巡视工作有“七忌”

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4、-精选公文范文管理资料----------------------------------------------新形势下，巡视工作必须紧紧围绕党风廉政建设和反腐败工作，把发现问题、形成震慑作为主要任务。切实提高巡视工作实效，需要巡视组明确自身定位，认真履行监督职责，不断改进创新工作方式方法。笔者结合工作实际，总结出巡视工作“七忌”。忌仓促上阵，要充分准备。“凡事预则立，不预则废。”巡视作为一项政治性、政策性很强的工作，要保证在有限的时间内取得成效，不仅需要在物质方面适当准备，更需要在信息方面充分准备。因此

5、，要有针对性地组织业务培训，并在巡视前向纪检监察、组织人事和信访、审计等部门了解情况。如果仓促上阵，难免如瞎子摸象，很难尽快找到突破口。忌分散精力，要突出重点。目前，巡视干部主要来自纪检监察机关和组织人事部门，像过去那样宽泛地进行巡视，本身就超出了能力所及；从承担的繁重巡视任务来看，时间精力也不允许。因此，巡视干部一定要自知自觉，认识清醒，坚决按照中央要求，着力发现巡视对象尤其是一把手在“四个方面”存在的突出问题。否则，“眉毛胡子一把抓”，只会浪费时间精力，导致该了解的情况来不及了解，该掌握的情况无法掌握。

6、忌劳师无功，要方法科学。《巡视工作条例（试行）》规定的方式方法都非常重要，都可以发现问题，但只有科学灵活运用，才能最大限度地发挥作用。比如，召开汇报会、座谈会和进行领导干部个别谈话，可以很快掌握面上情况，但对比较敏感和深层次内幕性问题就相对难以掌握。所以，必须更多地将时间精力集中在有针对性的个别谈话、受理检举、查阅资料等工作上。比如，将个别谈话对象确定为敢讲真话的同志，纪检监察、反贪渎职等部门的同志，以及一些关键部门和岗位了解情况的同志，将更有价值，否则，难免事倍功半，甚至劳而无功。忌道听途说，要深入了解。

7、要确保掌握情况客观真实、准确可靠，对党的事业和干部负责，对一些重要信息特别是反映领导班子及其成员的重要问题，必须按照《巡视工作条例（试行）》的要求进行深入了解，并借助线索发现新的线索，深化线索反映的问题。只有深挖细究，才能避免对道听途说偏听偏信，同时更好更快地发现和找准问题，制止和纠正问题，挽救干部和避免给党的事业造成更大损失。忌笼统含糊，要秉笔直书。巡视报告要客观反映真实情况，这一点都有共识。但是，在具体把握上却容易出现问题：要么列入报告的是大量一般性问题，既与领导班子无关，也不是带有地区和单位特色的问题

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