领导干部述廉述职报告-审计干部述职述廉报告

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领导干部述廉述职报告-审计干部述职述廉报告科级干部述职述廉报告乡镇科级干部述职述廉报告　　xx年根据党委分工，本人负责纪委日常工作，协助书记分管党风廉政建设。负责纪检监察、审计、交通、民政工作。协助分管农业农村、东片区工作，任东片区副片长。一年来，本人按照党委、政府工作分工，统筹安排，认真履职，较好地完成了各项目标任务，现将思想、工作生活、学习情况汇报如下：　　一、统筹兼顾，认真履职，尽力做好本份工作　　纪委工作：　　加强党风廉政宣传教育不放松。在重大节日和重要时点，悬挂廉政标语50多条，主城区流动字幕10多幅，更换廉政宣传栏三期，发送廉政短信10条，编印《廉文荐读》三期，与干部家属签订助廉承诺42份，与村(居)干部签订廉政承诺270份，协助党委召开党风廉政专题教育会议并与各村(居)、服务中心签订责任状。创建全市首家社区廉政文化学校——城南社区廉政文化学校，并成功举办廉政讲坛二期，开设廉政书画展一次。召开“以人为本执政为民理念发扬密切联系群众优良作风” 领导干部述廉述职报告-审计干部述职述廉报告科级干部述职述廉报告乡镇科级干部述职述廉报告　　xx年根据党委分工，本人负责纪委日常工作，协助书记分管党风廉政建设。负责纪检监察、审计、交通、民政工作。协助分管农业农村、东片区工作，任东片区副片长。一年来，本人按照党委、政府工作分工，统筹安排，认真履职，较好地完成了各项目标任务，现将思想、工作生活、学习情况汇报如下：　　一、统筹兼顾，认真履职，尽力做好本份工作　　纪委工作：　　加强党风廉政宣传教育不放松。在重大节日和重要时点，悬挂廉政标语50多条，主城区流动字幕10多幅，更换廉政宣传栏三期，发送廉政短信10条，编印《廉文荐读》三期，与干部家属签订助廉承诺42份，与村(居)干部签订廉政承诺270份，协助党委召开党风廉政专题教育会议并与各村(居)、服务中心签订责任状。创建全市首家社区廉政文化学校——城南社区廉政文化学校，并成功举办廉政讲坛二期，开设廉政书画展一次。召开“以人为本执政为民理念发扬密切联系群众优良作风” 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专题民主生活会一次。今年以来，我镇副科级以上干部上交、退回礼品礼金11.1万元，退还当事人5.7万元，上缴5.4万元，一般干部上交礼品礼金5000元。　　严格监督督查不走过场。组织对党委政府中心工作、重点工作和突击性的工作情况进行检查、督查。先后对因工作不力，失职的8村(居)、中心负责人进行了查处追究，5位同志给予了纪律处分，3位同志进行诫勉谈话，保证了政令畅通，配合党委政府做好政府性投资工程的招投标工作，坚持做到应招尽招，全年我镇有近60个项目进行了招投标，共节约资金近300万元。协助政府做好投资500万元的重大工程建设专项治理和业内监督，保证了工程的廉洁高效。同时发发挥村监会和镇党代表的监督作用，对各村(居)辖区内工程项目进行了监督检查。　　严肃案件查处信访查办不懈怠。坚持做好领导干部每周一的信访接待制度，今年本人周一接访日共接待二次、6批次，涉及拆迁、劳资、土地纠纷和邻里关系共9人，全部交办、办接。纪委接待来信来访15件，其中来信市批转13件，自收2件，全部办结。来访5批次10多人，都较好地得到妥善处理。加强与审计、公安、信访、矛盾调处中心、工商等部门的协调，充分挖掘案源线索，加大查处力度，全年共查处各类案件14起，立案14起，结案14起，处理违纪违法党员13人，行政记大过1人，其中开除党籍2人，党内严重警告5人，党内警告6人。审计工作有序开展。今年以来共审计21个单位，其中离任审计4个单位，正常审计12个单位，专项审计5项目，共审出违规资金314万元，目前已帮助回收违规资金193万元。各单位财务工作通过审计已基本走上良性循环的轨道。　　片区工作：　　全力以赴，努力实施了万顷良田沿河项目区搬迁，土地整理和清障工作，目前该工程整理土地3000多亩，项目区内在配套工程已基本结束，土地整理进入扫尾阶段，搬迁扫尾在有序推进，项目招商已全面启动，有意向洽谈的有5个单位，已成功落户的有2家。积极协调，尽力完成片区各安置区的配套工程。凌青家园、新民花苑、沿河花苑安置区尽力做好协调，保证施工单位正常施工，同时对小区的用电、用水，主动与住建局、自来水厂和供电公司衔接，目前三个安置区水、电工程均已落实，都在加紧施工，年内搬迁户有望入住。　　农业农村工作：　　高效农业取得新突破，万顷良田、凌青项目区和顾庄生态园被评为省级农业园区、农村环境进一步改善，今年疏浚河道四级河34条，三级河1条，垃圾收集、道路绿化养护、河道保洁等“四位一体” 管护网络已形成，保洁队伍已走上正轨。交通更加便捷，今年新增砼路面涉及17个村，近35公里(含财政补贴路)，投入80多万元，对全镇破损较严重的15条道路进行了维护。宁启铁路复线新增4户拆迁已全部结束，宁海道口设计已出炉，手续在办理中，目前正积极配合相关单位做好复工准备。　　民政工作顺利开展。今年对全镇残疾人登记、体检和补助进行了重新核实和追补，低保户重新进行了核查，59、60周岁的退役军人进行了登记，同时利用清明前后对有所抬头的偷葬现象进行了集中整治，共起棺22具。投入1600万元一期占地140多亩田的公益生态林已初步建成，并已接收了城西、光华、纪庄、红星等社区因建设需要迁进的400多口坟。实施“关爱工程”，投入60多万元对敬老院的食堂、厕所、浴室进行改造，并通过省民政厅验收。　　二、廉洁自律，勤政为民，树好公仆形象　　本人能严格执行机关管理各项规章制度，坚持做到出满勤，有时因工作需要，常常加班加点，从无怨言。平时能坚持严格自律，从严要求，严格执行《廉政准则》明确的“八个禁止、五十二个不准” 要求。主要通过平时订阅的廉政刊物学习，保思想廉洁;参加上级和本级组织开展的各项廉政教育活动，促思想廉洁;现实生活中身边事例的警醒教育，守思想廉洁，踏实做事，坚持做到清白做人，。　　在公务接待和群众来信来访中，不因贵贱区别对待，不管是谁做到一张笑脸，一杯热水，热情相迎。同时，对分工辖区内的同事和同志工作上都热忱相处，诚心对待，遇事耐心倾听，热心帮助,保持了个人在群众中的良好形象。　　三、加强学习,依法行政，提升理论素养　　工作生活中，坚持正常的学习习惯。每天至少一小时学习时间，看《新闻联播》、《如皋新闻》、《时事报告》，掌握时事要闻，关注国内外时势动态。学习各时段党内主要文献、新出台的法律政策及准则，时刻保持与党中央政策的一致性。学习城市拆迁管理、创建工作相关制度，学习信访条例、安全生产法、食品卫生法及劳动法等与实际工作紧密相关的法律法规，指导工作的开展。同时在全镇范围内参与组织开展相关法律法规的学习、培训活动。对不良行为严格按照法律和制度的规定进行，做到事实清楚，证据确凿，用法准确，依法处理,没有发生不服处罚而投诉的情况。通过学法、考法、用法等活动，进一步提高了法制意识，提升了依法行政水平。法治理念有了进一步提高，依法决策、依法办事能力得到进一步加强，在实践中能自觉运用法律法规来规范和指导工作。今年我所分管的工作中，没有发生一起违规违法的事项，没有发生一人因违纪违规违法受到处分情况。　　四、工作中的不足　　一是学习的时间偏少，对理论知识的掌握、更新有待进一步加强。二是工作中有时情绪化，喜乐悲易显于表面。三是工作魄力、决策能力有待再提升。2015科级干部述职述廉报告　　xx年，按照党委分工，本人负责组织人事、“六城同创” 、社区建设等工作。分管党建、群团、老干部、老龄、科协、关心下一代等工作。协助书记分管干部工作。任城区片副片长。现就本人一年来的思想、学习、工作等方面的情况汇报如下：　　一、加强自身学习，不断提高素质　　本人能从加强学习、增强党性、提高素质入手，以党建和干部人事制度改革等方面的内容为重点，以深入学习党的十七大和十七届六中全会精神为主线，坚持参加党委中心组学习，做到集中学习与主动自学相结合，学习理论和指导实践相结合，改进学习形式，规范学习内容，保证学习质量。通过学习，积极研究和探索新时期做好党建工作的新方法、新路子，实现“在工作中学习，在学习中实践，在实践中提高”的良好效果，努力提高自身全面践行科学发展观的能力和水平，为服务我镇“率先实现现代化，建设美好新如城”的战略目标提供强有力的思想保证。　　二、认真履行职责，当好领导参谋　　基层组织是开展和落实各项工作的依托，组织委员是党委组织工作的助手和参谋，本人能认真贯彻落实中央、省、市有关基层组织建设会议精神，狠抓基层组织建设和干部队伍建设，努力开拓新思路，不断开创新局面。　　(一)以服务发展为目标，全面加强基层组织建设　　1.加强村居组织建设。一是加强对支部“三会一课”和台帐等基础性工作的检查、督促，促进基层支部组织生活正常化、规范化。二是加大公共服务中心高标准建设力度，全年启动新建10家，对已建的完善功能配套，大大方便党员群众的需求。大殷社区被评为“南通市十佳远教站点”。三是组织完成了全镇团组织的换届。四是通过“十面红旗”创争、更高水平小康村竞赛和党建工作示范点的创建，推动全镇的基层党建工作的全面提升。由于基层组织建设工作突出，我镇荣获五面“十面红旗” 。　　2.加强“两新”组织党建。一是今年新成立38家“两新”组织党支部，实现了“两新”组织党建工作的全覆盖。二是继续在重点企业推行党群工作一体化。三是组织九鼎集团、神马电力、花木大世界、昌昇包装等重点企业党组织负责人参加省、市非公党组织负责人培训班。　　3.加强党员队伍建设。一是严格按照规定程序和要求发展党员。我镇今年发展新党员92人，转正116人，全面完成年度计划。二是强化流动党员管理。实施与公安、工商等智能部门联动机制，及时做好流动党员服务、帮扶工作，实现组织关爱。三是组织三套班子领导对建国前老党员和部分困难党员进行慰问。四是以创先争优活动为抓手，凸显党员的带头示范作用，推进各项工作的高效、高质完成。　　4.加强人才队伍建设。一是组织九鼎集团、神马电力、力星钢球等龙头企业参加高层次人才招聘会;二是在全镇范围内组织开展在外人才资源普查活动，成功邀请了在外能人参加首届“雉水英才话发展，学子归巢建功业” 恳谈会，并成功落实引智项目10个。三是引导、组织27名企业高级管理人员参加南航MBA课程班的学习。四是为企业各类人才的申报做好服务。五是出台政策加快推进九鼎集团、力星钢球等重点企业创建省级技术研发中心。人才工作考核名列全市前茅。　　5.加强老干部工作。一是做好老干部的日常服务。二是组织全体老干部进行体检。三是建党90周年和重阳节，对全体老干部进行慰问。四是组织了老干部的第二期电脑培训班。五是为部分老干部解决了历史遗留问题。六是引导社区利用社区资源为老干部服务。红星社区被评为南通市级示范点。在今年组织部组织的考核中，我镇老干部工作连续三个季度均列主功能区第一名。因本镇老干部工作显著，本人也被市老干部局申报为南通市老干部工作先进个人。　　(二)以能力提升为目标，着力推进干部队伍建设　　1.不断优化分工体系。一是打破原有分工体系，实行全员双向选择。二是人员分工向一线工作和重点工作倾斜，80%的公务员和50%的事业人员参与一线工作和重点工作。三是制定更加合理的考核细则，结合今年分工的调整，组织相关考核部门，制定完善各项考核细则，以保证各项工作的顺利开展。　　2.持续加大选用力度。一是强化后备人才库的动态管理，选拔6名优秀后备干部进入村居两委班子。二是加强对高层次人才、新公务员、事业人员、大学生村干部的管理。组织多次高层次人才座谈会，给课题，压担子;选派两名机关人员到村任书记;提拔一名大学生村官担任社区一把手。三是完成了机关中层干部的交流工作;四是到片、线、村居和部门走访，紧抓干部的思想动态，对重点村居和部门的人事情况，适时向党委提出合理化建议。同时完成党委交办的村居、部门的人员调整和充实。　　3.努力提升干部能力。一是通过组织班子成员网上学、机关人员在职学、村居人员升学历的全员学习，提升全体人员的素质。二是实施“1+12”主题活动。通过一对一的“传、帮、带”，使年轻的干部健康快速成长。三是协助市委组织部组织全体村居书记培训和大学生村官一把手参加南通、如皋的相关培训。五是组织全镇党务工作者进行党务工作培训。　　(二)以创先争优为要求，倾力推动重点工作完成　　1.“创建”工作取得新成绩。全力推进以全国文明城市创建为重点的新“六城同创”工作，现已被国家爱卫会正式命名。一是精心组织，将镇三套班子成员、园区班子成员和机关部门结对到社区，明确社区书记为第一责任人，并成立创建督查组，确保创建工作落到实处;二是猛攻重点难点，扎实推进，共发动民工3万余人次，发放知识手册5万余份，问卷1万多份，扎实推进各项工作深入开展。三是打造亮点，确保通过验收。各社区亮点纷呈，增添城市创建的新活力。　　2.“搬迁” 工作取得新突破。49#地虽然地块小，但矛盾错综复杂，多年未果，遗留下来的坚冰地块。为了攻克这块坚冰，本人能亲自到关键户做工作，并带领一班人起早贪黑，放弃节假日，调动社会上的一切力量，抓住关键人和关键户，做好耐心细致的思想工作，避免各种冲突，顺利圆满的完成了任务。　　三、严格要求自己，自觉树好形象　　作为一名党委的组织委员，既担负着全镇繁重的组织任务，又要时刻维护良好的自身形象。为了更好地做到依法行政，一方面，本人加强对各种法律法规的学习，特别对与本职工作相关的法律法规的学习，做到相关法律心中有数;另一方面，本人能够坚持做到依法行政，特别是在清编人员后续事宜的处理中，能够结合劳动部门相关法律法规和市委文件要求，依法妥善处理合理诉求，维护他们的合法权益。在实际工作和生活中，本人时刻严格要求自己，在各方面都自觉树好形象。在日常工作中，不以领导自居搞特殊化，而是注重自律，乐于奉献，珍惜党和人民给予的荣誉和权利，时刻告诫自己、反省自己，自觉遵守党纪国法，严格执行中央、省、市对领导干部提出的廉洁自律、执法守法、干部任免的各项规章制度。　　