xx市干部人事制度改革综合试点工作总结

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1、XX市干部人事制度改革综合试点工作总结 XX市干部人事制度改革综合试点工作总结 　　今年以来，根据自治区干部人事制度改革领导小组、自治区党委组织部《关于印发〈广西干部人事制度改革综合试点工作方案〉的通知》（桂组通字[XX]1号）的统一部署，我市承担了市委常委会、全委会票决制、培养选拔党外干部、党代表大会常任制等三项任务的综合试点工作。在试点工作中，我市认真贯彻中央《深化干部人事制度改革纲要》和自治区关于干部人事制度改革一系列文件精神，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以扩大干部工作中的民主和群众参与程度为着力点，以解决干部能上能下为突破口，从实际出发

2、，大胆实践，勇于创新，与时俱进，在干部人事制度改革上迈出了新的步伐，实现了新的突破，有力地推进了全市各级领导班子建设，为我市率先在全区实现新跨越提供了坚强的组织保证。现就我市干部人事制度改革综合试点工作的情况总结如下： 　　一、统一思想，加强领导，明确干部人事制度改革的总体任务 XX市干部人事制度改革综合试点工作总结 XX市干部人事制度改革综合试点工作总结 　　今年以来，根据自治区干部人事制度改革领导小组、自治区党委组织部《关于印发〈广西干部人事制度改革综合试点工作方案〉的通知》（桂组通字[XX]1号）的统一部署，我市承担了市委常委会、全委会票决制、培养选拔党外

3、干部、党代表大会常任制等三项任务的综合试点工作。在试点工作中，我市认真贯彻中央《深化干部人事制度改革纲要》和自治区关于干部人事制度改革一系列文件精神，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以扩大干部工作中的民主和群众参与程度为着力点，以解决干部能上能下为突破口，从实际出发，大胆实践，勇于创新，与时俱进，在干部人事制度改革上迈出了新的步伐，实现了新的突破，有力地推进了全市各级领导班子建设，为我市率先在全区实现新跨越提供了坚强的组织保证。现就我市干部人事制度改革综合试点工作的情况总结如下： 　　一、统一思想，加强领导，明确干部人事制度改革的总体任务 　　近年来

4、，我市积极推进以“扩大民主、完善考核、推进交流、加强监督”为主要内容的干部人事制度改革，在公开选拔、竞争上岗、干部交流、任前公示、考核预告、回复制度、调整诫勉、离任审计和试用期制等方面都取得了一定的经验和成效。但是，与新形势新任务的要求相比还有一定的差距，领导班子和干部队伍还存在不少不够适应的地方，必须加快干部人事制度改革步伐，把干部人事制度改革工作全面推向深入，努力建设一支与新形势新任务要求相适应的干部队伍。为此，我市按照自治区党委的统一部署，认真抓好学习，统一思想，提高认识。市委多次召集有关部门的同志认真学习和贯彻落实自治区干部人事制度改革综合试点工作会议精神

5、；全市各级党组织认真学习贯彻自治区党委关于干部人事制度改革的一系列文件精神，领导干部带头学习，逐条领会，并认真宣传和组织好广大干部群众学习，进一步提高各级党组织和广大干部群众对深化干部人事制度改革重要性和紧迫性的认识。通过学习，各级党组织和广大干部充分认识到进一步深化干部人事制度改革，是贯彻落实江泽民同志“三个代表”重要思想的具体表现，是进一步建立充满生机与活力的选人用人机制、促进优秀人才脱颖而出的实际步骤，对于把各级领导班子和干部队伍建设好，具有十分重要的意义，为确保自治区党委的有关指示精神真正在我市落到实处奠定了良好的思想基础。 　　为了积极稳妥地推进我市干部

6、人事制度改革工作，完成自治区交给的试点任务，市委非常重视加强对干部人事制度改革试点工作的领导，于XX年11月8日成立了南宁市干部人事制度改革领导小组。市委书记李纪恒任组长，市委黄汉明副书记和市委常委、组织部部长任副组长，市委、市政府有关部门的领导担任成员。领导小组下设办公室，市委组织部部长兼任办公室主任。领导小组下设办公室，办公室下设三个组，组长由正副处级干部担任。其中，专题一组（综合组），负责常委会票决制和全委会票决制两个专题的调研、实施和总结工作及联系指导全市有关单位的干部人事制度改革工作；专题二组，负责选拔党外干部专题的调研、实施、总结工作；专题三组，负责城

7、北区党代表常任制专题的调研、实施、总结工作。市各有关单位参照市的做法，也成立了干部人事制度改革工作领导小组，负责本单位干部人事制度改革工作。XX年4月，市干改办根据自治区党委和自治区干改办的要求，结合南宁市的实际，制定了《南宁市干部人事制度改革试点工作方案》（南组通[XX]29号），经市委审定后下发执行。在方案中，明确提出了这次试点工作要达到的具体目标和工作要求，就是要按照自治区的部署和要求，把贯彻落实上级政策与结合我市实际大胆创新结合起来，积极推进已有制度的贯彻落实、深化完善和待建制度的探索创新，推动干部人事制度改革的不断深入，创造充满生机与活力的用人机制，努力

8、营造优秀人