附件 - 广州市人力资源和社会保障局----政府人力资源和 …_

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1、附件1《关于企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制审批》办事指南一、受理条件（范围）：企业申请实行不定时工作制和综合计算工时工作制行政审批按各区、县级市属地管理。企业应根据工商行政部门领取营业执照中规定的营业场所（地址、住址）到所属区、县级市人力资源和社会保障局申请办理审批手续。二、需要提供的资料：（以下所有资料各一式一份）（一）《企业实行不定时或综合计算工时工作制申请表》；（二）《实行不定时或综合计算工时工作制职工签名表》；（三）企业实行不定时或综合计算工时工作制的申请报告；（四）企业实行不定

2、时或综合计算工时工作制的实施方案；（五）企业工时管理制度；（六）企业工资支付制度；（七）实施方案、工时管理及工资支付制度（需向本单位职工至少公示5天）的公示反馈意见；（由单位综合）；（八）企业营业执照副本（或注册证、登记证）及复印件；（九）实行期满需再次申请的企业，应当书面报告上期实施情况。三、填报资料要求：（一）在各区、县级市办事窗口领取《企业实行不定时或综合计算工时工作制申请表》、《实行不定时或综合计算工时工作制职工签名表》，或上“广州市劳动保障信息网首页”→办事指南→本局综合办事指南→表格下

3、载→劳动工资表格下载→企业实行不定时或综合计算工时工作制申请表→和签名表。（二）申请报告。内容包括：企业生产经营特点，要求实行不定时或综合计算工时工作制的理由，申请岗位的名称、职能、涉及职工人数和实施何种工时制度；实行综合计算工时的，应说明申请计算的周期及理由。其他需要说明的理由。（三）实施方案。内容包括：企业实行不定时或综合计算工时工作制的具体办法，工作休息时间的安排和调整，考勤管理办法，实施特殊工时制度的工资支付规定等。其他需要说明的办法。（四）公司高级管理人员申请不定时工作制的，必须列出管理

4、层级架构图（表）。四、办理时限：自受理之日起20个工作日作出审批决定，如情况特殊的，经过劳动保障行政部门负责人批准，可延长10个工作日。申请材料不齐全的，从补齐之日起计算。五、政策依据：（一）《关于企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制的审批办法》（劳部发[1994]503号）（二）《关于企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制的审批管理办法》（粤部社发〔2009〕8号）（三）《关于下放企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制行政审批事项的通知》（穗人社发〔2011〕65号）六、领件须知：当事人

5、请持受理回执到原受理窗口办理领取批件。七、受理部门：越秀区：海珠北路1072楼海珠区：宝岗大道茶亭前5号之7荔湾区：周门南路20号2楼天河区：石牌东路117号白云区：柯子岭景云路22号黄埔区：大沙北路110号二楼花都区：新华街公元前路15号区人力资源市场一楼大堂番禺区：市桥街平康路48号南沙区：环市大道中15号萝岗区：萝岗区香雪三路凯通楼三楼C区从化市：河滨南路43号增城市：荔城街挂绿路25号实行不定时或综合计算工时工作制申请表表1单位名称单位类型单位地址主管部门职工总数实施人数实施区域邮编联系人

6、联系电话岗位名称岗位职能申请工时申请理由人数单位意见：公章年月日单位工会意见：公章年月日上级主管部门审核意见：公章年月日备注：1、“申请工时”栏按申请工时的类别填写“不定时”或“以周/月/季/年为周期综合工时”。2、如企业为组建工会，则需另纸提供职工代表大会讨论意见。实行不定时或综合计算工时工作制职工签名表单位（公章）表2序号姓名工作岗位工时类型职工签名劳动合同编号备注注：申请实行不定时或综合计算工时工作制工作岗位的5个或以上职工代表签名。-----------------------------

7、----------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------财务部工作总结、分析及计划报告范文[财务部工作总结、分析及计划报告范文]务部工作总结、分析及计划报告范文2009-12-1010：25读者上传【大中小】【打印】【我要纠错】在上级财务部门的业务指导下，以年初支公司提出的工作思路为指导，以提高企业效益为核心，以增强企业综合竞争力为目标，以成本治理和资金治理为重点，全

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