以上是本人今年来在学习、工作和廉洁守法等方面的总结和回顾。面对社会发展和时代进步的新形势、新任务和新要求，自己深感许多方面还存在不足，主要表现为：在工作实践中如何深层次落实科学发展观，体现以人为本的观念，认识上还有距离，如何创新工作思路和方法有待于在实践中提高。本人将会在学习中不断实践，在实践中不断学习，全面提高自己更好实践科学发展观的能力。水利干部述职述廉报告1述职述廉报告-----红寺堡区水务局张锐5月份以来在各位局长的领导下，我认真学习，廉洁从政，在繁忙的工作中和其他同志团结一致，勇于开拓，不断进取，现将本人履行职责和廉洁从政等方面的情况报告如下：一、认真学习，提高思想素质深入学习政治理论、党的政策和有关规定，学习领会中央1号文件精神和中央水利工作会议精神，树立执政为民，无私奉献的精神，巩固正确的人生观、价值观，提高工作责任感、使命感。加强业务培训和对新知识、新技术的学习，学习工程建设管理法律法规，工程项目管理，拓展知识面，提高文化素养。通过学习，使自己在思想上和行动上与红寺堡区区委、政府高度一致，与水务局业务工作紧密结合，强化廉洁自律意识，提高了防腐拒变能力。二、团结合作，勤奋工作我从事的技术工作，涉及多个股室和多个项目，需要同分管领导和其他同事密切配合，通过沟通和分管领导统一思想，合作共事，共同推进水务局技术管理工作。由于工作涉及面宽，工作量大，需要花许多精力思考和处理业务，因此必须勤奋工作才能完成自己的岗位目标。三、5月份完成的工作1.完成水利普查自治区级审核意见反馈工作，进行了合理性的修改。且空间数据已经通过水利厅验收合格。2.完成水利信息化建设会商室各项设备的安装及调试工作，并将会商室与局办公区网络连通，形成了两地一体化效果，在实施过程中，我本着学习先进技术的思想，更坚持质量标准，做到程序合法，质量合格，造价合理。3.完成水库移民技能培训工作，共培训移民300多人次，培训内容丰富，形式多样，收到较好的效果，并受到水利厅水库移民办公室领导的一致好评。4.组织小农水重点县新庄集片区前期准备工作，办理了“两证一书” ，并将招投标相关事宜进行了委托。审核了招标公司的招标控制价格。完成与乡、村工作的对接。四、廉洁从政方面在工作中严格执行有关规定和制度，坚持原则，在工程建设领域专项治理中，认真查找问题，总结经验，改进不足，严格招标事项的审批。做到工程结算民主、透明，从制度上清除了产生腐败的根源，对于群众来信来访热情接待，能解决的现场解决，不能解决的给群众作好解释工作。待请示后予以答复。三、存在的不足与改进措施个人在工作和廉洁自律方面离上级和群众的要求还存在差距，一是政治学习还需进一步加强；二是随着年龄增长，精力不足，需要进一步改善工作方法；三是工作中谨小慎微，不敢大胆工作，面对新情况，新课题工作方面还有许多不足，特别是项目申报和实施中结合实际情况开展工作还不够，在今后的工作中，我要认真学习总结，争取在各方面取得进步。领导干部述职述廉报告一　　一、思想作风情况　　本人平时注重政治学习，按时参加区委中心组理论学习，提高自身政治思想素养，注重对经济管理知识的学习，以不断提高自身工作能力和水平，但由于平时日常事务繁多，在加强学习主动性方面还有待加强。　　作为区政府领导班子的一员，与其他班子成员之间能做到坦诚相对，团结合作，在努力完成自己分管工作的同时，能积极关心和参与全区其他工作，顾全大局，遵守集体讨论决定的意见，维护团结、务实、高效的良好政府形象。　　作为**工业园区管委会主任，园区的重大决策都能坚持民主集中制，按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则，由集体商量决定。班子内部通过开展批评和自我批评，努力改正自身存在的缺点，提高班子整体的凝聚力和战斗力。但由于工业园区摊子大，事务多，有时候在一些具体问题上也存在酝酿不够充分的情况，有待进一步改进。　　二、工作情况和机关效能建设开展情况　　今年受国家宏观政策调整影响，本人分管的开放型经济和**工业园区、**投资创业中心的开发建设工作经历了严峻考验。在区委正确领导下，在区人大、区政协的关心支持下，在全区上下共同努力下，今年开放型经济工作依然取得了较好成绩。至11月份，全区协议利用外资和实际到位外资分别为6.85亿美元和2.98亿美元，继续位居全省第一；实现进出口总额30.3亿美元，其中自营出口23.05亿美元。面对国家宏观调控给招商引资工作带来的不利影响，我们积极应对，多渠道挖掘招商潜力，通过以民引外、三产招商、闲置厂房普查盘活、推行外商验资代理制等方法，加强服务，盘活土地存量资源，取得了较好效果。　　**工业园区和**投资创业中心面对国家开发区清理整顿的严峻现实，及时调整开发思路：**工业园区主攻东区核心区，西区移交给洞桥镇，确保核心区块早出形象、早见成效；投资创业中心主抓已落户企业的开工率和投产率。目前，**工业园区已建成总里程约50公里的12条主干道路，完成了洞桥安置小区主体工程，姜山安置小区即将交付。共引进外资企业12家，合同利用外资1.5亿美元，实际到位外资3000多万美元，引进内资企业1家，总投资8000万元。**投资创业中心共引进项目71个，其中外资项目55个，合同利用外资3.5亿美元，实际到位外资1.65亿美元，31家企业已开始投产或试生产，21家企业正抓紧施工，预计全年可完成产值15亿元。　　在平时的工作中，本人能经常性地深入基层，除参加区委统一安排的下访接待外，多次赴有关镇乡（街道）、村和企业调研工作，向基层宣传政策，接受咨询，同时多次到有关村现场办公，协调解决一批涉及园区开发建设的突出矛盾。但以“三个代表”重要思想衡量自己，自觉还有不小差距，觉得坐在办公室听汇报的时间多了些，下到基层抓落实的时间少了些。　　效能建设方面，年初区委召开机关效能建设动员大会以后，**工业园区迅速部署落实会议精神：成立了由我任组长的效能建设领导小组，组织召开效能建设动员大会，要求所有工作人员不折不扣地执行“四条禁令”；将每个工作人员的工作职责上墙公布并制作了员工去向指示牌，方便工作联系；制订完善了《****工业园区管理制度》（试行）和《****工业园区工作制度》（试行），使管委会工作人员职责明确，内部管理规范有序，办事程序透明公开，工作开展依法规范，从而极大地提高了工作效率。机关效能建设开展后，促进了管委会全体干部员工素质的提高，促进了管委会工作作风的转变，促进了管委会机关各项纪律的好转，促进了管委会工作效率的提高和工作环境的改善。活动开展近一年来，无一工作人员违反“四条禁令” 和效能建设相关规定。但同时也应该看到，部分同志还是在思想上不够重视，有些工作的督查力度也不够大，我负有一定责任，下步将加大教育力度，对一些制度予以调整、完善。　　三、廉洁自律情况　　**工业园区所有建设项目的工程承包坚决履行公开、公平、公正的工程招投标制度，并对工程承包实行廉政保证金制度，同时严格制订执行工程施工相关规定，从严把握工程质量关和廉洁关。在园区开发和招商引资的对内对外交往中，注意维护廉洁自律的自身形象，自觉遵守《廉政准则》和制止奢侈浪费八条规定。公务活动中没有收取过下属单位、个人及外商、企业主的现金、有价证券和支付凭证等贵重物品。家属至今一直在姜山镇政府工作，一个女儿今年考导**中学就读，不存在为家属、子女的工作调动、经商等说情、做工作问题。本人配有专职驾驶员，不存在驾驶公车或长期借用其他单位或个人的车辆归本人使用现象。出国情况，今年曾分别在3月份赴新加坡、马来西亚，9月份赴德国，12月份赴香港开展招商活动。　　四、执行党风廉政建设责任制情况　　年初对分管部门和单位的领导班子成员都进行了一次集中交流和个别谈话，对廉政建设有关工作进行了部署，平时加强沟通交流，经常性地关注执行落实情况，各单位平时注重学习，加强党风廉政教育，杜绝腐败行为，做到廉政建设时时提醒，警钟长鸣。　　以上是我的述职述廉报告，请各位领导、同志们批评指正。-4-区委干部述职述廉报告2010年上半年，我们区委通讯组按照年初确定的工作要点和承诺目标，紧紧围绕区委、区政府工作中心，认真开展通讯报道工作，先后在各级报刊和网络媒体上发表稿件110多篇（山西日报发稿8篇，运城日报发稿43篇），有效地提高了盐湖区对外宣传报道力度。一、全面报道贯彻落实“一号文件”精神情况。对区、乡、村三级贯彻“一号文件” 精神的做法进行了宣传报道，反映我区农民怎样看待惠农政策和今年中央“一号文件”精神的长篇通讯《惠风满田畴》以3000多字的规模在《山西日报》头版头条上刊发，反映我区农民抗旱保麦情况的消息《盐湖区农民全力以赴抗旱保麦》在《运城日报》头版头条刊发。还有《盐湖区“四下乡”活动紧贴农民需求》、《盐湖区村级主要干部，干瞎干好大不一样》等稿件在《山西日报》、《运城日报》重要位置上刊发。二、扭住区委、区政府中心工作不放松。围绕区委、区政府每个阶段的中心工作，我们有意识地组织了战役性报道，中心工作报道发稿量占到发稿总量的30%以上。反映我区经济工作会议精神的《盐湖区敲定今年经济社会发展思路》、《盐湖区今年要落实好十件惠民实事》、《盐湖区对科级领导干部实行承诺立状责任制》等稿件在《山西日报》和《运城日报》显著位置刊发；反映我区植树造林情况的《盐湖区启动六大造林绿化工程》、《盐湖区今春植树数量多质量高》、《龙居镇今春栽树栽得多栽得好》等稿件在《运城日报》重要位置刊发；反映我区党组织建设情况的《盐湖区村级组织活动场所人气指数渐长》、《盐湖区开展“学、论、讲、评”竞赛活动》、《盐湖区确保重大事项群众说了算》、《盐湖区八项活动庆党建》等稿件在《运城日报》刊发。 三、深入报道新农村建设的情况与经验。反映我区现代农业建设热火场面的《盐湖区强力推进现代农业建设》、《盐湖区引导农民发展城郊型现代农业》、《盐湖区帮扶农民推进农业现代化》、《石碑庄村农民冒着酷暑建大棚》等稿件在《运城日报》上刊发；反映农民生活质量的《盐湖区高效能推进“六个全覆盖”工作》、《盐湖区2.5万名农民群众得到党和政府关爱》等稿件在《运城日报》发表。四、为建设经济发展较快集中区域营造舆论氛围。围绕这一主题，采写和发表了《盐湖区大力扩张第三产业》、《盐湖区今年实施九大项目建设》等5个稿件，营造了较好的宣传氛围。在积极采写新闻稿件，加强全区对外宣传报道力度的同时，我们还为区委、区政府中心工作和领导活动留取摄影资料200余幅，配合3家区直单位制作宣传版面，接待区外记者3次，并联系北京联合导视广告有限公司改版提升政府门户网站，承担了不少的联络接待、网页策划和影视资料收集工作，为新版盐湖政府网的开通做了不少的前期工作。通讯组是区委、区政府的喉舌，承担着对外舆论宣传的职责，作为通讯组长的我，不仅要以正确的舆论导向从事新闻工作，而且要堂正做人、廉洁从政，以实际行动践行一个共产党员应有的行为准则。今年，我和其他区直干部一样，再次到区廉政警示教育基地接受了一次党性党风党纪再教育。通过警示教育，我觉得作为一名党的干部应当在工作中紧绷廉洁从政之弦，提高保持清正廉洁的自觉性。 首先树立了正确的人生观。不贪图享受，不在物质生活上搞攀比。积极向上，比工作，比贡献，真正发挥出一名共产党员的模范带头作用。其次是进一步转变了工作作风。我认为，一个人对社会有没有贡献和价值，不在于耍的牌子大不大，关键看做的事情怎么样。因此，自己从来不在工作条件上和别人比高低，而是比在工作上干出了什么大事情。在经费紧张的情况下，该花的钱掰着花，不该花的钱决不浪费一分钱，用最少的钱办最大的事。第三是坚持良好的生活作风。带头参加政治理论学习，加强党风廉政建设；带头倾听群众呼声，有针对性地开展通讯报道工作；带头坚持民主集中制的工作原则；带头执行廉政规定，自觉接受监督。在工作中，我始终以一个共产党员的标准严格要求自己，努力做到清贫自守，从来没有搞过有尝新闻。今后，我决心持之以恒，按照《中国共产党党内监督条例（试行）》和《中国共产党纪律处分条理》严格要求自己，警钟长鸣，洁身自好，扎实工作，无私奉献，永葆共产党员的先进性。街道干部的述职述廉报告回顾XX年工作,在市、区两级政府的正确领导和街居全体党员干部的支持配合下，认真贯彻邓小平理论和“三个代表”重要思想，以科学发展观和构建社会主义和谐社会战略思想统揽全局，紧紧围绕“冲刺全面小康”和“建设全省一流主城区街道”的奋斗目标，牢牢把握跨越发展、科学发展、和谐发展主旋律，我与街道党工委班子成员一起，奋力拼搏、开拓进取，以争创一流的攀高精神和廉洁从政的工作作风，应对街情变化，负重奋进、自我加压、团结实干，以实际行动践行“三个代表” 重要思想，努力推进街道经济社会又好又快发展。现将本人XX年在履行岗位职责和廉洁自律方面的主要情况汇报如下：    一、注重学习、准确定位，努力提升班子整体执政能力    街道工作错综复杂、千头万绪，我一直注重提高自身政治素质和班子整体执政能力建设，努力把党工委班子建设成团结、务实、勤政、高效的领导集体。一是始终保持政治上的坚定性。加强个人和领导班子思想政治建设，增强政治敏锐性和鉴别力，组织学习党和中央系列会议精神，注重理论联系实际，总结成功经验，分析存在不足，提升执政能力建设水平。二是始终保持组织上的先进性。坚持党建工作为龙头，发挥政治优势和组织保证为前提，坚持党建工作与经济社会协调发展。着眼于提高街居干部执政能力建设，努力在提升素质、完善机制、强化管理、健全制度上下功夫，切实加强干部队伍和领导班子建设。三是始终保持工作上的进取性。我非常注重把街道的思想、干劲、意志凝聚到谋求发展、加快发展、跨越发展、协调发展上来。春节一过，我和同志们就迅速投入到紧张的创卫战斗中，放弃了许多星期天和节假日的休息时间，战高温、斗严寒，坚守在创卫的第一线。    二、围绕中心、突出重点，全力推进街道经济跨越发展    “发展才是硬道理”。作为街道一把手更应认真思考“街道如何发展得更快、更好”这个问题。