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《沈开未扎根山区 忠诚奉献 甘为孺子牛》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在行业资料-天天文库。
1、沈开未:扎根山区忠诚奉献甘为“孺子牛”沈开未,男,1971年1月出生,1993年7月参加公安工作,现任县公安局寺头派出所副所长、石佛社区社区民警。沈开未同志20年如一日,辛勤战斗在公安政法工作第一线,兢兢业业,勤勤恳恳,埋头苦干,忘我工作,先后被评为县公安局“优秀民警”,全县“劳动模范”、“优秀政法干警”、“优秀共产党员”、“十大孝星”,“潍坊市十大法治人物”,“潍坊十大杰出青年”,被省公安厅评为“全省优秀人民警察”、“全省公安机关最有创意的‘小警务’民警”,被省委政法委授予“感动齐鲁政法人物”称号,被人社部、公安部评为“全国特级优秀人民警察”,
2、被中央政法委评为“全国政法系统优秀党员干警”,荣立二等功2次。 把忠诚党的事业的根深扎在山区,默默耕耘无怨无悔沈开未从穿上警服的那一天起,就始终怀着对党的无限忠诚,对公安政法事业的无限热爱,对人民群众无比深厚的感情,扎根基层,默默奉献,被同事们亲切地称为“背负着大山默默前行的老黄牛”。1993年7月,沈开未警校毕业,被分配到了地处山区、经济条件差、距离县城50多公里的九山派出所。在这里,他没有任何怨言,一心扑在工作上,常常一两个月不回一趟家,一干就是8年。此后,他又先后在沂山派出所、看守所、寺头派出所等位置偏远、条件较为艰苦的岗位工作。当有人劝他
3、跟组织上说说调个离县城近一点、条件稍微好一点的工作岗位时,他却说“组织上把我安排到这个工作岗位,就是这个岗位需要我,我的事情就是干好工作,我相信组织的安排”。沈开未是一个有心人,他常讲:“任何一个岗位,只要你深入其中,就会发现工作的意义和乐趣。不少人觉得,看守所工作岗位很偏、很苦,可是六年的工作经历告诉我,只要你肯努力,照样会有成就感!”期间,虽然家在九山,但不论是在休班期间还是有其他事外出,只要所里有事找他,他从来都是无条件按时从九山赶到所里接受任务。他做监管工作“有一套”,对待被监管人员总是动之以情,晓之以理,千方百计做好思想工作。凡是有闹情
4、绪、不服从管理等问题发生的,他都靠上去摆事实、讲道理,不解决问题,决不罢手。有一次,在其值班期间,他所包的监室新进一名犯人,因为判的刑比自己预想的重,情绪非常不稳定。第二天沈开未下班后,越想越不放心,就又从九山返回到看守所做该犯人的思想工作,直到他思想稳定了,沈开未才放心的回家休班。在监管大队工作期间,他包的监室一般有七、八个人,全部对他心服口服,都能做到服从管理、认真改造,没有出现任何问题。 把对公安工作的爱深植在心里,坚守岗位履职尽责作为一名社区民警,沈开未同志几乎每天都在入户走访、化解“小矛盾”、调处“小纠纷”、破获“小案件”这些繁
5、杂琐碎的工作中度过。寺头镇杨庄村的康某、王某比邻而居,由于滴水檐和排水问题闹矛盾,双方互不相让,动了拳脚。沈开未多次进村入户,与当事人交流、沟通,由于双方积怨10年,互不妥协,似乎没有一点缓和余地。沈开未没有灰心,先后进行了10余次调解,不厌其烦地讲解法律法规,经过一个月的努力,终于使双方尽释前嫌,握手言和。2011年3月,辖区村民李某与外地人合伙办厂,产生经济纠纷,双方恶语相向,僵持不下,甚至打算找人“火拼”。按理说,这类纠纷不是沈开未的“分内”事,但他觉得如不及时处理,很可能会酿成恶性事件。于是,便苦口婆心地作调解,终于使问题得到了圆满解决。
6、临朐县雕窝村尹怀和同村的高碧合伙做生意。2011年,高碧因车祸身亡,尹怀和高碧的妻子李华在对账时严重分歧,发生纠纷,村里多次调解不成,越闹越僵,尹怀一气之下将高碧的坟头扒掉。愤怒的李华打算和他拼命。接警后,沈开未及时调查,依法对尹怀作出治安拘留的处罚。鉴于双方矛盾还没有完全消除,为防止双方再次争执打斗,沈开未打算对他们的纠纷进行调处。雕窝村的村主任说:“案子办完,你的任务就完成了,他们的经济纠纷是法院的事,你多揽些事做什么?这俩人认死理都是出了名的,横竖不听劝,你可别出力不讨好啊!”沈开未却说:“处理经济纠纷虽然不是我份内的事,可维护和谐平安是我
7、的责任。他们越是偏执,就越容易出事,我才更不能退缩!”于是,他两赴青州、三下寿光,走访询问了十几个单位、几十名知情人,获取了大量让双方都信服的证据,使一本死账得以“复活”,两家终于握手言和。工作中,不论是村里的家长里短、妯娌拌嘴,还是社区里的鸡毛蒜皮、邻里纠纷,他都乐意“管”,靠着“再冷的石头也要把它捂热,再硬的坚冰也要把它融化”的信念,化解积怨、消解矛盾,不让“小矛盾”、“小纠纷”演变升级。20年来,他先后参与办理各类案件数百起,调处纠纷千余起,件件案结事了、定纷止争,群众满意率达到100%,被群众亲切地称为“热心肠的小沈”。工作中,沈开未同志
8、注重开拓工作思路,创新工作方法,根据工作实践,总结出了社区工作“爱心、信心、公心、细心、耐心”五心工作法,让矛盾纠纷得意及时妥善处理,消