.将评价结果口头传达到本人E.9被评价人签字认可评价结果5.激励的基本模式应当为：()。(满分:2)A.动机—需要—行为—目标—需要被满足B.需要—动机—目标—行为—需要被满足C.需要—动机—行为—目标—需要被满足D.目标—动机—行为—需要—需要被满足E.需要—动机—行为—需要被满足—目标6.以下哪项是目标管理的必要性

3、：(满分:2)A.调动各级人员的积极性B.提高管理效益9C.提高生产力D.激发员工自觉性E.以上都是7.根据领导行为四分图理论，对于新毕业的护士应采用的领导行为是：(满分:2)A.高生产，高关心人B.高生产，低关心人C.低生产，高关心人D.低生产，低关心人E.以上都是8.护理质量标准化主要包括：(满分:2)A.9各类护理工作质量标准B.各项规章制度C.各个岗位责任制度D.各种操作规程E.以上都是9.护理管理体系标准又可分为：(满分:2)A.护理技术操作标准B.人员管理标准C.护理技术管理标准D.专科技术操作标准E.专科技术管理标准910.护士长将工作排好轻重缓急次序，集中精力

4、优先处理重大事件，并选择性地授权他人处理某些工作，既保证了重大事件的及时正确处理，又兼顾了一般性工作，反映了领导者的哪种领导效能：()。(满分:2)A.时间效能B.用人效能C.决策办事效能D.组织整体贡献效能E.以上都不是11.护理人员的分类比例是指：(满分:2)A.从事护理行政、教学、科研和临床工作的护理人员数量之比B.具有中专、大专、本科学历的护理人员数量之比9C.护士、护师、主管护师、副主任护师数量之比D.各年龄段护理人员的数量之比E.各科室护理人员的数量之比12.根据生命周期理论，M1型的成熟度构型的含义是：(满分:2)A.能力低，动机水平低B.能力低，动机水平高C.

5、能力高，动机水平低D.能力高，动机水平高E.以上都不是13.根据期望理论，预测一个人想做什么和他投入多大的努力去做，需要的条件是：()。(满分:2)A.9期望值高，关联性高，效价高B.期望值高，关联性高，效价低C.期望值高，关联性低，效价低D.期望值低，关联性高，效价低E.期望值低，关联性低，效价低14.护理人员培训需求分析包括：(满分:2)A.科室、工作岗位及护理人员等三方面B.医院发展、工作岗位及个人能力等三方面C.科室、工作岗位及个人能力等三方面9