我和党工委班子成员一起，理清工作思路，按照“纵比求跨越，横比求超越” 的要求，确立经济工作是街道工作的生命线，突出社区建设与构建和谐社会在街道工作中的重要位置。抓住城市东移契机，跳出原有发展思路，实行多措并举，实现城东经济新跨越。近年来，我始终把招商引资、发展税源经济、楼宇经济作为街道经济工作的重点来抓，力求解放思想、转变观念、狠抓落实，使街道经济步入快速发展轨道。据统计，XX年街道净增民营企业249家、注册资本净增额达4.4亿元，引进市外民资1.53亿元，已完成全年指标。对于引进企业，注重优化服务，因企制宜，帮助企业解决难题，切实提高对企业服务的整体性、有效性和持续性。我们制定经济责任制，落实街居干部奖惩考核制，将发展经济的责任落实到每一位街居干部。目前，辖区共有税源企业1700多家，现有在报工业企业16家，其中规上11家。1—11月份完成产值47073万元，完成销售46356万元。街道协议利用外资目标任务为1200万美元、完成实绩数为1260万美元，实际到帐外资目标任务为300万美元、完成实绩数为559万美元（超额完成指标的86.33％）。街道全面完成和超额完成了XX年区委区政府下达的各项经济指标任务。    三、以人为本、强化服务，努力促进社会事业全面进步     坚持民本服务思想，强化服务意识，加快社区建设。一是谋划在先。深入基层，调查研究，形成合理工作思路，指导推动街居社会事业向前发展；二是加快投入。采取措施腾出社区办公用房，分期分批对社区进行改造，添置设施，提升档次；三是强化意识。加强街居干部责任意识，抓制度建立、干部培训、作风转变，打造社区新亮点；四是计生工作落到实处。对482户困难家庭进行慰问，全年捐资慰问达139100余元，为30户特困独生子女家庭实现就业，为4户重病家庭解决大病救助资金；五是社保工作上台阶。281名下岗失业人员实现再就业，7010名企业退休人员纳入社会化管理范围。城东劳动所被评为省市先进单位，德民社区劳保站被评为全国优质服务窗口；六是平安创建扎实推进。在全市率先成立青春导航热线，先后帮教20多名青少年。新建视频监控中心，增加夜视探头，强化科技防范，为平安创建奠定基础。重视社会维稳工作，强化队伍建设，扩大社区楼幢信息员队伍，强化调处职能，层层落实，力求纠纷不出街道；七是城管工作成效显著。广泛发动宣传，深入推进创建国家卫生城市工作，在16次旬模拟检查中，综合排名第一，其中健康教育8次第一，获市创卫集体三等功荣誉称号，受市区“五城同创”指挥部高度表彰，我本人也在创卫中获得崇川区三等功奖励。    四、党建统领、创新发展，努力打开各项工作新局面    党建工作紧紧围绕街道工作大局，按照“围绕经济抓党建，抓好党建促发展”的工作思路，在开拓创新、求真务实上取得新成效。坚持理论武装头脑，提高党员队伍素质；切实加强组织领导，提高理论学习效果；建设学习型干部队伍，提高干部队伍素质；创建学习型机关和社区，践行“三个代表” 。努力营造有利于优秀人才脱颖而出的工作氛围和社会环境。街道建立后备干部人才库，制订培养年轻干部的各项制度，以党员先进性教育为主线，着力开展加强党员教育和管理新渠道，通过多媒体远程教育中心，使先进性教育横向到边、纵向到底，实现党员参学率、受教育率100％。社区基层党组织建设网络化、规范化，每个党委下设若干党支部，按照方便管理、方便活动、就近就地原则，合理划分党组织，挑选优秀退休党员担任党支部书记。法院干部述职述廉报告2010年本人工作主要分为二个阶段。1至7月，我在公诉二处担任副处长，协助处长履行工作职责，共承办二审上诉、抗诉案件14件30人,审查基层人民法院生效刑事判决书800余份。2010年7月，市院党组决定让我到控申处担任负责人。作为市院对口省院两个考评单位的唯一一个业务部门，我，感受到的是一份沉甸甸的责任。控申工作对我而言比较陌生，当时我对自己的要求是用最快时间了解、熟悉控申工作和队伍情况。近半年的工作经历，我深刻体会到控申工作正像李铭检察长在年初控申工作座谈会上谈到的“是一个综合性很强的业务部门”，是一个实实在在的窗口单位。下面，我将09年控申工作可圈可点之处，用6个数字来表示。数字1代表一个工作理念。在控申工作中，我始终坚持一条理念：那就是要争取给当事人一个满意，即使不能给当事人一个满意，也要给他们一个明白。 数字2代表二个创新。09年控申处与技术部门合作，搭建了全省检察系统首家视频接访平台，使市院控申处接待室与乡镇检察室实现了远程视频接访,受到了高检院领导的好评。另外结合检察机关举报宣传周活动，邢帆副检在线我院网站与网民互动，接受群众法律咨询。数字3代表举报工作中的三个百分百。09年，控申处共受理各类信访件同比上升26%。在举报工作环节，我们设立线索专管员，对案件线索的登记、管理、审批实现流程化、制度化、规范化，始终坚持实现三个100%，即100%接待、100%受理、100%实名反馈。数字4代表信访工作中的“四心”接访。09年我们结合全省检察机关开展的“信访积案化解年”活动，针对部分上访群众心情急躁、情绪激动、言词偏激的情况，针对性地总结出“四心”接访法，”热心、耐心、细心、诚心”。2010年11月高检院派出的暗访组前来我处明察暗访举报接待工作，对我处同志的热情接访、耐心解答表示满意。数字5代表办理涉检访案件采用的五种方式。针对我院是全省检察机关涉检访案件大户的现状，我们大胆创新，在办理涉检访案件中充分运用公开审查、联合接访、心理咨询、司法救助、教育疏导等多种形式化解矛盾，促使信访人息诉罢访,并与市政法委落实被害人救助资金，最终实现了“结案率达到100%，息诉罢访率达到80%以上”的工作目标，并连续四年实现涉检进京零上访.数字6代表办理申诉赔偿案件有新进展。09年，控申部门共办理刑事申诉案件34件，同比上升125%。在2010年度全省分市院考评中控告、申诉成绩均获得全省第一名。 以上汇报的是工作情况，谈到队伍建设，记得我到控申处报到当天，李检曾经语重心长地告诉我：要严于律己，宽以待人。我想我正是以此为鉴，时刻牢记肩负的职责,自觉做到“四个一点”，即工作思路明确一点，布置任务细致一点，承担责任多一点，关心处里同志深厚一点。有人这么说“信访工作难做，做好信访工作更难”。我想有些案件到了控申这个窗口，技术巳不是关键，能分出高下的是人心——爱心、耐心、决心、责任心、事业心，有时当事人需要的，或许仅仅是聆听。有人戏称我们为“三陪人员”，哪三陪，陪笑脸，陪时间，陪精力。在控申工作，真的没有自侦部门突破案件后那种难以形容的喜悦，没有公诉部门在法庭上的叱咤风云，但它另有它的恬淡宁静。就像我们的王绥怡同志，从他身上，我真正体会到了何谓“十年如一日默默奉献”，做为一名全省优秀接待员，无论春夏秋冬，无论酷暑严寒，每天静静坐在门的对面，聆听当事人的诉说，为当事人答疑解惑，只希望他们走出去时，脚步不再沉重，心情不再忧郁。所以我想，一个人只要真心实意地履行着自己的工作职责，即使是在最不引人注目的岗位上，即使做着最平凡的工作，也会羸得人们的关注与尊重。“在工作面前物我两忘，在得失面前宠辱不惊，做快乐而充实的控申人，” 是控申处全体同志和我本人的追求，以此和大家共勉。企管科干部述职述廉报告2010年信息科并入企管科，在科内我主要负责厂信息化和质量体系建设和管理工作。一年来，在厂领导、公司信息中心的指导帮助和同志们的积极支持和配合下，积极开拓创新，较好地完成了各项工作。现公开报告如下并提请大家监督，提出批评指正。1、信息化工作开展情况一年来，我厂认真贯彻落实中烟公司工作会议精神，认真学习和领会《江西中烟工业公司信息化工作暂行管理办法》等四项规章制度，按照企业年初工作思路，紧紧围绕“严格规范，创新管理”为着力点，通过狠抓信息化项目管理，降低费用；狠抓系统维护、培训和流程梳理，促进管理规范，提高系统运行效率。在江西中烟工业公司和企业信息化工作的统一部署下，进一步完善企业新的运行机制条件下的信息化管理工作，促进了企业年度信息化工作目标的实现。1.1、重新调整了信息化工作的组织领导，制订了《井冈山卷烟厂2010年度信息化工作目标和计划方案》、信息化日常工作列入了年度和月度部门绩效考核指标，从而使我厂信息化建设工作在内部组织、人力资源、计划控制、持续改正和制度激励上得到了根本保证。 1.2、结合公司信息化工作管理要求，重新梳理和完善了信息化工作各项制度。考虑到与公司信息化管理接轨的需要，结合我厂制度规范安排和质量体系建设的要求，将国家烟草专卖局行业卷烟生产经营决策管理系统几个操作文件纳入了企业贯标管理。另外，为加强企业网络安全与信息管理，适应行业改革与发展机制的需要，企业除执行国家、行业和公司有关信息网络管理法律法规和制度外，内部制订和修订了一系列规章制度（包括方案和管理办法），这些制度建设主要包括：《江西中烟井冈山卷烟厂计算机和网络信息系统管理办法》、《井冈山卷烟厂信息科网络中心机房管理制度》、《井冈山卷烟厂办公自动化设备和it耗材管理办法》、《井冈山卷烟厂行业生产经营决策管理系统安全运行应急预案》、《井冈山卷烟厂计算机信息网络保密管理规定》等，作废了XX年以来实施的但目前已经不适宜的12项制度。从而使我厂信息化建设工作在制度上得到了根本保证。1.3、突出网络系统安全重点，认真抓好日常系统运维和检查工作。一是日常加强了国家局行业生产经营决策管理系统、公司和企业内部办公系统、生产管理系统、公司用友erp—u8财务等信息系统的后台与日常维护管理工作。组织日常网络问题排查和故障处理；二是每季度开展了一次针对主要系统网络的安全巡检。三是结合企业职业健康安全管理体系建设要求，对供电体系、雷电防护体系缺陷、计算机的安全保护，信息泄露、数据备份、病毒或黑客入侵等危险源进行了认真的辨识，对二级以上危险源都制订了预控措施，明确了各岗位的岗位职责并对相关职责抓好落实。1.4、重点抓好信息化工程相关项目建设和行业“三项检查” 日常工作。按年初预算和公司批复，配合公司实施了国家局行业卷烟生产经营决策管理系统运维项目。内网信息安全基础环境主要是针对网络线路清理和网络供电保障。另外，从网络信息安全角度出发，部署了网络防毒墙，扩容并升级了企业瑞星网络版杀毒软件，新增和更换了ups供电电池，完善了网络雷电防护体系，开展了中心机房安全监控、火灾报警系统应用，更好地改善升级了企业内部安全网络。这几个投资项目，经过后期再调研和厂投资委员会，专业组再讨论，正式纳入《井冈山卷烟厂2010年度信息化工作目标和计划方案》及年度、月度部门绩效考核，按照行业“三项检查”规范要求，有计划、有步骤，规范有序地开展工作，上半年就提前完成了各个项目选型、招投标、合同的签订和组织实施工作。同时，根据“三项检查”工作要求，编制了2010年度各工程投资项目目录和文件管理目录、严格按规范的制度、程序组织实施各项目，每月、每季按要求认真填写了《工程项目投资专项检查汇总表》，按照“一项一档”要求，做好各项目档案管理工作。从而，保证了这些项目的顺利完成，实现了年度、月度部门绩效目标。除此之外，认真做好信息化设备低值易耗品计划、预算编制；严格进行信息化设备和低值易耗品的验收、分发及台帐管理。 1.5、抓好人员培训和系统演练，促进各系统正常有序运行。除按照行业和公司统一安排的信息化专业人员的外派培训和网上培训外，我们主抓了企业信息化内部培训。一是在上半年和下半年分两期，针对国家局行业生产经营决策管理和公司oa协同办公两个系统的操作和办公人员水平参差不齐的状况，企管科在6月份和10月份分别组织开展了打码机日常维护和出库扫描操作培训，oa系统二期建设应用，oa系统升级改进功能的操作培训。在重新梳理了流程之后，制订和培训了《井冈山卷烟厂流程使用手册》并附《oa流程操作说明》和《流程使用说明》在oa系统与大家共享。通过培训，进一步提高打码操作员和出库扫描操作员和oa系统办公人员的业务水平。二是为确保3月修订实行的《井冈山卷烟厂网络及中心机房突发事件应急预案》和《国家局行业生产经营决策管理系统应急预案》得到强化和落实，按照企业职业健康安全管理体系文件要求，在下半年的10月和11月，内部分两期采取模拟信息网络及中心机房突发事件、发生网络中断等突发事件，以训带练的形式开展了这两个应急预案的演练。由企管科牵头，安保科、生产、物管科等相关部门安排相关人员参加了这次预案的培训和演练。培训和演练取得了预期目的。 村干部主任述职述廉报告　　根据镇党委的通知，要求我对2015年上半年以来执行廉洁自律情况，履行工作职能、对分管范围内廉政建设抓落实情况等进行述职述廉。下面，我根据要求就个人勤政廉政情况汇报如下：　　本人xx，现任xx村村主任，自担任村主任以来，在镇党委、政府的领导下，积极带领全村群众奔小康，为壮大集体经济，改变村容村貌，提高生活质量，促进全村经济快速发展兢兢业业，不辞辛劳。　　一、本人作为村委会主任，主要是负责行政村里的日常事务　　本人能积极配合村党支部开展村里工作，服从服务于班子集体工作的目标，团结带领村委会成员在党支部的领导下管理村务。平时从来没有收受、索取服务对象的钱物和接受村务处理过程中的礼物。在开展各项行政工作期间，我们本着公平、公开、透明的原则，耐心做好社员群众思想政治工作，工作效果得到了全体村民的一致肯定。　　二、上半年以来本人廉洁自律执行情况　　能认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想，切实把为民服务，致富一方作为自己的行动指南。按照镇党委的有关要求，能经常性学习党风廉政建设有关规定，不断增强自律意识，以此端正工作作风、生活作风。　　正确对待权力，认真履行好村委会主任职责。做到制度之内“不缺位”，制度之外“不越位” 。切实履行好自己肩负的工作职责。对村内基础设施建设、公益事业建设等方面有了较大投入，但这些项目的实施，都经过集体讨论、科学决策，充分发挥民主权利，有效避免了违纪违规行为发生。作为个人来讲，也能严格执行廉洁自律规定，上半年以来，没有违反廉政规定和制度的行为。本人从来没有利用职务为家庭谋私利，没有拿过村里误工以外的任何补贴。　　