中老年职工健康调查942例分析

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1、中老年职工健康调查942例分析【关键词】中老年健康状况调查　　1临床资料3　　2000-04/2007-03对我院942名40岁以上职工和离、退休人员进行了职业健康调查，年龄40～60岁，在职职工624名和318名离、退休职工，被调查者填写《工作能力指数量表》［1］和《SF-36健康调查量表》后，再进行体力及脑力测试，体力测试主要包括坐位前伸、背肌耐力、握力、仰卧起坐等项目［1-2］，脑力测试主要包括短时记忆、译码、计量作业等项目［3］.根据《SF-36健康调查量表》的评分结果评定职工心理状态，将其分为好、较好、较差和差四个级别；结合《工作能力指数量表》和体力与

2、脑力测试的评分结果评定职工工作能力，将其分为良好、正常水平和差三个等级；结合《SF-36健康调查量表》和体力与脑力测试的评分结果评定职工生活能力，将其分成良好、中等水平和差三个等级.结果在职职工患病率72.9%，依次为消化系统疾病，骨骼肌肉系统疾病，呼吸系统疾病，心血管系统疾病等，且随年龄增大而增高.离、退休人员患病率为80.5%，以呼吸系统疾病患病率最高，其次是消化系统疾病、心血管系统疾病、骨骼肌肉系统疾病；男性职工总患病率高于女性职工，但各个系统疾病的患病率均为女性高于男性，并以骨骼肌肉系统疾病的患病率最高.50%以上职工心理状态较好，而心理状态差者所占比例

3、最小，但离、退休职工心理状态比在职职工相对较好；不同性别中，均为工作能力正常者占绝大多数（男性72.3%，女性88.3%），80%以上离退休职工生活质量为中等水平.　　2讨论　　我院中老年职工显示较高慢性疾病患病率，尤其是消化系统疾病、呼吸系统疾病和骨关节疾病最突出.可能与部分同志工作较繁忙、其就餐时间和次数的规律性较差、空气污染程度较重、工作性质如长时间站立并其着力点不均匀、饮食结构及活动量等因素有关.故应加强我院职工劳动防护工作，改善劳动条件，定期开展健康体检，及早发现和治疗各种疾病，以减少不良职业因素危害.同时加强健康教育工作和饮食卫生教育与管理，使其养成

4、良好生活习惯［3］.建议职工进一步加强体育锻炼，提高身体素质，并注意运动的合理性和保护性，预防损伤发生.离、退休职工心理状态比在职职工相对较好，说明在职职工的心理压力高于离、退休职工，可能与目前处于变革时期的社会环境状态有关.建议及时通过正确的政治思想工作和心理咨询治疗工作，缓解其心理压力，及时排解各种心理障碍，使其保持良好向上的心理状态，减少疾病发生率.通过改善劳动环境、加强疾病防治工作、及时处理并保持职工良好心态、科学安排工作岗位、积极关心职工疾苦，确保其身心健康对我院和民航事业的发展有着重要的意义.【参考文献】　　［1］TuomiK,IlmarinenJ,

5、JahkolaA,etal.Workabilityindex［M］.Helsinki：FinishInstituteofOccupationalHealth,1994:5-17.3　　［2］王绵珍,兰亚佳,王治明,等.中老年职工肌肉骨骼功能与工作能力的关系［J］.中华劳动卫生职业病杂志,1996,14(4):213-216.　　［3］叶广俊.儿童少年卫生学［M］.3版,北京:人民卫生出版社,1994:196-197.3