集备—第五课《企业与劳动者》知识梳理

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1、第五课《企业与劳动者》【学习要求】了解：1、企业的含义、组织形式2、公司的类型和组织形式3、劳动和就业的意义理解：1、公司经营成功的主要因素2、树立正确的就业观运用：依法维护劳动者的权益【教学重点】1、有限责任公司和股份有限公司2、公司经营成功的主要因素3、树立正确的择业就业观【教学难点】1、有限责任公司和股份有限公司2、企业兼并、破产3、劳动者合法权益的维护【知识梳理】第一框公司的经营一、企业1、地位：企业是市场经济活动的主要参与者，是国民经济的细胞。2、含义：企业是以营利为目的而从事生产经营活动，向社会提供商品或服务的经济组织。理解企业的含义把握三点：（1）企业的目的

2、是营利；（2）是企业是经济组织而不是政治组织或社会团体（如学校、事业单位、慈善机构）；（3）向社会提供商品和服务。3、类型：国有企业、集体企业、私营企业、外资企业，共同构成社会主义市场经济的微观基础。国有企业是国民经济的主导。4、组织形式：公司制是现代企业主要的典型的组织形式。除去公司制企业外，我国还存在大量的个人独资企业和合伙企业。二、公司1、含义：公司是依法设立的，全部资本由股东出资，以营利为目的企业法人。（可从设立特点、资金来源、目的、性质方面把握）2、设立要求：成立公司，必须按照法律法规和有关政策的规定，办理一定的登记手续，取得法律上的承认。3、公司股东权利：公司

3、股东依法享有资产收益、参与重大决策和选择管理者等权利。4、公司从事经营活动必须遵守的规范：公司从事经营活动，必须遵守法律、行政法规、遵守社会公德、商业道德，诚实守信，接受政府和社会公众的监督，承担社会责任。5、我国法定的公司形式：有限责任公司和股份有限公司（含义、特征）有限责任公司是指股东以其出资额为限对公司承担责任，公司以其全部资产对公司的债务承担责任的企业法人。股份有限公司是指全部资本分为等额股份，股东以其所持股份为限对公司承担责任，公司以其全部资产对公司的债务承担责任的企业法人。8有限责任公司和股份有限公司的比较有限责任公司股份有限公司不同点公司的资本公司资本不必划

4、分为等额股份资本划分为等额股份筹资方式出资证明不一定是货币，还可以是实物、知识产权、土地等。发行股票，筹集资本必须是货币发起人的数量股东人数限制为50人以下，允许一人设立一人有限责任公司应当有2人以上200人以下为发起人股东对公司的责任股东以其认缴的出资额为限对公司承担责任股东以其认购的股份为限对公司承担责任股东表决权按出资比例行使表决权一股一票原则公司财务不必向全社会公开上市公司必须向全社会公开注册资本限制注册资本的最低限额为3万元人民币注册酱额比较高，最低限额为人民币500万元设立程序较为简单较为复杂适用范围适合中小型企业适合大中型企业相同点①是依法设立的企业法人②股

5、东均负有限责任③公司均以其全部资产对债务承担责任④公司组织机构均分为决策机构、执行机构、监督机构⑤公司均有名称、章程等　注：股份有限公司和有限责任公司的最主要区别是公司的资本6、组织机构：基本都由三部分组成：决策机构、执行机构和监督机构。决策机构执行机构监督机构组成股东大会及其选出的董事会总经理及其助手监事会职责处理公司重大经营管理事宜负责公司的日常经营对董事会和经理的工作进行监督意义这些机构之间权责明确、互相制衡，可以有效提高公司的运行效率和管理的科学性，使公司的发展具有充分的活力。7、公司制的优点：独立法人地位、有限责任制度、管理科学结构8、公司制改革的意义（主要强调

6、的是国有企业通过公司制改造意义）①有利于筹集资本，扩大生产规模，提高公司的效益。②有利于实现所有权和经营权的分离，可以有效提高公司的运行效率和管理的科学性。③激发了活力，增强了竞争力，更好地发挥了在经济发展中的主导作用扩大公有资本支配范围，增强公有制主体地位。9、公司的经营和发展8（1）公司经营的目的——利润。（2）公司经营成功的因素：①公司要制定正确的经营战略——公司经营的航标为什么？战略正确，就能抓住机遇，加快发展；战略错误，就会遭遇挫折，甚至破产。②公司要依靠技术进步、科学管理等手段，形成自己的竞争优势。为什么？这是现代企业发展的最重要的方法和途径，也是提高我国整体

7、科技竞争力与国民经济整体素质的主要途径。企业取得优势根本的是掌握核心技术，加强自主创新。③公司要城信经营，树立良好的信誉与企业形象。A、企业信誉是指企业诚信经营，反对失信和欺诈；企业形象是企业的产品、服务在社会中留下的印象，以及所受到的评价和认同。B、公司信誉和形象的表现：表现在产品和服务的质量上。C、公司诚信经营、树立良好信誉和形象的重要性：企业的信誉和形象是企业的无形资产。公司是否诚信经营，关系到企业的成败。企业如果通过不正当手段谋取利益，不会真正取得成功，违法者还要受到法律的制裁。D、如何树立良好的企业信誉和形象？开展正