在村内事务活动中由本人经手的事务，一律经党支部集体研究同意，本人不自作主张。对分管范围内的廉政建设能抓好落实，我与村内的一些同志经常进行思想交流，互相鞭策，互相促进。在财务工作管理方面，做到严格把关，对每一笔支出发票都认真审核，对一些不和理的开支不予报支，凡办公费用先与书记商量后，再严格把关，杜绝了违纪违规事件的发生。　　三、努力做好本职工作，积极配合党支部做好工作　　应该说，在上半年里，能够同村支委团结一致，密切配合，勤奋工作，经济建设和各项公益事业都有了较大飞跃。真正做到该做的事情积极去做好，大胆探索轻型农业之路，调整养殖品种，加大改造塘口，培训养殖技术。积极推广轻型栽培技术，解决了传统栽培难的问题，推广麦套稻1000亩，旱直播700亩，节约了成本，提高了经济效益。实行民主集中制，坚持民主决策，充分体现民意。　　四、在今后工作中，廉洁自律主要做好以下二个方面　　1、要认真学习十八大报告并深刻领会其精神，要以“三个代表” 重要思想指导自己的实际工作。　　要认识到加强党风廉政建设是推动经济社会发展的有力保证。平时，要经常性地学习上级纪检部门廉洁自律有关规定，自觉接受镇党委的督促检查，做到警钟长鸣，不断增强自律意识和拒腐防变能力。　　2、要对本村的党员干部进行经常性思想沟通，及时把握本村廉政建设执行情况。挂职干部述职述廉报告　　本人从XX年3月开始为期一年的挂职锻炼以来，认真学习党的路线、方针、政策，坚持群众路线，深入开展调研，不断积累基层工作经验，不断创新工作方法，在产业结构调整、促进农民增收等方面提出意见和建议，围绕镇的中心工作，认真抓好协管工作，通过参与急、难、险、重工作，提高组织协调能力和处理复杂问题能力的要求。回顾这段时间以来的工作生活，本人在思想政治素质、组织领导能力、工作作风、廉洁自律能力等方面都得到了锻炼，并取得了一定的收效。现将总体情况汇报如下。　　一、把思想素质建设放在首位，认真学习贯彻党的路线方针政策，加强党性修养，贯彻落实民主集中制，树立大局意识，维护团结。　　为适应新形势、新任务、新工作的要求，我始终以“三个代表”重要思想和社会主义科学发展观为指导，，认真研读了《党员基础知识》，用科学理论武装自己的头脑，树立和落实科学发展观，增强政治敏锐性和鉴别力，在政治上同党中央保持高度的一致。抑制不正之风和腐败现象的侵袭，牢固树立宗旨观念，坚持一切从人民利益出发，坚决贯彻、模范实践“三个代表”的要求，正确行使手中的权力，并通过理论的学习，不断提高业务水平和工作能力。“十八大”会议召开以后，认真学习领会会议精神。认真参加了宣讲大讨论活动，并在镇府组织的交流会上，围绕“挂职做什么，挂职学什么”这一议题发表了自己的心得。 坚持民主集中制，个人服从组织，重大问题集体研究，办事不独断，虚心听取不同意见。对人诚恳，服务热情，办事公正，敢于承担责任。　　二、提高组织领导能力。　　主要是分析解决实际问题、组织协调、开拓创新、处理复杂问题等能力;　　三、转变工作作风。　　一是做到不断解放思想、更新观念、开拓创新。解放思想、更新观念，在不同时期、不同地区，要求是不同的。在镇党委、镇府的领导下，镇提出了“” 的发展战略，下一步要继续加大学习力度不断思考问题，同时要做好各项工作。全镇面临着经济振兴的千载难逢的机遇和挑站，对工作在乡镇的领导干部也提出了更高的要求。我们只有不断提高自身素质，才能适应全镇发展的需要。在工作和学习中，我不断接受新知识、新理念，对照先进找差距。学习了全国前十强和其他经济强镇的经验做法，学习这些先进地区干部的工作态度、工作思路，使自身不断适应新形势的要求。　　二是坚持走群众路线，把自己置于人民群众的监督之中，深入实际、联系群众，求真务实、真抓实干。倾听群众意见，依靠党和人民做好本职工作，把人民拥护不拥护、人民赞成不赞成、人民满意不满意作为我做好工作的出发点和归宿，作为检验自己工作成效的根本标准。始终对自己高标准、严要求，自觉坚持党性标准，坚决贯彻执行党的路线、方针、政策，恪守公务人员的职业道德，要求别人做到的，自己首先做到，要求别人不做的，自己坚决不做。　　四、紧紧抓住中心工作，认真履行工作职能　　为提高工作的针对性和有效性，一是我经常深入村上、社区和农村群众中去调查研究、了解情况、听取意见。挂职以来，深入了解了全镇三产业的发展情况，掌握了一手资料。二是积极配合主管领导做好挂职点各项工作。积极参与镇党委开展的各项工作、为高效、高质的完成各项工作出谋划策。三是根据镇委、镇府的统一安排部署，做好分管社区，村两委换届工作。经信局干部述职述廉报告 xx年,在区委区政府的正确领导下,我坚持以科学发展观为统领,认真贯彻落实党的十八大精神,紧紧围绕区经信局的中心工作,埋头苦干,任劳任怨,恪尽职责,较好地完成了分管的各项工作. 一、注重学习,提高思想理论水平. 今年以来,我继续坚持对理论的学习,特别是对十八大报告和科学发展观的学习,把理论学习作为提高自身理论水平和科学决策能力的必修课来抓,从总体上领会理论的基本观点和精髓.写了一万字的学习笔记和学习心得体会.在学习过程中,始终坚持理论联系实际,主动深入分管单位，调查研究，了解情况。将理论学习与指导实际工作、解决企业存在的问题有机殴击结合起来，努力做到学以致用，以学习促进工作，以工作巩固学习效果。 二、牢记宗旨，坚持为民务实清廉。  在工作中，我始终坚持把群众的冷暖和意愿时刻放在心上,落实到动作上.始终保持和发扬优良的工作作风，真抓实干，勤政务实，以身作则，率先垂范。一年来，本人接待上访群众18人次，积极为困难群众排忧解难，帮助群众解决实际问题，把不稳定因素化解于萌芽状态。 本人能够自觉遵守中央“四大纪律、八项要求”，严格按照《党章》及廉洁从政《准则》的有关规定，带头搞好党风廉政建设，规范自己的言行，切实做到自重、自省、自警、自励，自觉接受群众监督。工作中，要求别人不做的，自己首先不做；要求别人做到的，自己首先做到。严于律己，注重实效，力戒空谈；工作上坚持高标准，生活上保持严要求，从不搞特殊化，从不以权谋私。作为一名共产党员，就是要很好地坚持科学的发展观、正确的政绩观和亲民的群众观，就是要在其位，谋其政，坚持做到了“七个不准” ，廉洁自律，克己为公，不为私利所诱，不为金钱所惑，求真务实，锐意进取。始终坚持按原则办事，按规章制度办事，廉洁从政，做到了公平、公正、公开。三、求真务实，促进转型跨越发展。1、确保企业发展稳定。首先督促分管的城运公司、国新能源运销公司、市场服务中心等企事业单位能够比较按时足额缴纳各项保险，确保企业大局稳定。其次在稳定的基础上指导企业努力求发展。协助国新能源运销公司增加1500万注册资本，重新注册煤炭经营资格证，保住了企业的生命线；同时在煤炭市场不景气的情况下，督促企业搞好营销业务，大幅减少亏损。督导城运公司完成招生3000多人，毕业2700多人，比计划有较大幅度的增长，企业盈利也有较大增长。同时企业也开始多业并举,开展物流等业务.2、切实减轻企业负担。围绕省、市治乱减负工作的有关会议精神，坚持标本兼治，强化服务意识，为企业提供资金政策扶持。加大清理整顿力度，相继取消了34项行政事业性收费，5项行政事业性收费转为经营服务性收费，深入基层调研企业负担情况，对40家重点企业实行重点封闭管理，挂牌保护.不搞任何关于企业达标评比、考察、培训等各种活动，积极推进我区工业经济实现转型跨越发展。3、积极开展信息化建设。根据市经信委《关于开展全市企业两化融合工作现状调查的通知》、《关于开展区域“两化”融合发展水平评估工作的通知》 ，积极开展企业两化融合工作现状调查，为制定相关推进政策，储备重点项目，贯彻落实工业转型升级行动计划提供切实可行的依据，加快信息化与工业化深度融合。4、完成领导交办的其他事宜。回顾一年来的工作，虽然我都做出了积极的努力，取得了一定的成绩，但由于主客观原因，自己在工作学习等方面还存在一些缺点和不足。一是理论学习不系统、不深入，特别是对中国特色社会主义理论和科学发展观的学习领会，离上级的要求还有一定的差距，需要进一步加强。二是深入基层调研不够，特别是到一线基地调研较少，开会多、忙于日常事务多。今后，我将竭力进取攻关，努力克服不足，创造性地开展工作，加强学习，加强调研，加强作风和党风廉政建设，也恳请同志们批评监督。普通干部述职述廉报告我是一个老农村工作者，也是多年从事文字工作的穷秀才。以前常给领导写述职述廉报告，这次县委的“党建”工作要求自己也述职述廉，其实我也不算是领导，我是XX年元月份任农经办副主任的，没有什么职什么廉可述，那就简单谈谈个人对述职述廉的认识吧。有人说领导干部写述职述廉报告，往往写的是一套做的又是一套，这是在搞形式、走过场。其实不然，什么事情都一分为二，如果能正确对待这件事，述职述廉是很有意义的：是自己画张像让组织评分，让人民审判；是自己给自己弄面镜子，照照过去，看看现在，想想未来。领导干部写述职述廉报告，就是让我们检查自己是否做到“君子当有所为，有所不为！”第一，述职要“有所为”。是说好的领导干部要有事业性，应该有所作为。党和人民给我们职位和权力，我们就要有挑起单位和国家重担的责任感，要为国家为人民为自己为家庭做一些看得见摸得着的实事来。当今天是市场经济和平时代，不需要我们领导干部上战场抛头颅撒热血，但我们应该在促进一方经济发展方面做出一些成绩来，比如我们农经工作者，如何落实中央惠农政策，保护农民权益，为阳新经济发展创造一个和谐稳定的农村环境，就算是“有所为”。当然“有所为”，并非包揽一切，做好份内的事情，这才是干部立身处事之本。在如今人文关系微妙复杂的社会群体中，如果越权代包一切，自已受累不说，也不一定受人欢迎，有越权沽名之嫌。子曰“不在其位，不谋其政” ，这是很有处世技巧的！当我们在述职述廉报告中，述职部分确实有政“绩”可述，有真“话”可言，这就够了，也就是“有所为”了。第二，述廉“有所不为”。是说好的领导干部应该具有很高的思想修养。不要拿不该拿的东西，不要收不该收的钱，不要说不该说的话，不要做不该做的事。当面不说，背后骂领导、笑同事，偷偷摸摸搞小动作，算什么君子？向属下收受礼品，向百姓索要钱物，假公济私，贪得无厌，算什么领导？抛妻弃子、苟且贪欢，有老不孝、有长不敬，算什么英雄？当然“有所不为”，也并非是让我们什么话都不说，什么事都不做，要敢于批评与自我批评，要有正义感，敢于与不公正的行为作斗争，保持一团和气，明哲保身装老好人，也是害人害已。当你年终述职报告中，述廉部分让人无话可说，无刺可挑，这也就够了，也就是做到“有所不为”了。 “有所为，有所不为”，是对我们领导干部最其码的要求。前者让人发挥自己的才能，后者让人有良好的职业操守，做一个德才兼备的领导干部，是落实科学发展观的需要，也是建设和谐社会的需要党政干部述职述廉报告    根据XX年度全市党风廉政建设责任制和领导干部定期考核工作的通知精神，现围绕贯彻落实科学发展观，将自己一年来学习、工作、作风建设以及履行党风廉政建设责任制等方面情况，向各位领导和同志作一汇报。    一、联系实际抓学习，着力提高思想理论水平     自己一贯高度重视理论学习，始终坚持把加强学习作为汲取群众智慧、提高综合素质和搞好本职工作的重要着力点来抓，努力构建适应扶贫工作大局并侧重本职工作的理论学习新格局。一年来，自己紧密联系世情、国情、党情发生深刻变化的新形势，联系全市扶贫工作面临的形势和任务，联系自身思想、工作和作风实际，以党的十八大报告和xx大以来历次全会精神，以及十八届一中全会以来xx总书记的一系列讲话为重点，不断加强和深化对中国特色社会主义理论体系；对党的十八大确立的一系列重大理论观点、重大战略思想、重大工作举措；对党和国家以及省、市委各项决策部署特别是新阶段一系列扶贫开发方针政策；对新时期保持党的纯洁性一系列重要论述、改进工作作风密切联系群众的有关规定和党员领导干部廉洁从政等相关内容的学习、理解和把握。通过学习，切实坚定中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信，进一步增强贯彻落实科学发展观的自觉性坚定性，增强对保持党的纯洁性极端重要性和紧迫性的认识，增强对改进工作作风、密切党群干部关系重要性的认识，增强自觉学习、自我提高和自我完善的主动性和积极性。同时切实加强对经济、政治、文化、科技、社会等方面理论、政策和知识的学习，着力优化知识结构，拓展工作视野。坚持把学习与思考相结合，借助报刊、网络等不断加深对一些热点难点问题的理解，通过记读书笔记、撰写理论文章和起草各类文件材料等方式，巩固学习成果，提高学习成效，理清工作思路，切实把思维建立在科学理性的基础之上；坚持把理论学习与实践探索相结合，通过深入基层开展双联行动等帮扶活动，倾听群众呼声，汲取群众智慧，增强自身综合素养。   二、围绕中心抓工作，充分发挥自身职能作用   一年来，坚持以科学发展观为指导，自觉服从单位党组分工意见，始终坚持把科学发展观作为开展工作的指导思想和检验标尺，主动适应自身工作调动和工作岗位转换要求，从本部门工作大局出发，立足本职，扎实工作，高度负责地推进机关日常运转、效能建设、世行贷款以及双联行动和党支部等分管工作，努力把学习实践科学发展观贯穿到协调把关、调查研究和督办落实等分管工作的各个方面。   一是发挥协调把关作用，努力提高机关日常运转水平。在机关管理中，以开展效能风暴行动为契机，以健全和落实单位各项规章制度为抓手，坚持把贯彻落实单位主要领导意图与发挥自身主观能动性相结合，把解决问题与建立长效机制相结合，把加强工作指导与促进各项工作任务落实相结合，把调动本机关干部职工工作积极性与争取其他单位部门支持相结合，提出并大力推进“五型” （学习型、效能型、团结型、廉洁型、环境友好型）机关创建活动，大力营造风清气正、心齐气顺、团结协作、风发有为的机关新形象。一年来，带领有关科室主动克服人手少、事务多等实际困难，立足健全机关日常制度、理顺机关运转机制和加强干部管理等方面做了大量基础性、细节性和引导性工作，为提高机关整体效能和营造良好环境尽了自己应尽的职责，较好发挥了协调把关作用。