仁怀市大坝小学职称聘任实施方案(1)

仁怀市大坝小学职称聘任实施方案(1)

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1、仁怀市大坝小学关于开展教师专业技术职务第二聘期聘任工作实施方案(此方案在2013年12月15日全体教师会上通过)根据《遵义市事业单位岗位设置管理实施意见(试行)》(遵府办发【2008】94号)、《遵义市人力资源和社会保障局、市教育局关于印发遵义市教育系统中小学(职高)专业技术岗位聘任工作实施细则(试行)的通知》。我校于2010年10月组织开展了事业单位岗位设置专业技术职务首次聘用工作,聘期至2013年9月止,现已到期。根据遵义市人力资源和社会保障局、教育局《关于印发遵义市教育系统中小学(职高)专业技术岗位聘任实施细则(试行)的通知》(遵市人社通【2010】

2、153号)和仁怀市教育和科学技术局《关于组织开展教师专业技术职务第二聘期聘任工作的通知及工作方案》(仁教科字【2013】203号)文件精神。为充分调动教师工作积极性,促进教育教学管理,提高教育教学质量,确保教师队伍的稳定,决定开展我校事改后的第二轮教师职称聘任工作,特拟定我校第二聘期聘任工作实施方案。一、指导思想:以党的十八大精神和党的十八届三中全会精神为指导,全面贯彻落实科学发展观,认真落实仁怀市教育发展大会和教育发展三年攻坚誓师大会精神。进一步深化教育体制改革,打破职称聘任终生制,坚持德才兼备的用人标准,专业技术职务聘任实行竞争上岗,更客观地反映符合聘

3、任条件的教师在德、能、勤、绩四个方面的表现情况,按照公开、平等、竞争、择优的原则和群众参与、综合考评、组织决定的要求,进一步优化专业技术人员结构,努力建设一支高素质的教师队伍,以适应我校教育事业发展的需要。二、聘任对象具备相应专业技术职务任职资格,从事教育教学的专业技术人员和在教育辅助岗位上的在编、在岗工勤人员及管理人员等。三、聘任原则坚持“德才兼备、业绩突出,按需设岗、以岗择人,公开竞争、择优聘任”的原则,实行“六公开”制度(政策公开、岗位公开、条件公开、程序公开、办法公开和结果公开),强化激励与竞争机制,优化教师队伍结构,形成优胜劣汰的动态聘任机制。四

4、、岗位设置根据黔人社厅通〔2013〕86号《贵州省人力资源和社会保障局关于调整全省事业单位专业技术岗位结构比例的通知》文件要求,结合仁市人社事【2013】1、3号文件市人社局核定的结构比例,对我校完善的《遵义市事业单位岗位设置管理手册》进行设置和核定岗位,报市教科局和人社局审批。岗位设置情况:学校专业技术人员人数中级岗位比例及数量备注初级岗位比例及数量备注大坝小学45比例(45%)17个八级3个、九级5个、十级9个比例(55%)28个11级14个、12级14个文化小学11教师编制数内不受比例限制河坝小学10教师编制数内不受比例限制红阳小学13教师编制数内不

5、受比例限制五岔小学15教师编制数内不受比例限制岩上小学12教师编制数内不受比例限制红联小学1教师编制数内不受比例限制和子学校29教师编制数内不受比例限制岩坪小学10教师编制数内不受比例限制沿河小学9教师编制数内不受比例限制新田小学12教师编制数内不受比例限制大土小学5教师编制数内不受比例限制大坝幼儿园25比例(25%)12个八级2个、九级4个、十级6个比例(55%)13个11级7个、12级6,个,工勤四级1个根据黔人社厅通〔2013〕86号文件要求:村点校在册教职工的中级及以上职务实行即评即聘,中级及以上岗位聘任人数不超过编制内在册人数;乡镇初中和中心小学

6、在册教职工的高级及以上职务实行即评即聘,高级及以上岗位聘任人数不超过编制内在册人数。大坝小学中心校按照中高级比例岗位数实行竞聘。四、聘任条件1、热爱教育事业,热爱学生、尊重家长,师德良好。2、热爱学校,自觉遵守学校的规章制度,具有团结协作的精神。3、具有正确的人才观、教学观、质量观,能严格按照上级育人标准、教学标准、评价标准进行教育教学。4、具有拟聘岗位要求的文化程度、教师资格、专业知识、工作能力、管理水平与职业道德。5、身心健康,能坚持正常工作,能积极主动地接受学校交给的任务,并努力把它做得最好。6、村点校考核分在60分以上(含60分)。五、聘任考核内容

7、(一)资格分(20分)1、教龄:按实际担任教学年限计算,每年加0.5分。(教龄含进修学习、产假)2、资格年限:取得相应专业技术职务资格满一年加0.3分,未满1年不加分。3、此项合计加分不超过20分。(二)德(20分)1、爱岗敬业、为人师表、不体罚学生,建立终身学习的理念。2、坚持四项基本原则,自觉遵守党和国家的教育方针,遵纪守法。3、热爱党的教育事业,坚持教书育人,服务育人,关心学生的健康成长。4、遵守学校各项规章制度,团结同事,作风正派。5、顾全大局,服从学校分工,积极认真地完成学校交给的各项任务。6、此项考核小组按照教师思想表现和工作表现给分。(三)能

8、(15分)1、具有本科毕业加4分,大专学历加3分,中专或中师学历2

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