2011年争创优秀团队

《2011年争创优秀团队》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在教育资源-天天文库。

1、深圳IKEA项目全体员工的梦想2010年虹迪物流年度评优活动我们的团队：我们的团队主要负责深圳IKEA项目，她组建于2008年10月20日，到今天为止，我们的团队刚刚过完两周岁的生日。在两年的时间里，项目内73名员工挥洒着汗水，奉献着青春，怀着梦想和一份感恩的心努力的工作着，共同筑就属于我们的大厦，实现我们共同的理想。忘不了，2008年刚刚来踏入深圳的时刻，怀着兴奋和不安的心来到这里；忘不了，项目成立之初多少个不眠之夜与同事一起度过；忘不了，在项目的每一次成功的喜悦；也忘不了，失落时的泪水和同事们的鼓励。我，爱这个属于我们的地方。我们的成员：我们的成

2、员来自五湖四海，有广东人、四川人、湖南人、山东人、江苏人、江西人、安徽人、河南人、湖北人、广西人、云南人、辽宁人、黑龙江人、河北人、陕西人、甘肃人，来到这里后，我们都叫虹迪人。我们的老大叫司令，他是虹迪的元老，也是我们的兄长，因为他的形象和经历，经过虹迪人民委员会的认同，特此给予此殊荣。我们的成员中有会飞的美女客服钟泽灵，因为她活泼好动，天真爱笑；也有爱忽悠人的退货员汪志成，因为他所说的话，永远需要考虑一下；还有前台老大邓洪昌，因为他是前台美女团队的唯一男性；更有我们团队73名虹迪人，因为虹迪让我们组建成了这个大家庭。我们2010年的成绩1：配送收入

3、平均增长12%09年下半年与10年下半年配送收入对比：我们2010年的成绩2：安装收入平均增长28%09年下半年与10年下半年安装收入对比：我们2010年的成绩3：完善了项目管理组织架构10年7月份新的项目经理来到后，通过公司组织架构的整合和调整，终于使我们的团队架构更加完善，与宜家的沟通更加顺畅。我们的架构是：2011-我们的梦想：2011年，我们的梦想使深圳IKEA项目，成为公司成长的典范，能够通过自己不断地摸索和创新，更加完善团队的管理，提高项目创利的能力，协调好与宜家方面的沟通，使虹迪物流成为IKEA最佳的物流第三方。让我们放手一搏，去追逐我

4、们的梦想，让我们并肩一起战斗，打一场艰苦的硬仗，让我们共同挥洒汗水，创建属于我们的大厦。一年以后，我们团队更多的人能够站在公司的领奖台上，那时我们可以欣慰的说，我们尽力了，我们成功了！我们对得起公司，更对得起我们没有虚度的青春。揽镜自照，让我们拨开重重迷雾，去发现曙光。自我的修炼永无止境，莫让年华似水无痕，让我们抽打着灵魂，鼓足勇气，只为不辜负公司赋予我们的职责。