年内共负责制定机关管理方面制度近30余条，机关文稿起草、文书处理、网站建设、信息报送、后勤保障等日常工作逐步走上制度化、程序化和规范化轨道。其中把关起草各类文稿近80余份；扶贫网站建设从无到有，主页设置科学，内容更新及时，日常运行良好，年内被市政府网络中心评为全市网站建设先进单位和优秀网站；信息报送质量大幅提升，全年信息报送达到近50条，年初建立的全市扶贫政务信息报送和考核办法得到较好贯彻执行，外界反映良好；机关效能建设成效明显，在全市开展的民主评议机关作风和政风行风活动中取得较好名次；后勤保障等其他各项工作运行正常，机关整体工作没有发生重大失误和差错。同时围绕服务机关中心工作和建好队伍两大任务，大力加强机关党支部建设，全面完成了年初政府机关总支安排的各项目标任务，机关党建科学化水平不断提高，机关支部年内被市直机关工委评为优秀党支部受到表彰奖励。信贷干部的述职述廉报告  　　一、工作成绩方面　　一是客户进入退出标准诞生了。根据我行情况，结合市场实际，我组织有关人员制订了授信客户的进入与退出标准，明确了房地产、汽车、商品流通等几个重点行业的客户选择标准，明确了支行进行客户选择的目标和方向。　　二是风险承包责任制推行了。目前，由于我行的信贷文化比较落后，推行风险承包责任制后，既提高了支行客户经理的风险意识，又增强了授信审查人员的责任意识。　　三是39个信贷诚信企业产生了。经过半年的细致筛选、推荐及交叉评选，我行客户xx集团有限公司、汽车内饰件有限责任公司、电子有限公司等39家企业获得xx银行业首届“信贷诚信单位” 称号，这是我行诞生的第一批信贷诚信企业，对扩大我行影响、壮大我行的优质客户群产生了重要影响。　　四是企业征信系统正式上线了。按照人总行全面征信管理工作的要求，我部配合科技部平稳地淘汰了信贷咨询系统，成功完成了信贷管理信息系统与全国企业征信系统接口程序的开发、存量客户信息的整理和有关数据的报送工作，经中国人民银行征信管理局验收，我行客户信息正式提交全国企业征信系统入库，为全行查询授信客户信息、防范信用风险提供了信息保障。　　五是在线审批开始推进了。在科技部的大力支持之下，经过反复磋商、协调和测试，我行远郊支行的部分授信业务已经推行了在线审批，审批方式和审批效率进一步改善，也标志着我行授信业务的电子化管理水平得到进一步提高。　　六是综合管理工作基本迈入了正轨。具体表现在以下几个方面：一是职责分工基本明确;二是信贷管理系统得到进一步优化;三是信贷档案完成了一期交接;四是完成了引资上市所需信贷资料的准备工作;五是迎接了各种专项检查6次;六是组织了全行的信贷培训5期。　　二、廉洁自律方面　　作为一名党员干部，我深刻认识到廉洁自律的重要性，并以推进案防工作为契机，认真学习银监会的“十三条军规”，坚持踏踏实实做事，堂堂正正做人，在具体的工作中严格遵守党员干部廉洁自律各项规定，做到了廉洁奉公，忠于职守，没有利用职权和职务上的影响谋取不正当利益;没有私自从事营利活动的行为;遵守公共财物管理和使用的规定;没有假公济私、化公为私的行为;没有利用职权和职务上的影响为亲友及身边工作人员谋取利益;做到了勤俭节约，没有讲排场比阔气、挥霍公款、铺张浪费。同时，为了防范商业贿赂，还拟订了《授信工作人员廉洁自律暂行规定》，签订了《反商业贿赂承诺书》，做到了警钟常鸣，进一步规范了自己的行为。　　三、存在的不足　　一年来，本人在思想素质、理论水平和工作能力等方面取得了一定的进步，组织和协调能力也得到了一定的锻炼，但工作中还存有一些差距和不足，与我行当前快速发展的要求相比，还有一些应该改进的地方，主要表现在：理论水平有待于进一步提高。学习不够刻苦，思想上存有“惰性” ，有时借口工作忙、事务多，放松了对学习的要求，缺乏刻苦钻研的劲头。有时认为自己从事银行工作年限长，有一定的理论功底，满足于浅尝辄止、浅显认识，缺乏对理论的深刻理解，忽视了金融理论的不断更新。干部个人述职述廉报告XX年，在区委和区纪委的正确领导下，我能深刻学习、领会党中央、国务院提出的从严治党、从严治政的重大意义，严格按中央、自治区、**市和**区有关党风廉政建设和反腐败工作的要求，认真起好党员领导干部廉洁自律、勤政为民的带头作用，切实落实党风廉政建设工作责任制。现将一年来个人廉洁自律和履行党风廉政建设工作情况报告如下：　　一、强化政治理论学习，加强党性党风锻炼，牢固树立廉洁自律和勤政为民思想　　加强对广大党员干部的党性、党风锻炼是解决领导干部在改革开放和社会主义市场经济条件下自觉抵御腐败思想侵蚀的根本途径。作为一名党员领导干部，本人一方面，能认真学习“xxxx”重要思想和中纪委六次全会、自治区纪委八次全会精神，深刻认识“权为民所用，利为民所谋，情为民所系”的重大现实意义，进一步提高实践“xxxx” 重要思想的自觉性和坚定性，提高对反腐倡廉紧迫性和长期性的认识，提高了自已廉洁自律，勤政为民的自觉性。另一方面，把加强干部道德的学习和《公民道德建设实施纲要》的学习结合起来，努力加强个人道德修养，牢固树立正确的权力观、地位观、利益观，确保自已不为私利所驱，滥用手中权力。再一方面，加强党风廉政法律法规知识的学习。一年来，认真学习了《党章》、《领导干部廉洁从政必读》、《党风廉政法律法规知识问答》、《三代领导核心论权力》、《党风廉政法律法规文件选编》等书籍，努力在心中筑起拒腐防变的牢固防线，确保自己在日常工作、生活及八小时以外都能按党风廉政建设和反腐败工作的要求来规范自己的思想、言行，做到自重、自省、自警、自励。　　二、认真落实党风廉政工作责任制　　作为区委常委、统战部长，按党风廉政建设责任制的有关规定，本人是区委统战部、工商联、民族宗教局等部门党风廉政建设工作的第一责人。为了确保上级党风廉政建设的决策和部署得到落实，今年担任区委党委、统战部长以来，严格按照中共中央、国务院实行党风廉政建设责任制的有关规定和**区委、区纪委有关党风廉政建设工作的文件精神要求，认真制订了《**区委统战部、民族宗教局、工商联XX年度党风廉政建设和反腐败工作计划》;并着重在以下三方面切实抓好分管部门政治理论学习和党风廉政教育工作，不断提高部门整体人员的政治思想和廉政勤政意识。　　一是注重加强理论学习。先后组织全体干部较为全面系统地学习了毛泽东、dxp、jzm三代领导人论党的建设、“xxxx”重要思想和xx届五中、六中全会精神，认真学习领会、融会贯通其体系、精髓、科学立场、观点和方法，不断提高对党风廉政建设的重要性的认识，使党员干部能站在兴党兴国兴地方和保社会稳定、促经济发展的高度来认识党风廉政建设。　　二是切实加强政策法纪的学习。组织党员、干部认真学习贯彻中纪委六次全会、自治区纪委八次全会、市纪委三次全会和我区有关党风廉政建设的文件精神，使广大党员干部在心中筑起牢固的防线，清醒地认识到在日常工作、生活中的“ 高压线：，有效地避免了干部出现违规违纪现象。　　三是抓好以个案分析为重点的警示教育。在加强理论和政策法规学习的同时，认真开展以个案成因、危害分析为重点的警示教育。以典型腐败个案人物为反面教材，组织干部共同分析腐败人物之所以堕落的根源和给党、人民带来的危害，从而确保干部按“xxxx”的要求改造自己的“三观”世界，进一步提高干部克已奉公、清正廉洁、勤政为民的意为了使工作计划真正落到实处，我始终坚持做到“三个到位” ，一是领导到位，亲抓亲管党风廉政建设工作，根据全区工作安排和要求，及时布置党风廉政建设工作。二是责任到位，严格按工作计划和分工要求，对分管单位干部从组织学习、宣传报道等方面进行了具体的分工，形成齐抓共管的局面。三是督促检查到位，严格按党风廉政建设分工要求，在积极参与区纪委、区党风廉政建设领导小组组织的各项工作的同时，认真督促、检查统战部、民族宗教局、工商联等分管单位的党风廉政建设工作的开展情况，确保党风廉政建设工作不走过场，真正落到实处。税务干部述职述廉报告述职述廉报告各位领导，各位纳税人代表，各位来宾，大家好！我叫XXX，今年35岁，中国共产党党员，是XX市国家税务局XX税务分局税源管理二科一名个体税收管理员，现在就本人履行税收管理员职责和廉洁自律方面的情况向大家做个汇报。一、认真履行税收管理员职责，以踏实的工作作风尽职尽责地做好本职工作。我的工作主要是二方面，作为税收管理员，我主要负责XX街道和XX建筑装饰城的1820户个体经营纳税人的税收管理工作，二是作为税源管理二科管理二组组长，我的工作是在科长的领导下，和全组的的同事们一起群策群力，齐抓共管，共同做好XX、XX、XX、XX四个街道104个村居和5个专业市场的个体税收管理工作。我们管理二组主要负责的是城效结合部和农村个体税收管理，相对城区和市场来说，管理范围较大，地段偏僻，税源零星分散，纳税人法制观念淡薄，主动纳税意识相对较差，因此管理难度相对较高。工作中我牢固树立“为国聚财、执法为民”的工作理念，坚持“依法征收、应收尽收、应退尽退、坚决不收过头税”的组织收入原则，按照税收管理员的工作规范，坚持“管户和管事相结合，管理与服务相结合”的要求，规范执法，更新管理理念，积极有效的采取各种措施，改进工作方法，圆满的完成了上级下达的各项税收任务。（一）在税源管理上下功夫，确保完成收入任务。个体户管理历来是税收征管工作中的难点，纳税人流动性强，点大面广，业主更换频繁，税收管理员如果责任心不强，国家税款就会大量流失。因此，在日常税源管理中，我坚持做到“五勤”、“五讲”。五勤就是“腿勤、手勤、嘴勤、眼勤、脑勤”；五讲就是“ 说话讲文明，服务讲优质，征税讲政策，管理讲方法，工作讲效率”。工作中，我始终以“为国聚财，为纳税人服务”作为自己的工作理念，坚持以组织收入为中心。为了完成税收收入计划，我坚持“抓早，抓好，抓紧，抓实” 的要求，联系税收管理员的工作目标，合理安排好工作计划。针对每项工作任务，先制订好详略得当的工作计划，安排好留有余地的工作进度。如XX建筑装饰城，为了完成2006年的税收收入任务，我们在2005年11月就开始进行典型户经营情况调查，进行定额调整的准备工作。我们首先向市场经营管理人员了解整个市场的经营情况，了解分行业的景气情况，然后向各行业组长及纳税人处了解各自行业的经营情况，再分行业分经营规模大小选择一定比例的纳税人实地进行经营情况调查，使自己对整个市场的经营变动情况有了进一步的了解，最后结合个体税收管理信息系统，公平合理的对定额进行了调整。2005年建筑装饰城税收定额调整面达到98%，远远超过省局50%的要求，定额调整幅度达到21%，超过省局15%的要求。做为农村税收，据我统计70%以上的税收来自于工业用电户，因此，做好这部分纳税人的税源管理工作对完成全年的任务是很重要的。工作中，我们严把以电控税关，严格按照《XX税务分局个体家庭工业户以电核销定额表》核定的定额进行管理，力求用电户100%结算。严把审核关，一发现有异常情况就仔细调查核实，如近期对一纳税人结算电费后发现税款明显低于前二年，心中产生了怀疑，纳税人解释说是近年来生意不好，我实地进行了调查，发现他使用了二个电表，于是责令其拿出第二个电表的电费单，补征税款16200元。在完成经常性工作的同时，我们合理按排工作时间，分村居、街道有计划有步骤的进行清理漏征漏管户工作，发现漏征漏管的，督促其办理税务登记和纳税申报，以纳入正常管理。2006年1到10月，共清查漏征漏管62户，补征税款21.7万元。（二）在“双控管理”上下功夫，确保征管质量的提高。工作中，我严格按照局里推行的个体税收“双控管理”制度执行，克服了个体税收管理员人均管户多，管理情况复杂，工作量大等困难，按照精细化管理的要求，规范执法，确保征管质量和工作效率的提高。“双控管理”的具体目标就征管七率的提高，因此，在具体工作中，我牢牢以征管七率为抓手开展工作。首先是做好税务登记户籍管理，准确掌握纳税人的税务登记信息，按照规定程序加强对停歇业户、非正常户、注销户的管理，健全户籍管理档案。按要求建立了征收管理清册、征管资料汇总备查表、未申报纳税人处理情况备查簿和发票领用情况备查簿等“一册三备查” 纸质资料，使自己做到纳税户籍明了，税源分布清楚，源头控管有力。并且按月比对管片内工商部门与税务登记的信息，对未办理税务登记的及时电话以及上门催办，及时清理未办理工商登记的纳税户，发现漏征漏管的，督促其办理税务登记，以纳入正常管理，从而确保税务登记率的提高。二是做好预储帐户余额不足告知服务。我们每月25日就开始在银税联网系统中查询出管片纳税人的预储帐户余额，对余额不足缴纳当月税款的纳税人，以电话或上门形式，进行逐户提醒告知，有的纳税人因生意忙或别的原因经多次提醒也没有存入税款，我们也会不厌其烦的继续打电话和上门告知，直到在银行存足税款为止，确保了申报率和入库率。三是加强规范执法，规范执法是我们国税部门的生命线，我们开展各项工作都必须在规范执法的前提下，按照税收法律法规及有关政策进行。工作中，我严格按照规范执法的要求，及时对纳税人的税收违章行为如逾期办理税务登记，发票违章等行为，按照处罚权限加以处罚，确保了处罚率。在具体的执法中，我严格按照税法规定的程序办理，不仅强调主体的合法性，同时也十分注重程序的合法，尽力避免和减少执法过错，提高执法的效率。通过努力，我管理片的纳税申报率、申报准确率、税款入库率已连续29个月达到了100%，税务登记率、欠税增减率、滞纳金加收率和违章处罚率也达到了规定的要求，确保了征管质量的提高。（三）在优质服务上下功夫，努力成为纳税人的服务员。现在，我们党和国家正在提出建设和谐社会，我想做为一名税收管理员，我们应当转变观念，尽量贴近纳税人，当好纳税人的服务员，努力化解、减少征纳矛盾，才能为构建和谐社会尽自己的责任。优质服务是国税系统的优良传统和作风，我经常用换位思考的方式来警醒自己，如果我是纳税人会怎样评价税收工作，纳税人需要什么样的税收管理员。我从拿起电话，首先一句亲切的“你好！”做起，从纳税人进门我的笑脸迎接、“你好，有什么事吗？”“请坐” 等言行开始，拉近了征纳双方的距离，营造出一种轻松的征纳环境，尽力为前来办理各项涉税事项的纳税人提供优质的服务。工作中，我主动做好告知服务，比如采取停业提醒告知，就是在纳税人停业期届满之前，主动打电话联系纳税人，确定如期开业还是继续停业，如果继续停业就敦促他们在规定时间内办理继停手续，还有银行预储帐户余额低于应纳税款的提醒告知服务等等，在力所能及的情况下为纳税人做好服务，以减少他们的后顾之忧。另外，我经常向纳税人宣传税收法律、法规和政策，有针对性的突出个体经营纳税人平常可能涉及的有关税务知识的宣传，及时做好咨询服务，恰当地运用语言艺术深入浅出地解释税收法规，使纳税人明白，明了有关税收政策，增强了个体经营户的纳税意识。对纳税人做到有问必答，回答问题做到耐心、细致、语言文明、待人礼貌，从而培养了纳税人依法纳税的遵从度，提高了纳税的积极性和自觉性由于工作踏实，措施有力，服务周到，有效地促进了税收收入任务的完成。2006年1到10月份，XX街道共入库个体税收517.33万元，比去年同期增长25.93%，XX建筑装饰城共入库税款485.59万元,比去年同期增长了29.58%,较好地完成了税收收入任务。二、加强政治业务学习，遵纪守法，做一名廉洁奉公的税收管理员。古人有“公生明、明生廉、廉生威”的世训，它告诫我们如何去履行一个国家公务员的职责。作为税收行政执法部门的成员，我们是代表国家行使收税的权力。在权力的天平上，我时刻以廉洁奉公的原则勤政行政，用自己的实际行动悍卫着深蓝色的执着和纯洁。（一），加强业务理论学习，不断提高自身素质。为了进一步增强贯彻落实党的方针、政策的自觉性、坚定性，一直以来，我坚持以邓小平理论和“三个代表“重要思想为指针，认真学习十六届五中、六中全会精神，积极参加保持共产党员先进性教育活动，认真学习了《中国共产党章程》、胡锦涛同志《在新时期共产党员先进性专题报告会上的讲话》等有关文章。通过学习，使自己在思想上有了进一步的提高，加深了对“三个代表” 重要思想的理解，充分了解了构建和谐社会的必要性。除了从理论上充实自己，丰富自己、武装自己外，对业务学习我也毫不放松。我经常翻阅《中国税务报》、《浙江税政》、《税收法规汇编》等报刊杂志书籍，及时了解税收方面的最新政策与动态。我知道只有熟练掌握各项涉税业务，方可提高工作效率，保证工作质量，才能更好的为纳税人服务，因此，我有针对性地制定了尽快提高自己业务水平和工作能力的计划，工作之余认真学习税收法律法规，熟悉掌握与税收有关的知识。工作中碰到什么疑难问题，我会虚心地向周围理论水平高、业务能力强的同事请教。通过学习，个人的政治素养和工作水平有了一定的提高，增强了为纳税人服务的能力。（二）严格自律，遵纪守法，努力做到清正廉洁。一直以来，我时刻在心中树立廉洁自律观念，告诉自己要常修从政之德，常思贪欲之害，常怀律已之心，常除非份之想。时时刻刻告诫自己要慎权、慎欲、慎微、慎独，自觉抵制拜金主义，享乐主义，极端个人主义等腐朽思想的侵蚀，告诫自己在生活上要善于知足，人的欲望是无止境的，只有知足才不会陷入错误的泥潭。因此，我认真学习有关廉政法律法规，自觉遵守《税收管理员廉政行为规范》、《税务人员廉洁自律若干规定》以及省机关效能建设“四条禁令”等有关规定，认真学习了“清廉文明平安国税”主题教育读本，从“清廉文明平安国税”书中的正反面典型人物以及身边的几起案例中不断进行思考、反省，用正面典型的事迹来激发热情，用反面典型的劣迹来进行良心的反思，不断的警示学习，从灵魂深处解剖自己，通过参加形式多样的教育学习活动，进一步认识到在什么情况下，在什么问题上，在哪些环节中容易犯错误，思想认识水平有所加深，廉政意识明显提高，拒腐防变的自觉性大大增强了。在工作和生活中，我首先以国家的法律法规来约束自己，我严格遵守党纪国法，遵守党风廉政建设的各项制度，税收管理员廉政行为规范，自觉把自己置身于单位和纳税人的监督之中。我时刻把自律、自醒作为一种动力，加强“8小时” 外的自我监督和自我约束，加强预防职务犯罪意识，自觉接受领导和同志们对我的批评和教育，虚心听取他们对我在工作及学习上的意见，并加以改正。我还注重行风和效能建设，遵守公务员文明礼仪规范，上班时必须做到：严格执行上级的有关考勤规定、着装规定等，遵守省机关效能建设“四条禁令”，不擅离岗位，擅离职守。平时能做到严以律已、宽以待人，尊重领导，团结同志，和全组同事和谐相处，充分的发挥了全组同事的整体效能，保证了各项任务的顺利完成。作为一名税收管理员，天天和纳税人打交道，自己的一言一行，直接关系到国税的社会形象，我认真算好“政治帐、经济帐、人生帐、家庭帐”，告诫自己什么事不能做，什么话不能说，做到自重、自省、自警、自励，从思想上筑起清正廉洁的长城。在具体的公务活动中，我严格要求自己做到规范执法，违背原则的事情坚决不做，不越权乱征税，乱罚款，不擅自减免税，不接受影响公务的宴请、旅游等高消费活动，不向纳税人报销费用，不收受纳税人的礼金、礼品、有价证券、支付凭证，不收“人情税” ，不为家属，亲友及他人的有关纳税事项说情，切实维护好纳税人的利益。各位领导、各位代表，一年来我认真履行税收管理员的岗位职责，取得了一定的成绩，但离新时期国税事业发展对税收管理员的要求还有一定的距离：一是学习力度不够，政治理论水平有待提高；二是税收业务知识还不够精通，涉及到个体税收外的有关税收政策，有时就显得力不从心；三是由于日常性事务较多，深入调查研究还不够，对纳税人的经营情况了解不够深入。今后我将不断的努力，总结经验，发扬优点，改正缺点，加强学习，尽力的提升自身的政治业务水平，加强自身修养，自觉抵制不良风气，保持廉洁自律，为国家收好税，努力为纳税人做好服务，使自己成为一名合格的税收管理员。谢谢大家！领导干部述职述廉报告.述职述廉报 告各位领导，同志们：在即将过去的一年里，我在市局党组的正确领导下和同事的支持帮助下，较好地完成了各项工作任务。现将一年来的思想、工作、作风、廉洁自律等方面的情况汇报如下，请大家评议。一、认真学习，努力提高政治素质和业务水平良好的知识素养，是顺利完成工作的基础。一年来，我积极参加了市局机关和党组中心组的各项学习活动，特别是在市局开展的学习实践科学发展观活动中，我能够自觉地将自己的思想和行动统一到市局党组的部署上来，进一步深化对学习实践活动重要性的认识，努力使学习实践活动成为推进分管工作科学发展的一次深入发动，成为自身服务科学发展大局的一场重要实践，通过学习和思考，使自己对重大理论问题有了新的认识，政治信仰更加坚定，思想观念进一步解放，政治敏锐性和执行水平得到了提升，使自己在处理一些问题时，能够时刻保持清醒的头脑，把握正确的方向，从国税事业发展的高度出发，讲政治、顾大局，既坚持原则，秉公办事；又注重实际，创新思路，努力寻求积极高效的工作方法，为进一步做好本职工作奠定了基础。在提高政治素质的同时，我重视自己的思想修养，确定每年必须读一本或几篇好文章，今年我阅读了美国当代作家哈尼〃鲁宾的文章，特别是他的《友人赠言》中的经典语言：“注意你的思想，它会变成你的言语；注意你的言语，它会变成你的行动；注意你的行动，它会变成你的习惯；注意你的习惯，它会变成你的性格；注意你的性格，它会变成你的命运” 。对我启发很大，思想修养决定人的命运。在业务学习上我主要是针对分管工作，重点学习纪检监察、党务、重大税收政策调整以及国家宏观经济政策调整等方面的内容，用以指导日常工作。二、扎实工作，全面履行工作职责我主要分管纪检监察、党办、工会工作。（一）精心筹划，整体推进，认真抓好学习实践科学发展观活动的各项工作。在为期6个月的活动开展工作中，坚持把加强学习培训贯穿始终，把深入调查研究贯穿始终，把推动解放思想贯穿始终，把解决突出问题贯穿始终，把吸收群众参与贯穿始终，进一步加深了广大党员特别是党员领导干部对科学发展观的理解，形成了推动科学发展、建设和谐国税的思想共识，解决了一些影响和制约汉中国税科学发展的突出问题。由于组织准备工作充分，安排部署周密细致，宣传动员广泛深入，各项措施扎实过硬，使学习调研、分析检查、整改落实3个阶段8个环节的工作环环相扣，有条不紊的进行。在各科室的密切配合下，我局学习实践活动取得了明显成效，受到了市委领导的充分肯定。在市委召开的第二阶段动员大会上，我局介绍了经验。在市委对中央巡视组的专题汇报会上，我局作为列席代表，书面汇报了国税系统的学习实践活动开展情况。中央和省委指导检查组分别对xxx等县局学习实践活动进行了指导检查，对我局基层单位活动开展情况给予了高度评价。市局被市委学习实践活动领导小组办公室确定为全市践行科学发展观先进典型单位，《xx日报》等五大市直新闻媒体对我局学习实践科学发展观的具体做法和取得的成效进行了集中宣传报道，进一步扩大了xx国税品牌的知名度和影响力。（二）突出重点，注重创新，扎实推进反腐倡廉各项工作。在纪检监察工作方面：一是抓好党风廉政建设责任制落实工作。在全市国税系统进一步强化“一把手”负总责的责任体系，建立健全“纵向到底，横向到边”的责任网络，强化组织领导和检查考核工作，坚持日常检查同定期考核相结合，坚持年终考核同民主生活会相结合，坚持组织考核与群众测评相结合，把考核检查贯穿于责任制实施的全过程。2009年，全系统各级领导干部执行重大事项报告制度71人次；述职述廉197人次；全局系统各级纪检监察部门共组织廉政谈话44人次。其中：任前谈话22人次；与下级班子主要负责人谈话21人次，提醒诫勉谈话1人次。二是抓好反腐倡廉制度创新工作。进一步加大推行《一案双查双报告制度》、“面对面三公开”制度的力度（即：面对面公开向管理服务对象述职述廉、承诺和接受评议的三项制度），针对当前税收执法和行政管理工作中有一定自由裁量权的部位和重点环节，结合贯彻总局《全国税务系统贯彻落实中共中央实施办法》，探索制定了《关键环节和重点岗位监督管理办法》，有效解决日常监督工作针对性不强，缺乏操作性的缺陷，真正形成用制度规范从政行为、按制度办事、靠制度管人的长效机制。在全面推行政务公开、限时办结服务承诺制的基础上，组织开发了“优质服务限时办结”软件，依托信息网络，初步建立起统一、规范、互动的网上政务公开平台，构建了权力阳光运行机制。在xx县国税局试点的基础上全面推行了“勤廉双述双评”活动，收到良好成效。创建“ 人民群众满意站所”工作开展有声有色，效果明显。我局共有9个基层单位的创建工作，目前，正在接受市纪委的考察验收，将受到省、市纪委的表彰。三是抓好廉政文化载体创新工作。以廉政文化“四进”活动为抓手，广泛开展“六个一”活动，着力在教育倡廉、读书养廉、扶贫思廉、典型导廉、活动兴廉、家庭助廉、制度保廉方面下功夫，进一步促进了廉政文化建设工作向纵深发展。指导xx县国税局创办了新颖别致的廉政文化电子刊物，受到省局和市纪委的充分肯定。四是抓好政风行风工作。积极探索行风建设与优化纳税服务工作“互促双赢”工作机制，切实落实“限时办结制” ，政务公开等制度。加大明察暗访工作力度，截止11月底，市、县局领导和纪检监察部门同志共采取明察暗访的形式走访企业和个体纳税户523户；开展廉政回访座谈会议12次，发放领导干部明查暗访表1258份。这些措施的施行，拉近了税务机关与纳税人的距离，改进了国税部门的工作作风，得到了广大纳税户的一致好评。进一步探索创新政风行风工作机制，建立电话测评工作平台，将测评情况纳入考核并进行通报，截止11月底，已完成1450户的测评工作，从纳税人的总体评价来看，对国税工作较为满意，各单位满意率均在90%以上。认真做好2009年全市国税系统政风行风评议工作，主动与市纪委领导汇报工作，与纠风办联系沟通情况，赢得工作的理解和支持，指导协调各基层单位做好行风评议工作，为全市国税系统在连续5年第一的基础上再创佳绩打下坚实的基础。五是抓好执法监察和案件查处工作。2009年，市县区局纪检监察部门执法监察立项41个，提出监察建议8个，协助建章立制5个。在案件查处工作中，加大明察暗访和对易于滋生腐败的重点环节、关键部位的监督及效能监察工作力度，充分发挥查办案件的治本功能和综合效应。截止11月底，全市系统纪检监察部门共受理一般性群众信访举报6件（次），接到上级转来的信访件3件（次），全部办结，对在办税过程中效率低下，服务态差的两名税干和违犯干部纪律的一名税干进行了查处，分别给予口头诫勉、调整岗位和警告处分。今年以来，我局先后被市纪委表彰为“贯彻落实党风廉政建设责任制先进单位”、“纪检监察工作先进单位”，“行风热线”工作先进单位；被省局表彰为“全省国税系统廉政文化建设先进单位”、“全省国税系统政风行风建设先进单位” 等荣誉。有3项工作（预防职务犯罪、行风热线、电话测评政风行风）分别在市纪委、省局召开的专题会议上作了经验交流。做到了工作重点突出，有亮点、有创新、有成效。（三）围绕中心、服务大局，不断提升党建、工会工作水平。一是抓政治理论学习，促机关党员干部素质提高。组织机关各支部认真开展学习实践科学反展观活动，在机关深入开展了党的十七届四中全会精神的学习，邀请市委党校教授，举办了视频专题辅导报告会，加深全体税干对加强和改进新形式下党的建设的重要性的认识，同时，引导各支部加强政治理论的日常学习，开展学习园地、心得体会展评、主题演讲等交流活动，提高了全体党员干部学习的积极性和实效性。二是抓制度建设，促进工作精细化、规范化。从制度建设入手，不断的强化和完善各项工作制度，制定印发了机关党委工作职责、工作制度、工作要点等，将党建、工会工作纳入绩效管理考核，有力地促进了各项工作深入开展。三是抓各项活动开展，促工作职能进一步发挥。成立税工文艺宣传队，先后组织开展了创建“职工之家”活动、走访慰问“送温暖”活动、抗震救灾一周年纪念活动、兴趣小组和文体联谊等多项活动。特别是在国庆前夕组织了全市国税系统“庆祝建国60周年” 文艺演出，各县区局通过多种形式，共庆祖国60华诞，我局组织的代表队在全市庆祝新中国60周年歌咏比赛中获得了第一名的好成绩。通过这些丰富多彩的活动开展，陶冶了干部情操，使党办、工会工作围绕中心，服务大局的职能作用得到充分发挥。四是抓好对口帮扶恢复重建工作，向社会奉献爱心。市局先后对灾后重建对口帮扶村投资30多万元，解决了400余户群众饮水难的问题，并对村委会进行维修，改善办公设施，受到了当地党委、政府和群众的好评和高度赞誉。（四）熟悉情况，调整思路，尽心尽力抓好代管的工作1.在信息中心工作方面重点做了三项工作。一是整合全市信息技术人员力量，努力克服开发中的各种困难，截止10月31日，四个创新项目全部完成并投入使用。其中，业务数据分析系统完善拓展6项功能，新研发《税收风险管理平台》、《征管辅助档案管理系统》、《税务应用系统电子集成平台》三个应用系统，为提高国税部门工作效率和工作质量起到了促进作用。二是积极参与省局《税收征管分析与税收风险管理系统》的试点工作信息技术保障工作进展顺利。三是按照省局要求于9月20-10月20期间在全市国税系统开展了以“信息安全、人人有责”为主题的为期一个月的形式多样的信息安全宣传月活动，取得了较好效果。2.在稽查工作方面：一是抓好案件查处和稽查收入任务的完成。四季度共检查64户，立案62户，查补收入132万元；组织企业自查补税638.13万元，合计完成收入770.13万元。在前不久召开的全省稽查工作座谈会上，我市稽查查补收入和选案准确率等多项指标均位列全省首位，稽查工作质量明显提升，得到了省局领导的充分肯定和赞扬。二是加强稽查队伍思想建设、作风建设和能力建设。深入开展“开卷有益”读书活动，采取个人自学、单位集中讨论、举办读书交流会等形式，充分调动了税干读书学习的热情；加强纪律作风整顿，进一步完善制度，建立了 “月度绩效考核分析会议”制度，对重点工作实施跟踪问责制度。11月份，还开展了“以评代训”活动，对今年查结的95户稽查案件开展案卷互评活动，由两个稽查科交叉评审各自的案卷，找出问题、分析原因、并提出改进措施，达到了相互学习、共同提高的目的。三是深入开展调研，积极谋划明年税务稽查工作思路。召开了由部分县（区）局主管领导和稽查局长参加的稽查工作座谈会，集思广益，初步形成了明年工作思路的总体构想。3.在车购税工作方面：严格执行车购税征、免、退税政策规定，突出征管岗位工作监管，强化责任问效和优化服务，确保税收政策执行到位，促进了税收收入稳步增长。截止12月17日，共征收各类车辆20591台，税款9417.23万元，加收滞纳金12.52万元，其中，四季度征收各类车辆4822台，税款2196万元，同比车辆增74%，税款增34%，创历史最高纪录。三、注重廉洁自律，时刻保持公仆本色作为一名市局领导，我一直认为，理想信念并不是远离自己的抽象概念，而是抵御风险的“内在定力” 。为此，我在思想上始终绷紧廉洁自律这根弦，能管住自己，做到以廉生威。一是进行自我约束，不该去的地方坚决不去，不该接触的人坚决不接触，个人绝不以权谋私，严格按章办事，不越雷池半步。二是在工作中坚持按原则办事，讲制度不讲情面。对系统发生的问题，该批评的批评，该纠正的纠正，该追究责任的追究责任，决不姑息迁就。三是自觉维护党组权威。不管是“班长” 交办的临时性工作还是自己分管代管的工作，都能尽职尽责地去完成。在想问题办事情的时候始终把局党组和班子成员之间看作一个整体，不拉帮结派，画小圈子，不在背后说三道四。主动打击歪风邪气、树立正气。一年来，我虽然做了一些工作，也取得了一些成绩，但我感到，这些成绩主要归功于省市局党组的正确领导、班长的总体谋划和明晰的工作思路以及班子其他成员、全体税干的帮助、支持。同时，反思自己，还有很多不足：一是工作思路不够宽，创新能力有待进一步提升。二是深入基层调查研究，向党组提出针对性强的建议不够；三是领导水平和领导艺术要进一步提高和丰富。对于这些存在的问题，我将在今后进一步加强学习、加强调研、加强修养，努力加以纠正和改进，同时，诚恳地接受党组及同志们的批评和帮助，不断提高自己的领导水平和工作能力，进一步树立高度的责任感和敬业精神，尽心尽力把工作做好，为在新的起点上推动汉中国税事业科学发展做出自己应有的贡献！谢谢大家！二〇一〇年十二月十八日党员干部述职述廉报告脚踏实地干事、勤政廉政为民年度述职述廉述学报告作为领导班子一员，我始终坚持“脚踏实地干事、勤政廉政为民” 的处事原则，围绕党委、政府工作大局，以高度的责任感和使命感，以求真务实的工作作风，认真做好自己分管工作和党委交付的其他工作。根据要求，联系自己的思想作风、学风、工作作风、领导作风、生活作风等，对照科级领导干部廉洁自律承诺内容，现将本人近二年来学习、工作、廉洁方面情况向大家作一下汇报：一、坚持把学习当作工作第一需要，努力提高自己综合素质和能力。面对当前新事物、新情况、新问题层出不穷，知识更新日新月异，人们的价值取向多元化、思想空前活跃的社会大环境，我始终以一名基层党员领导干部的要求严格要求自己，自觉把学习当作工作第一需要，把学习作为提高自身素质、增强本领的主要途径，向书本学、向领导学、向实践学、向群众学、向长辈学，正确处理工学矛盾，做到勤奋刻苦学习，着力提高自己的学习力。既认真学习中国特色社会主义理论体系和党的路线、方针、政策，党的十七大、十七届三中全会精神以及党和国家领导人的一些重要论述，努力在提高理论素养上下功夫；又自觉学习群众的智慧和经验，学习科学文化知识和现代管理知识，努力在提高实践能力上下功夫。今年还通过区委组织部安排的研究生进修班学习和理论研修班学习，着力提高自己的理论基础、战略思维、综合能力。在学习中注重“专”与“博”相结合，求知与修身共进步，学以致用，立德立行，进一步牢固马克思主义的世界观、人生观、价值观和正确的权力观、地位观、利益观，明确什么可以做，什么不可以做，什么应该做，什么不应该做，做到真学、真懂、真信、真用，不断净化道德操守，提升思想境界，从根本上增强政治免疫力，不断提高自己的政治理论素质和政策理论水平、执政能力和领导水平，提高根据实际分析问题和解决问题的能力，提高新形势做群众工作的能力，提高拒腐防变和抵御风险的能力，提高自己的思考分析能力。二、准确定位，当好副职与发挥作用，做好助手和参谋。作为领导班子的一员，作为其中的一名副职，能自觉找准自己的位置，严格执行民主集中制原则，按“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定” 要求，处理好个体与整体的关系，处理好与班长、与班子其他成员的关系，自觉维护班子集体和班子成员的威信，做到讲大局、讲团结、讲分工协作，补台而不拆台。作为副职，首先是助手，起到了分析建议、出谋划策的参谋作用，懂得在合适的时机将建议提供给正职。其次是桥梁纽带，联系群众和沟通信息，起着上传下达、承上启下的作用。能倾听意见，多方面了解下属的思想认识、工作状态及问题原因，包括针对自己、反对自己的意见，布置工作时要设身处地为下级着想，充分考虑到困难，并把干部群众的意见及时反馈给正职，形成上下了解，相互支持的局面，保证政令畅通。第三是执行者，组织做好负责的各项工作，强化开拓创新意识和大局观念，在执行过程中做到安排部署、组织协调、督促指导、汇报反馈到位，无论大事小情都高度重视，认真负责、诚实守信。第四是协调员，不仅协调处理与其他副职关系，还协调上级和下级，分管部门和其他部门之间的关系。能以大局为重，维护团结，注意方法、严己律已，宽以待人，谦和忍让，起到中间环节的润滑剂作用。作为党委副书记，能经常主动找班子成员谈心交心、沟通交流，坦诚公布，有话当面讲，起到协调润滑作用。在领导方式上，大胆放权，原则把关，勇于挑担。在执行任务上，既不越权操办，又不事无具细的请示，把握好度数，切实发挥班子成员的作用。三、坚持脚踏实地干事，努力开创双桥党建群团、纪检、平安建设等工作新局面。坚持全心全意为人民服务，摆正同人民群众关系，是坚持求真务实，体现执政为民的根本准则。工作中，本人牢记这个根本准则，牢固树立马克思主义群众观，忠实执行党的群众路线，紧紧围绕发展这个党执政兴国的第一要务，坚持立党为公、执政为民，坚持以人为本、科学发展，坚持求真务实、勤奋踏实，立足岗位，做到“脑勤、手勤、脚勤”，锐意进取，努力开创双桥党建群团、纪检、平安建设等工作新局面。积极协助处理好“4.9”事件，做到了不死人、基本不伤人，使该事件得到平稳圆满的解决，维护了社会稳定。调入新单位后，根据镇党委安排，由我具体负责某工程。经过深入细致的调查，在高度统一各级干部思想的基础上，制定了周密的政策处理方案。从宣传舆论引导着手，在广大群众中强化了大桥不可能因个别人的因素而停止建设的思想，为大桥的政策处理工作的顺利推进奠定了舆论基础。经过百天的无休日攻坚战，圆满完成了困惑多年的大桥政策处理工作。经过党内民主推荐、群众代表民主推荐、实绩考察和信任度测评、差额选举和无记名投票，切实抓好社区（村）党（总）支部委员会换届选举工作。按照镇党委确定的“程序合法、统筹兼顾、注重平衡、强化引导”原则，抓好新一届村民委员会选举工作。以完善社区运行体制为目的，在深入调查，充分征求各方意见的基础上，按照“程序合法、公开透明、群众满意”的原则，扎实做好村经济合作社撤并（换届）工作，“一社一村一合作社”的运行模式走在全区的前列。按照“优化结构、提高素质、增强整体功能”的要求，根据村两委会选举结果，充分考虑各社区实际，结合村经济合作社体制完善，在综合考察的基础上，抓好社区专职干部配置工作。以“百日攻坚” 为抓手，着力做好某村1982年以后新增人口土地权益补偿工作和市经济开发区项目场地平整的招标工作。着眼于提高机关干部遵守机关效能的四条禁令、转变工作作风、增强服务意识的自觉性和坚定性，扎实推进机关效能建设。着眼于浓厚机关廉政建设氛围，增强机关干部的廉政理念，规范廉洁从政行为，塑造务实、高效、廉洁、文明的政府机关，扎实开展机关廉政文化建设活动。贯彻落实《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》，深入开展党风廉政教育，全面提高镇纪委执纪能力。根据市、区纪委试点的要求，以规范村级民主管理为目标，在我镇六个社区（村）全面推开社区（村）监督委员会试点工作，并完善和制订了村经济合作社的财务管理办法、社（村）公开办法、社区（村）民主监督制度（试行）等制度。四、坚持从严要求自己，做好廉洁自律表率，做好反腐倡廉的带头人。古人云：廉者，政之本也，民之表也。十六大报告指出：领导干部，必须以身作则，正确行使手中之权，始终做到清正廉洁，自觉地与各种腐败现象作斗争。十七大报告也指出：领导干部要讲党性、重品行、作表率。自己作为一名基层党员领导干部，无论在工作中，还是生活中，八小时内，还是八小时外，我都能按照领导干部廉洁自律“八项规定” 严格要求自己，管好自己，约束自己，在生活上艰苦朴素，勤俭节约，不奢侈浪费，不追求享受，在思想上用科学的理论武装自己，自觉抵制腐朽思想文化和生活方式的影响，在工作上更新观念，创新思路，勤于思考，吃苦耐劳。坚持以身作则，克已奉公，干净干事，勤俭节约，牢记“两个务必”，自觉做到“6个不”，即：政治上不麻木，具有政治上的敏锐性；政策上不糊涂，具有办事的原则性；纪律上不淡薄，具有谨慎的纪律性；管理上不松驰，具有自律的约束性；生活上不失控，具有作风的严谨性；工作上不务虚，具有求真的扎实性。要求下级做到的，自己首先做到，要求下级不做的，自己首先不做，绝不利用职权为个人谋私利，绝不干有损于国家、集体和群众的事情。近二年来，我未出过国（境），未在任何地方有过兼职，严格执行党政领导干部“廉洁从政若干准则”、“个人及家庭重大事项报告制度”、“不准收受礼金、有价证券和支付凭证规定”等制度。严格遵守“四大纪律、八项要求” ，坚决同各种消极腐败现象和不正之风作斗争，常修为政之德、常思贪欲之害、常怀律己之心，做到一身正气、两袖清风、严于律己、率先垂范；做到堂堂正正做人，清清白白为官，兢兢业业干事；做到自重、自省、自警、自励。同时，认真履行纪委书记职责，不断完善党风廉政建设责任制，按照党员领导干部党风廉政建设责任区分工，以抓社区党（总）支部书记、主任和机关中层干部为重点，切实抓好责任区党风廉政建设。对各种歪风邪气，敢于反对，敢于抵制，敢于查处，勇当反腐倡廉带头人。回顾近二年来的工作，虽然取得了一定的成绩，但我也清醒地认识到，作为一名基层党员领导干部和乡镇纪委书记，自己的领导水平、领导艺术、创新能力与上级的要求和群众的愿望，还存在一定差距，需要在今后的工作中更加努力，进一步增强发展意识、大局意识、责任意识，不断提高贯彻科学发展观的能力，提高驾驭社会主义市场经济的能力、复杂局势的能力和建设和谐社会的能力。作为党委副书记、纪委书记，需要较全面考虑问题，如若因我考虑问题不够周到而给同志们的工作带来不便，敬请同志们谅解；希望同志们今后多向我提出建议、意见和要求，以使我考虑问题更加周到，工作能够做得更好。以上是我述职述廉述学报告，敬请同志们批评指正。一个乡镇干部的述职述廉报告一个乡镇干部的述职述廉报告自担任***三年多的时间里，自己时时刻刻在想，如何在镇党委的统一领导下，在镇人大主席团的监督下，如何履好职，做好自己的本职工作，献计献策，把握工作的时机，识大体、顾大局，团结干事，关心下属，深入到各村委会，工作上做到不越权、不失职、摆正位职。结合**的实际，站在发展**、建设**的高度，把自己的工作做好，理顺所分管部门之间的关系，尽心尽职做好自己的工作。 带着这些想法和认识，自己全身心地投入到全镇的各项社会事务中，虽然班子中的分工不同，但目标是一致的。三年来，我自己深深感到**工作压力确实大，有时自己静下心来想想，不加强学习，不挤时间多查阅一些资料，勤思考，不参加各类专业培训，是难以适应新时期、新形势下发展的需要。有了点滴的认识，自己立志创造学习条件，努力掌握履行职责必备的各种知识，迎接工作中的挑战，只有这样，才能够更好地胜任本职工作，基于这样的时期和条件下，要适应本职工作岗位的需要，切实解决职务与水平，热情与办法的矛盾，唯一的办法就是坚持学习、改善学习，全面系统地学习。只有这样，才能不断加强党性修养，完善知识结构，拓宽知识领域，提高领导能力。三年来的专题学习内容很多，最根本的是学习马克思、列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想以及“三观”教育学习。着重学习领会、贯彻落实党的十六大精神，自己在向书本学习的同时，自觉向实践学习，向一切内行的同志学习，不断拓宽自己的视野，不断丰实自己的知识使自己的思想理论水平和知识水平适应本职工作岗位的需要，适应时代前进的需要。达到学以立德、学以增智、学以致用的目的。一是注意运用学习的成果指导工作，始终坚持解放思想、实事求是的思想观念，切实改变不适宜的观点与作风；二是要自觉实践“三个代表”重要思想，抓住坚持与时俱进这个关键，保持党的先进性这个核心，坚持执政为民这个本质，把“三个代表” 重要思想贯穿于执政兴镇及各项工作的全进程；三是注意不断提高自己的综合素质，同镇党委保持高度一致，加强自身的综合协调能力和处理复杂问题的能力；四是有针对性地解决自己在思想作风学习、工作作风、领导作风和生活作风上存在的问题，做到“八个坚持、八个反对”。自觉地把人民群众的呼声当作第一信号、把群众的需要作为第一选择、把群众的利益当作第一考虑、把群众满意不满意当作第一标准，贴进基层，深如村组，使人民群众感到领导干部可敬、可亲、可近，紧紧依靠广大人民群众的支持与参与，创造性地做好各项工作。团结是基础、干事是目的。***是一个农业大镇，“三农” 问题始终是我们考虑全镇发展问题的重要立足点，加强农业科技推广力度，强化农业基础地位，按照镇党委提出的发展四个一万产业的思路是加强农业、突裕农民，事关全镇社会进步、经济发展的发展眼光，也是我工作的着眼点和立足点。现在，我镇农村经济发展已进入了新的发展阶段，遇到了新的困难和挑战，烤烟生产的严峻形势，产业结构的调整，农副产品市场的开拓创新等等问题摆在了我们面前。下面就我分管的社会治安综合治理、司法、民政、老龄、社区建设等项工作作简要述职并查找工作中存在的不足以致提出今后整改的措施以及工作上的努力方向。一、全镇社会治安综合治理工作面临的严峻形势与对策社会治安综合治理工作是一项综合性，情况复杂，任务重，涉及方方面面，关系到我镇社会政治稳定，经济发展，人民群众安居乐业的一项重要工作。含概了社会各行各业矛盾纠纷排查调处工作，刑释解教人员安置帮教、流动人口管理、青少年法制宣传教育、创建“无毒”社区、消防、铁路护路、反邪教警示教育等工作，担负着保一方平安的政治责任感和紧迫感，随着经济发展，高科技突飞猛进的今天，抓好此项工作就显得尤为重要，我们面临的任务越来越重，所出现的社会矛盾纠纷复杂化，企业改制，不同类型的矛盾纠纷增多，只有加强自身的素质修养，增强理论水平，大胆实践创新工作，才能有科学的发展观，在工作中出现和遇到新问题，才能胸有成竹去解决、去处理，问题解决了、治安秩序好了，社会才会稳定，人民群众才会安居乐业。在连续三年的考评中，得到了安宁市委、市政府政法委的表彰奖励，并荣获昆明市“无毒社区” 先进镇、昆明市社会治安综合治理先进集体。这些成绩的取得，离不开上级的支持，尤其是今天在座各位的辛勤努力，认真扎实的开展工作分不开的。下步的工作，我们还将采取一些行知有效的方法措施，加大社会治安整顿力度，做到群防群治，人人参与到社会稳定工作中来。根据年内1000人公众感调查，满意达85%以上。我们还将认认真真抓住倾向性、苗头性的重点问题加以重点整治，真正使人民群众有一个安居乐业的生存环境。二、围绕党委、政府的中心工作，抓好民政、卫生、老龄、社区建设，为全镇社会稳定、经济发展积极努力。围绕党委、政府的中心工作，组织协调好民政、卫生、老龄、社区建设等工作，民政工作，本着“上能为党委、政府分忧、下能为百姓解愁和全心全意为人民服务”的宗旨，以促进社会稳定为根本任务，充分发挥民政部门在解决社会问题，缓解社会矛盾的只能作用。积极为二街村委会红石村、双龙村等群众解决因缺水而导致口粮紧缺问题，俳优解难，为当地老百姓解决实际困难为自己工作的出发点和落脚点。坚持新时期卫生工作方针，深化改革、加快发展，保护和增进人民群众的身体健康，同卫生院研究、分析各个时期的防腐治病工作及预防，杜绝各类传染病的发生。两年的新型农村合作医疗工作，全镇农民集资参保均达到95%以上，完成了上级下达的各项工作指标及任务。关心、支持、重视老年人工作，认真贯彻落实《老年人权益保障法》，按照“六个老” 开展和工作，深入基层，调查、了解老年人的吃、穿、住帮助解决一些实际问题。社区居委会的建设从2003年12月起全面展开了社区劳动保障工作、参统企事业离退休人员、社区就业服务和城市居民最低生活保障工作。进行了城市居民最低生活保障的申报调查、组织发放；城镇失业人员、外来就业人员状况的调查；参统企事业离退休人员的认证调查。搭建了我镇社区最低生活保障平台，确保了社区建设的顺利进行。综上所述，自己在已过的三年里，认认真真、扎扎实实带领分管部门工作人员尽心尽责做了一些工作，同得也还存在一些不足和工作不到位的地方，主要是：（一）、对所分管的工作，把握政策、法律、法规学习不够，依法办事、分析整体全局性工作上不够全面；（二）、专业知识水平不高、工作方法不多；（三）、在实际工作中，处理问题、解决问题有时出现简单粗暴、语言表述不简练。在今后的工作中，自己将认认真真总结经验，制定切实可行的工作计划、措施、深入基层、联系实际，遇事多向主要领导请示汇报，自己有决心和信心履行好自己的工作职责，对查找出来的不足的工作方法，工作作风方面的突出问题着力从以下几个方面认真进行整改：（一）、切实加强自身的学习，把握理论的基本观点，真正掌握党的基本理论，切实提高自己的思想理论水平，不满足于仅仅了解某些具体论述词句，而是以党的理论指导自己的思想实践，按照党的基本理论的要求，切实解决好自己坚持党的宗旨问题，保持政治上的清醒和坚定，加强自身学习的针对性。 团结就是力量，团结出凝聚力、出战斗力、出生产力，一个单位如果内部不团结，干事创业就是一句空话，自己作为班子中的一员，应该有很强的党性观念，讲大局、讲团结、讲稳定，做到不利于团结的话不讲、不利于团结的事不做，搞好团结是最重要的一条，是贯彻执行好民主集中制原则，凡是重大事情，坚持请示汇报，带头坚持集体领导民主集中，个别酝酿，会议决定，正确处理好个人与班子、与群众、与上级、与下级、与各利的关系，摆正自己的位置，努力做到班子内互相支持、互相关心、互相理解，形成既有民主、又有集中、既有纪律、又有自己的工作方式方法，善于团结和凝聚各方面的力量，调动各方面的积极性，争取各方面的对我工作的理解和支持，形成齐心协力抓发展的合力。其次是立足于为人民服务的本领，切实加强各部门之间的通力协作，正确处理好工作上的轻重缓急，提高解决问题的能力。（二）、自觉接受监督，严于律己，自己是一名党员，要按实施“云岭先锋”工程的要求，做到五好、五带头，时刻牢记入党誓言，对照党的纪律规范自己，随时以自重、自省、自誓、自后力戒免自己。自己对分管的工作中有遇到重大问题及时向主要领导请示汇报，决不搞先斩后奏，讲真话、办实事，言行一致，教育家庭人员，遵章守纪，严肃经济工作纪律，对部门工作人员要求做到的，自己首先做到，以身作则，从小事做起，防微杜渐。公古明、廉古威，作为领导干部职责和工作角色要求必须廉洁自律，要立党为公、执政为民，耐得住清贫、顶得住诱惑、抗得住干扰，始终保持一名党员干部的蓬勃朝气、昂扬正气，正确对待和运用党和人民赋予的权利，以更高的政治觉悟，更严的纪律性，更强的法制观念，在党员干部中起好表率作用，以良好的形象和务实的作风取信于民。（三）、在思想上善于创新，把各项工作抓紧、抓好、抓落实。 要与时俱进地开展各项工作，有探索精神和创新意识，抓住重点，同班子成员一道创造性的开展工作。一是要紧紧围绕发展才是硬道理，立足实际，找出差距、挖掘潜力，发挥本地区的优势，完善自己工作上的思路，创造性的开展工作；二是围绕农民增收、财政增长，相对稳定这一目标，农业大镇要继续巩固烤烟生产，大力发展第三产业，特色农业，紧紧依托区位优势，培植农业上的龙头企业，发展农副产品精深加工，小集镇建设，按照可持续发展的要求，努力把**建设好，建成美好的文明集镇而做出自己不懈的努力。今后努力的方向：（1）、加强自身的理论知识学习，不断提高自己的政治业务素质；（2）、解放思想、开拓创新、努力提高对各项工作的领导水平；（3）、坚持原则，团结班子成员，深入各村、居委会倾听群众的呼声，帮助解决一些实际问题；（4）、牢固树立全心全意为人民服务的思想乐于奉献；（5）、不断改进工作作风，为决策和制定政策提供科学的依据；（6）、诚心诚意地为群众解决生产生活中的实际困难和问题。在上述报告中还未涉及到的，敬请各位给我提出，我将虚心接受，并作为自己今后工作中的行动指南。认真切实的加以改进工作作风，使自己成为一个新时期合格的干部。 领导干部述职述廉报告一领导干部述职述廉报告一.txt如果不懂就说出来，如果懂了，就笑笑别说出来。贪婪是最真实的贫穷，满足是最真实的财富。幽默就是一个人想哭的时候还有笑的兴致。述职述廉报告一、思想作风情况本人平时注重政治学习，按时参加区委中心组理论学习，提高自身政治思想素养，注重对经济管理知识的学习，以不断提高自身工作能力和水平，但由于平时日常事务繁多，在加强学习主动性方面还有待加强。作为区政府领导班子的一员，与其他班子成员之间能做到坦诚相对，团结合作，在努力完成自己分管工作的同时，能积极关心和参与全区其他工作，顾全大局，遵守集体讨论决定的意见，维护团结、务实、高效的良好政府形象。作为**工业园区管委会主任，园区的重大决策都能坚持民主集中制，按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则，由集体商量决定。班子内部通过开展批评和自我批评，努力改正自身存在的缺点，提高班子整体的凝聚力和战斗力。但由于工业园区摊子大，事务多，有时候在一些具体问题上也存在酝酿不够充分的情况，有待进一步改进。二、工作情况和机关效能建设开展情况今年受国家宏观政策调整影响，本人分管的开放型经济和**工业园区、**投资创业中心的开发建设工作经历了严峻考验。在区委正确领导下，在区人大、区政协的关心支持下，在全区上下共同努力下，今年开放型经济工作依然取得了较好成绩。至11月份，全区协议利用外资和实际到位外资分别为6.85亿美元和2.98亿美元，继续位居全省第一；实现进出口总额30.3亿美元，其中自营出口23.05亿美元。面对国家宏观调控给招商引资工作带来的不利影响，我们积极应对，多渠道挖掘招商潜力，通过以民引外、三产招商、闲置厂房普查盘活、推行外商验资代理制等方法，加强服务，盘活土地存量资源，取得了较好效果。**工业园区和**投资创业中心面对国家开发区清理整顿的严峻现实，及时调整开发思路：**工业园区主攻东区核心区，西区移交给洞桥镇，确保核心区块早出形象、早见成效；投资创业中心主抓已落户企业的开工率和投产率。目前，**工业园区已建成总里程约50公里的12条主干道路，完成了洞桥安置小区主体工程，姜山安置小区即将交付。共引进外资企业12家，合同利用外资1.5亿美元，实际到位外资3000多万美元，引进内资企业1家，总投资8000万元。**投资创业中心共引进项目71个，其中外资项目55个，合同利用外资3.5亿美元，实际到位外资1.65亿美元，31家企业已开始投产或试生产，21家企业正抓紧施工，预计全年可完成产值15亿元。在平时的工作中，本人能经常性地深入基层，除参加区委统一安排的下访接待外，多次赴有关镇乡（街道）、村和企业调研工作，向基层宣传政策，接受咨询，同时多次到有关村现场办公，协调解决一批涉及园区开发建设的突出矛盾。但以“三个代表” 重要思想衡量自己，自觉还有不小差距，觉得坐在办公室听汇报的时间多了些，下到基层抓落实的时间少了些。效能建设方面，年初区委召开机关效能建设动员大会以后，**工业园区迅速部署落实会议精神：成立了由我任组长的效能建设领导小组，组织召开效能建设动员大会，要求所有工作人员不折不扣地执行“四条禁令”；将每个工作人员的工作职责上墙公布并制作了员工去向指示牌，方便工作联系；制订完善了《****工业园区管理制度》（试行）和《****工业园区工作制度》（试行），使管委会工作人员职责明确，内部管理规范有序，办事程序透明公开，工作开展依法规范，从而极大地提高了工作效率。机关效能建设开展后，促进了管委会全体干部员工素质的提高，促进了管委会工作作风的转变，促进了管委会机关各项纪律的好转，促进了管委会工作效率的提高和工作环境的改善。活动开展近一年来，无一工作人员违反“四条禁令” 和效能建设相关规定。但同时也应该看到，部分同志还是在思想上不够重视，有些工作的督查力度也不够大，我负有一定责任，下步将加大教育力度，对一些制度予以调整、完善。三、廉洁自律情况**工业园区所有建设项目的工程承包坚决履行公开、公平、公正的工程招投标制度，并对工程承包实行廉政保证金制度，同时严格制订执行工程施工相关规定，从严把握工程质量关和廉洁关。在园区开发和招商引资的对内对外交往中，注意维护廉洁自律的自身形象，自觉遵守《廉政准则》和制止奢侈浪费八条规定。公务活动中没有收取过下属单位、个人及外商、企业主的现金、有价证券和支付凭证等贵重物品。家属至今一直在姜山镇政府工作，一个女儿今年考导**中学就读，不存在为家属、子女的工作调动、经商等说情、做工作问题。本人配有专职驾驶员，不存在驾驶公车或长期借用其他单位或个人的车辆归本人使用现象。出国情况，今年曾分别在3月份赴新加坡、马来西亚，9月份赴德国，12月份赴香港开展招商活动。四、执行党风廉政建设责任制情况年初对分管部门和单位的领导班子成员都进行了一次集中交流和个别谈话，对廉政建设有关工作进行了部署，平时加强沟通交流，经常性地关注执行落实情况，各单位平时注重学习，加强党风廉政教育，杜绝腐败行为，做到廉政建设时时提醒，警钟长鸣。以上是我的述职述廉报告，请各位领导、同志们批评指正。-4-